简介：摘要随着我国企业的日渐发展与壮大，管理模式的改善促进了企业各个部门机制的完善。而对于我国目前电力企业的基层工会而言，作为大型传统企业的思想导向与制度设定部门，不仅仅在企业中对各个层次的职工起到保护维护作用，也是企业文化和思想发展的主导力量。所以，企业基层工会对于企业及其职工与整个经济层面的发展都极具意义。只有基层工会发挥其作用，为企业营造良好和谐的工作环境，培养优秀深厚的企业文化，才能推动传统电力企业的发展。因此，本文对电力企业创新基层基层工会工作方式的思考进行分析。

简介：以DF4C型机车为例,分析目前机车空气压缩机的工作方式,提出了一种新的控制方式,在不影响安全性的同时,减少了对辅助发电机及前变速箱系统的冲击负荷,提高系统的工作可靠性。

简介：

简介：'互联网+'是利用信息通信技术及互联网平台,让互联网与传统行业相互融合,从而构建新的发展生态。现代信息技术深刻改变着人类的思维、生产、生活、学习方式。在教育领域,信息技术也正在推动数字化、个性化、终身化教育体系构建,促进了'人人皆学、处处能学、时时可学'的学习型社会建设。一、面对'互联网+'新趋势,学校和教师准备好了吗当前,新技术支持下的课堂教学形态正在发生着改变。新的学习环境、移动终端、学习行为分析

简介：摘要：随着信息时代的迅猛发展，互联网思维已然渗透进了新媒体编辑的工作方式，给传媒行业带来了深刻的转变。过去，编辑工作主要侧重于传统出版物的制作，然而，今天，新媒体编辑面临着全新的挑战和机遇。本文将探讨互联网思维对新媒体编辑工作方式的深刻影响，并剖析这一趋势对新闻传播、内容创作、用户参与以及技术创新等方面的革命性改变。在互联网思维的指导下，新媒体编辑需要更加注重实时性和用户互动，以适应信息传播的速度和方式的变革。多媒体内容创作和数据分析也成为编辑的必备技能，有助于更好地满足受众的需求。此外，新媒体编辑需要跨足不同的传播平台，将信息以多种形式呈现，以及更好地了解和应对数据隐私和伦理问题。在这个充满机遇和挑战的时代，新媒体编辑的工作方式不断演进，需要不断学习和适应，以确保信息传播的有效性和可持续性。本文将深入分析互联网思维对新媒体编辑工作方式的影响。

简介：摘要：企业在推进思想政治工作期间，应当以党建为基础，并结合企业实际情况，真正发挥出工作效果。政治思想工作是企业健康发展的生命线，要不断更新政治思想工作方式，完善健全政治思想工作机制，从提高政治思想工作人员整体素质入手，确保企业持续发展。基于此，本文主要分析了以人为本理念下的党务政工工作方式创新路径。

简介：摘要：互联网等科学技术的进步和普及，使社会步入高速发展的新媒体时代，产生了以移动互联网设备为基础的短视频平台、直播平台等新的信息传播媒介，使以报纸、广播、电视等为主要媒介的传统主流媒体受到一定程度的冲击。但是在新旧媒介的冲突中，传统主流媒体借助新媒介，借助传统媒介与新媒介的有机结合，更好地发挥了传统主流媒体的思想政治教育功能。基于此，本篇文章对创新教育电视媒体思想政治工作方式进行研究，以供参考。

简介：摘要：工会是党和职工群众联系的一个重要纽带与桥梁，是职工群众权益的维护者与代言人，可以更加近距离的了解职工群众，掌握职工群众的思想动态。随着我国社会经济不断发展，受到多种因素影响，职工群众的思想容易出现波动，基于企业工会需要注重优化思想政治工作方式，创新思想政治工作载体。下文针对工会思想政治工作方式优化和载体创新要点进行深入分析。

简介：摘要：在新媒体时代，国企新闻宣传工作方式需要不断转变和创新。传统的宣传方式已经无法满足人们对新闻的需求，因此需要寻求新的方式来推广和传播国企的声音和形象。本文将探讨在新媒体时代下，国企新闻宣传工作方式的转变。

简介：摘要：机房是整个广播电视媒体传送系统当中最为重要的一个组成部分，也是不可缺少的一个部分。在当前快速发展的科学技术基础之下，广播电视机房设备的体积也变得越来越小，在维护的工作过程当中集中程度慢慢提高；但设备的精细程度和微小部件也变得越来越多了，维护起来应当更加仔细与严格，不仅要熟练地掌握整个设备在运行过程当中的具体情况，还需要第一时间内能够发现设备所出现的一些问题和故障，且需要不断提高日常维护的效果，确保广播电视机房的设备能够正常的运行。

简介：摘要：在新媒体时代，国企新闻宣传工作方式需要不断转变和创新。传统的宣传方式已经无法满足人们对新闻的需求，因此需要寻求新的方式来推广和传播国企的声音和形象。本文将探讨在新媒体时代下，国企新闻宣传工作方式的转变。

简介：摘要：本文旨在探讨以人为本理念下的党务政工工作方式创新路径。通过研究如何将以人为本的理念贯彻到党务政工的各个方面，本文提出了一系列的创新路径，包括推进党务政工民主化、倡导开放沟通、重视员工培养与激励、加强服务意识与责任感等。这些创新路径的实施将有助于提升党务政工的效能和满意度，推动良好的党务政工发展。

简介：摘要：当前，我国社会发展进入新时代，如果不重视思想引导和价值引领，导致部分职工在具体工作中固步自封，不寻求改变突破和创新，会导致企业逐步与市场脱节，影响自身经济收益和市场份额。企业需要对瞬息万变的市场环境形成清醒认知，将艰苦奋斗精神和社会主义建设目标融入到企业日常工作中，在提高职工物质生活水平的同时要加强其精神文明建设，激发职工工作热情，鼓励职工思想上多进步，在企业内部营造良好企业文化熏陶职工思想，调动职工主观能动性积极投身于社会主义建设，促进企业健康发展。

简介：摘要：随着我国现代化的飞速发展，国有企业的发展面临新的机遇与挑战。思想政治工作是国有企业党建工作的一个重要环节，是我们党的优良传统和政治优势。新时代背景下国有企业思想政治工作的创新是落实党中央决策部署的迫切要求，是推动企业高质量发展的坚强保障，是激发全员活力、提升队伍精气神的重要举措。国有企业创新思想政治工作方式应当做到全面收集各类信息、掌握第一手资料，建立完善人才培养机制，注重选树典型榜样与企业文化的融合，强化节点履责评价。

简介：摘要：思想政治的创新对国有企业的稳步发展来说至关重要。在新形势下，国有企业的思想政治工作要直面和应对新的、更加复杂的挑战，需要在原有模式的基础上进行革新。国有企业就要通过强化党的思想理论引领、健全完善思想政治工作机制、创新思想政治工作方式方法和加强思想政治工作队伍建设等措施，不断增强思想政治工作的科学性和规范性，从而保证国有企业的稳定和发展。

简介：摘要：现阶段，国有企业思想政治工作方法创新是指国有企业思想政治工作者根据全体职工的特征和企业思想政治工作目标、内容等要素条件的要求，在实践中不断地进行创造、选择和利用适宜于思想政治工作的新方法的过程，国有企业思想政治工作方法创新被赋予了新的理论意义、历史意义和现实意义。

简介：摘要：在企业管理的过程中，政工工作是重要的组成部分，其不仅能够保证企业发展的稳定性，还能够有效提高员工工作积极性，促进企业经济效益的提升。现阶段，很多企业在管理过程中还存在很多问题，如对政工工作重视程度不足、政工工作方式过于陈旧、政工工作内容与实际发展需求相脱节等。为了促进企业健康稳定发展，必须要结合以人为本的理念，对党务政工工作进行创新和优化，这样才能满足当前企业发展需求。

简介：摘要：在新的经济形势下，传统的资源依赖型和低附加值产业已经不能满足国家经济发展的需求。因此，国有企业需要通过技术创新、产业升级等手段，推动经济向高端制造业、服务业等高附加值领域转移，提升整体经济效益。在这一过程中，企业可以通过思想政治工作引导员工树立正确的价值观和发展观，增强员工对企业发展的认同感和归属感，共同推进企业的转型升级。思想政治工作能够加强企业的文化建设，营造积极向上、和谐稳定的氛围，为企业发展提供良好的精神文化基础。因此，在当代社会背景下，国有企业需要积极开展思想政治工作的创新，并不断提升其针对性和有效性，以助力国有企业转型升级，推动经济的高质量发展。

简介：摘要：随着人工智能技术的发展，制造智能化成为大势所趋。装配钳工作为装备制造的重要技术工种，是实现智能制造的重要基础。当前，国内很多企业面临着用工短缺、人员老龄化、技能断层等问题，亟须培养适应智能制造时代需求的装配钳工。 目前，国内在智能制造相关职业培训方面还比较欠缺。根据国务院办公厅《关于深化产教融合的若干意见》中明确提出的“深化职业教育产教融合”“探索建立职业院校与行业企业合作办学、合作育人、合作就业、合作发展的机制”等要求，在国家大力推进智能制造战略背景下，探讨装配钳工工作方式变革及能力要求，对智能制造背景下装配钳工人才培养具有重要意义。

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