简介：摘要：近年来，随着我国经济的飞速发展，全面人民生活水平也在不断的提升，新时代的到来进一步促进了我国社会的发展以及变化，如何实现社会主义中国梦已经成为了时代的发展主题。在新形势下，随着改革开放的不断深入，信息技术的不断发展，基层地质勘察测绘单位的分类改革也面临着体制以及机制的转变以及外部环境的变化，在这种情况下，必须要进一步加强勘察测绘单位的政工工作，引入新的政工工作方法，促进我国基层地质勘察测绘单位政工工作水平的全面提升。

简介：摘要：档案工作人性化具有十分重要的意义。坚持以人为本，提倡人性化服务和人文关怀，是档案管理工作未来的发展方向。要构建以人为本的档案业务工作方式，离不开对档案收集、整理和利用3个工作流程的完善和优化。此外，档案管理人员要制定合理的归档的范围，改变传统模式下的管理方式方法，重视档案管理人才队伍的培养。尊重人的价值，创建良好的工作环境和竞争平台。

简介：摘要：采购与招投标是巡视的重点领域，也是廉洁风险大的领域，要充分认识采购与招投标领域巡视的定位，掌握采购与招投标业务特点，做好巡前准备工作，有效运用多种方式方法多角度寻找突破口，迅速锁定主攻方向，着力发现采购与招投标领域存在的共性问题、系统性风险、廉洁风险、腐败问题线索，着力发现重点人、重点事，发挥巡视利剑作用。

简介：摘要：在新媒体环境下，国有企业新闻宣传工作的方式逐渐转变。传统媒体时代中，新闻宣传工作主要通过报纸、电视等传统媒体渠道开展，如今随着新媒体的快速发展，企业需要更加专业和多样化的宣传工作方式，满足公众快速增长的信息需求。基于此，对国企新闻宣传工作方式的转变展开探讨，有着重要的现实意义。

简介：摘要：国有企业是国家的支柱型产业，对于推动经济建设以及维护社会稳定扮演着十分重要角色，当前时期正处于国有企业转型攻坚的关键时期，思想政治工作作为文化建设的重点内容，以此引导企业职员树立正确的发展观念与价值导向，进而早日达成企业转型升级目标。本文以国有企业开展思想政治工作的根本价值为切入点，重点分析了国有企业创新思想政治工作方式的有效策略。

简介：摘要：随着社会的快速发展和变革，烟草企业的思想政治工作面临着新的挑战和机遇。传统的思想政治工作方式已经不能完全适应现代企业的需求，因此，创新思想政治工作方式成为了烟草企业亟待解决的问题。本文旨在探究烟草企业创新思想政治工作方式的有效途径，为企业的发展提供有益的参考。

简介：摘要：

简介：摘要：本文旨在探讨以人为本理念下的党务政工工作方式创新路径。通过研究如何将以人为本的理念贯彻到党务政工的各个方面，本文提出了一系列的创新路径，包括推进党务政工民主化、倡导开放沟通、重视员工培养与激励、加强服务意识与责任感等。这些创新路径的实施将有助于提升党务政工的效能和满意度，推动良好的党务政工发展。

简介：摘要：当前，我国社会发展进入新时代，如果不重视思想引导和价值引领，导致部分职工在具体工作中固步自封，不寻求改变突破和创新，会导致企业逐步与市场脱节，影响自身经济收益和市场份额。企业需要对瞬息万变的市场环境形成清醒认知，将艰苦奋斗精神和社会主义建设目标融入到企业日常工作中，在提高职工物质生活水平的同时要加强其精神文明建设，激发职工工作热情，鼓励职工思想上多进步，在企业内部营造良好企业文化熏陶职工思想，调动职工主观能动性积极投身于社会主义建设，促进企业健康发展。

简介：摘要：随着我国现代化的飞速发展，国有企业的发展面临新的机遇与挑战。思想政治工作是国有企业党建工作的一个重要环节，是我们党的优良传统和政治优势。新时代背景下国有企业思想政治工作的创新是落实党中央决策部署的迫切要求，是推动企业高质量发展的坚强保障，是激发全员活力、提升队伍精气神的重要举措。国有企业创新思想政治工作方式应当做到全面收集各类信息、掌握第一手资料，建立完善人才培养机制，注重选树典型榜样与企业文化的融合，强化节点履责评价。

简介：摘要：思想政治的创新对国有企业的稳步发展来说至关重要。在新形势下，国有企业的思想政治工作要直面和应对新的、更加复杂的挑战，需要在原有模式的基础上进行革新。国有企业就要通过强化党的思想理论引领、健全完善思想政治工作机制、创新思想政治工作方式方法和加强思想政治工作队伍建设等措施，不断增强思想政治工作的科学性和规范性，从而保证国有企业的稳定和发展。

简介：摘要：现阶段，国有企业思想政治工作方法创新是指国有企业思想政治工作者根据全体职工的特征和企业思想政治工作目标、内容等要素条件的要求，在实践中不断地进行创造、选择和利用适宜于思想政治工作的新方法的过程，国有企业思想政治工作方法创新被赋予了新的理论意义、历史意义和现实意义。

简介：摘要：在企业管理的过程中，政工工作是重要的组成部分，其不仅能够保证企业发展的稳定性，还能够有效提高员工工作积极性，促进企业经济效益的提升。现阶段，很多企业在管理过程中还存在很多问题，如对政工工作重视程度不足、政工工作方式过于陈旧、政工工作内容与实际发展需求相脱节等。为了促进企业健康稳定发展，必须要结合以人为本的理念，对党务政工工作进行创新和优化，这样才能满足当前企业发展需求。

简介：摘要：在新的经济形势下，传统的资源依赖型和低附加值产业已经不能满足国家经济发展的需求。因此，国有企业需要通过技术创新、产业升级等手段，推动经济向高端制造业、服务业等高附加值领域转移，提升整体经济效益。在这一过程中，企业可以通过思想政治工作引导员工树立正确的价值观和发展观，增强员工对企业发展的认同感和归属感，共同推进企业的转型升级。思想政治工作能够加强企业的文化建设，营造积极向上、和谐稳定的氛围，为企业发展提供良好的精神文化基础。因此，在当代社会背景下，国有企业需要积极开展思想政治工作的创新，并不断提升其针对性和有效性，以助力国有企业转型升级，推动经济的高质量发展。

简介：摘要：随着人工智能技术的发展，制造智能化成为大势所趋。装配钳工作为装备制造的重要技术工种，是实现智能制造的重要基础。当前，国内很多企业面临着用工短缺、人员老龄化、技能断层等问题，亟须培养适应智能制造时代需求的装配钳工。 目前，国内在智能制造相关职业培训方面还比较欠缺。根据国务院办公厅《关于深化产教融合的若干意见》中明确提出的“深化职业教育产教融合”“探索建立职业院校与行业企业合作办学、合作育人、合作就业、合作发展的机制”等要求，在国家大力推进智能制造战略背景下，探讨装配钳工工作方式变革及能力要求，对智能制造背景下装配钳工人才培养具有重要意义。

简介：摘要：小学作为学生成长的关键阶段，此阶段教学质量的高低不仅影响学生人格的逐渐完善，还对学生今后全面发展具有显著影响，及时将赏识教育引入班级管理工作是十分有必要的。本文首先阐述了赏识教育的应用原则，随后对赏识教育背景下小学班主任管理工作方式提供了几点建议，以供参考。

简介：摘要：随着赏识教育理念的深入推广，小学班主任管理工作面临着新的挑战与机遇。本文旨在探讨赏识教育背景下小学班主任管理工作方式的创新与实践。通过分析赏识教育的内涵及其对班主任工作的具体要求，结合当前小学班主任管理工作的现状，提出了一系列行之有效的工作方式，以期提升班主任的管理水平，促进学生全面发展。

简介：摘要：新时期，社会各界对各类化工产品的需求量不断增加，为化工行业带来了前所未有的发展机遇。但由于化工生产工艺流程复杂，使用是原料存在一定风险，所以容易诱发安全事故。这就需要化工行业认识到安全生产监督的重要性，并采取行之有效的策略做好应急管理工作，一方面为企业安全生产提供保障，另一方面为社会经济建设夯实基础。

简介：摘要：综采工作面是煤矿开采的重要环节，而端头超前支护则是确保工作面安全高效开采的关键技术之一。本文将针对综采工作面端头超前支护方式进行深入实践研究，以期为煤矿安全生产提供有力支持。             

简介：摘要：随着我国经济的整体稳定发展，各行业的发展规模也出现了明显的扩大，对于电力资源的需求量也在不断增加，在此背景下，我国电力事业的发展就需要得到相关重视，电力企业的工作也变得更为重要。在传统的电力企业工作运行中，在相关因素的影响之下，工作中常会暴露出滞后性，整体工作质量也较难得到保证，这样很容易导致电力企业的运行稳定性大打折扣。随着电力企业现代化发展进程的加快，营配贯通也逐渐成为了电力企业中重要的组成部分，可以实现电力企业营销与生产数据等的有机整合，进而保障电力企业各方面工作发展的整体质量。笔者将在本文对营配贯通工作进行概述，并进而探讨电力企业营配贯通工作的有效开展方式。