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  • 简介:从1996年以来,中国的企业历经不断深入地改革甚至是一种废革,而管理理念的转变则是其中最为深刻的。中国企总是在不断地摸索和学习西方优秀的管理模式,对基于EVA的价值管理自然不会放过。本文将针对中国企的现状,提出实施EVA的意义以及在实施过程应采取的措施。

  • 标签: EVA(经济增加值) 业绩变量 价值管理
  • 简介:技术联盟能使企业产生创新的外部规模经济效应、安置基地效应、网络学习效应和社会资本促进效应,技术联盟能给企业带来许多的创新效应,  3.制定可行的技术联盟创新学习机制  我国企可以借鉴日本一些通过技术联盟学习美国技术的经验

  • 标签: 企业技术 技术联盟 联盟战略
  • 简介:保理业务,尽管它尚处起步阶段,因其有别于传统的贸易融资方案而倍受中国企的青睐。它将利用进口和(或)出口保理商的融资和非融资性的风险参与,为出口商控制收汇风险。不仅如此.它还能为各颛企业提供表外的融资服务,以改善公司的财务状况。对于销售商来说,他们应对于保理业务的推广持肯定态度,因为它将降低其银行及业务成本。

  • 标签: 保理 融资 金融产品
  • 简介:【摘要】完全积累制具有能够体现效率、不受人口老龄化高峰的影响、可以促进资本市场发展等优势,因此,绝大多数国家采用完全积累的筹资模式。我国企年金也是采用的完全积累制,不过,我们只采用完全积累(个人账户)的筹资模式与DC给付模式相结合,我们还应该采用完全积累(团体账户)的筹资模式与DB给付模式相结合。

  • 标签: 企业年金 年金筹资 模式选择
  • 简介:摘要:市值已成为市场衡量一家上市公司实力的重要指标,也是市场参与者选择合作伙伴的重要因素。与此同时我们应当清醒地认识到,市值管理是一项长期的系统性工作,需要国有控股上市公司多方齐心协力、久久为功,全方位塑造和提升公司的价值创造能力和价值实现能力,建立市值管理长效机制,持续推动市值稳步提升,实现在资本市场的基业长青。基于此,对国企改革背景下企业市值管理研究进行研究,以供参考。

  • 标签: 企业 市值管理 策略
  • 简介:摘要:  改革开放四十多年来,中国企境外投资持续增多,投资区域和行业范围也相继扩大。境外投资的增加对中国经济的持续快速发展、经济对外开放度提高及经济结构转型起到了很好的促进作用。然而,伴随着中国企境外投资的快速发展,投资风险问题也日益凸显。因此,加强中国企境外投资的风险控制己经成为不得不尽快解决的问题。

  • 标签:   境外投资 风险 对策
  • 简介:企业核心竞争力是美国著名战略学家帕拉哈德和哈默于1990年在《哈佛商业评论》上提出来的。他们认为,核心竞争力是组织中的积累性学识,特别是关于如何协调不同的生产技能和有机结合多种技能的学识,它包括五个层次的深刻内涵:1、企业的核心竞争力是一种竞争能力,是相对于竞争对手的竞争强势;2、它是一种处于核心地位的能力,是企业其他能力的统领;3、它是企业所独具的能力,是竞争对手无法模仿的;4、它是长期作用的能力,一般情况下不随环境的变化发生质的变化;

  • 标签: 企业核心竞争力 《哈佛商业评论》 竞争能力 生产技能 竞争对手 战略学
  • 简介:对于中国企而言,资本的异地播种并不代表着必然生出龙种,海外的投资耕作不一定能够长成正果,相反不经意间可能跌入财务泥潭并引爆意料不及的金融风险。携带着巨额资金,组合成豪华阵容,穿行于海外市场,中国企面向全球所展开的直接投资正以前所未有的力度与速度蔓延与扩张,

  • 标签: 企业对外投资 中国企业 海外市场 金融风险 直接投资 资本
  • 简介:摘要本文首先介绍了企业人力资源管理外包的相关概念,接着论述了企业人力资源管理外包中面临的问题,最后论述了如何降低企业人力资源管理外包的风险。

  • 标签: 人力资源 风险 外包管理
  • 简介:摘要在当前市场经济快速发展情况下,越来越多的企业认识到,要实现企业战略目标,必须要有预算控制作为管理手段。全面预算管理作为一种有效的现代企业管理手段,正被更多的企业学习和应用,全面预算管理有其独到的功能和作用,它在很大程度上决定了公司日常运作的效率和效果,能让企业在竞争中保持优势,实现企业价值最大化的最终战略目标。

  • 标签: 我国企业 全面预算 管理
  • 简介:  美国在考虑股票和债券的融资顺序时,美国内源融资占资金来源总额的比重一直在65%以上,而股票和债券融资所占的比重则从1957年—1959年的18.5%下降到1970年—1974年的8.3%

  • 标签: 企业融资 我国企业 现实选择
  • 简介:摘要企业的人力资源管理工作中,薪酬管理是主要工作项目,企业只有对薪酬进行合理的设计和支付,才能为企业节省成本,为员工的收入提供保障,激励员工,提高员工的工作热情,共同为企业创造更大的利益。

  • 标签: 企业管理 人力资源 薪酬管理 问题 研究
  • 简介:在今天,经济高速发展的中国,在形成巨额外贸顺差的同时也因“地大物不博”而成为一个进口大国。中国对资源和重要原材料进口的预期,发生规模之大、涉及范围之广、品种类别之多,可能均为史所未见。这新一轮的能源进口不仅有充裕的外汇储备保障,而且还有美元兑人民币逐步升值的有利条件。逢此时大量进口能源.不仅丰富了中国的资源。而且扩大了中国的就业……

  • 标签: 中国企业 全球采购 原材料进口 经济高速发展 能源进口 外贸顺差
  • 简介:国企养老保险制度经历近60年的发展,养老金的发放在保证老年基本生活上发挥了重要的作用。但是,随着养老保险体制改革的不断深入,养老保险制度不断完善,原有的养老金计发方式已不能满足退休人员对养老金日益增长的需要。因此,科学的养老金计发方式对于促进社会和谐、体现社会公正、实现“明白养老”具有重要的意义。

  • 标签: 老龄化 养老财政 财政支出 财政负担
  • 简介:概观美国2001年专利授权统计对比,最显见的是企业获美专利的数量:,比重远高于个人。这表明,在美国企业是以发明创新争占市场的绝对主体;拥有相应的专利才有保持市场竞争优势的技术储备,企业、院校,以及部门等团体概莫能外。

  • 标签: 中国企业 部门 市场竞争优势 技术储备 创新 美国
  • 简介:中国与比利时两国企25日签署了三份合作协议,重点加强信息科技与物流领域合作。三项合作分别为:比利时信息科技行业的特灵达公司与广东亿迅科技有限公司签署数字通讯网维护合作意向书:比利时物流行业的ABXLogistics公司与中铁快运物流有限公司签署框架合作协议:比利时另一家物流公司ParisFrancePorteurS,A,与中铁快运华东公司签署合作协议。

  • 标签: 合作协议 物流领域 企业 物流公司 信息科技 比利时
  • 简介:1、利用在世贸组织中"参政议政"的权利保护自己。入世后,作为WTO的成员国,中国将拥有平等地参与国际经贸规则的制定权。中国应当充分行使这一决策权,在规则的制定中代表发展中国家以及中国的利益和要求,维护中国企在世界贸易中的地位和合法权益,使所制定的规则尽可能公平和公正,减少歧视性。2、利用对发展中国家较长的过渡期安排保护自己。入世后,中国应认真分析研究WTO协议或协定中规定的过渡期及其进一步延长的条件,以恰当利用过渡期保护中国企的利益。3、利用对发展中国家的优惠安排保护自己。世贸组织对最不

  • 标签: 中国企业 企业利用 利用保护