简介：

简介：摘要目的医院档案管理是医院管理的重要组成部分，对医院自身建设和发展具有重要的作用。目前很多医院快速发展的步伐与档案管理工作不相称，分析普遍存在的问题，如医院档案管理观念落后、守旧；医患关系的变化，使病案受到前所未有的重视以及档案管理创新性不足等，以便采取相应的对策。针对普遍存在的问题，可以考虑相应的对策完善档案管理工作，如加强档案法的学习；提高档案管理人员的素质；强化病案的规范化建设以及创新医院档案管理等。

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简介：目的：阐述医疗设备管理的必要性,探讨医疗设备档案管理新模式。方法：总结现有管理模式存在的问题,针对问题提出改善的建议和方法。结果：医疗设备档案管理工作新模式的应用,提高了医疗设备的使用效益,对医务人员服务水平的提高有着积极作用。结论：如何加强医疗设备档案的管理,在传统的管理方法中寻求新的管理模式,最大限度地发挥设备在医疗、科研中的作用是医院管理者面临的重要课题。

简介：摘要档案是单位各项工作的真实记录，是各项事业持续发展的重要依据，既能指导现实工作又能为查考历史提供重要的凭据。而文书档案是一个单位在运营过程中所产生的，它记录着一个单位所从事的各类管理活动情况，如反映党群管理、人事管理、医院业务管理等活动的档案。本文结合自己医院的情况阐述了文书档案工作的重要性,从文书规范管理、健全管理制度、提高人员素质、重视平时积累和抓好细节管理等方面对做好文书档案管理工作进行了探讨。

简介：摘要社会的发展产生了很多的档案信息，而档案信息在信息时代环境下对于档案工作人员的素质要求也相应了有了提升。网络信息技术是目前现代化档案管理的基础理论，而档案工作人员必须具备相应的网络信息技术能力，在工作当中能够灵活的应用，让档案管理事业可以继续的发展。档案管理工作的质量提升，很大程度都是需要档案工作者素质的提升来作为保障，因此对档案工作者的素质进行提升，是目前的档案管理工作的必然要求。本文就档案管理工作者素质对档案管理质量提升的作用进行探讨。

简介：摘要医院设备的现代化程度在医院发展中起着重要的作用，因此，做好设备管理工作已成为医院管理的重要标志，而设备档案管理是设备管理的最基础也是最重要的环节。

简介：摘要计算机网络技术的广泛应用使人事档案的管理进入信息化管理时代，并为医疗事业单位人事档案信息管理提供了可靠的保证。

简介：摘要目的探讨和分析加强档案文化建设的方法，以能够持续健康推进档案事业的快速发展。方法对档案文化建设的内容和方法进行研究和分析。结果经过研究和分析并采取相关措施后，我院档案事业得到了快速发展。结论要不断加强档案文化建设，对推进档案事业的发展有积极作用。

简介：摘要信息技术日新月异，各行各业对计算机技术的应用也是比较深入，因此现代社会中，要想便捷高效的开展工作，必须要会使用计算机，能够具备计算机能力，除了计算机之外，还有信息技术和高新科技，这些应用都是目前比较多的，因此对于档案管理工作人员来说，对这些能力和技术掌握和熟悉是对其具有促进作用的。

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简介：摘要人事档案是医院档案的重要组成部分，对人事管理和医院信息管理都有重要意义。切实做好医院人事档案管理工作，通过加强领导、完善制度，更新医院人事档案管理的服务理念，建立内容丰富、资料完善的医院人事档案以及用现代化技术管理人事档案等工作，对医院开展人事制度改革、合理配备人员、发掘人才资源，促进医院发展起到重要作用。

简介：摘要医院的一个主要构成部分就是有关档案的监管，这部分不但影响到医院的总体的运营及其发展，还影响到医院的相关领导对于医院整体情况的掌握情况，笔者根据目前医院监管的状况并且对于这些状况提出有关的意见。

简介：摘要医院档案管理是医院建设的一项重要组成部分，它的根本任务是通过搜集、整理、储存、检索研究成果，及时为医务人员提供和传播先进的医学科学技术，使医务工作者从档案中不断获取新知识、新信息，以便更好的为临床病人服务，解除病人痛苦。本文通过对医院档案精细化管理工作进行探讨，着重分析医院档案管理中存在的不足，探讨解决办法，使医院档案管理更好的为医务人员服务。

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简介：摘要本文试从创新党员档案管理思路出发，探讨新形势下党员档案管理工作呈现的四个明显趋势——专门化、制度化、信息化、服务化。

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简介：摘要病历档案，是指住院病历档案，是医护人员为患者进行诊断以及治疗的记录，是详细记录患者治疗期间身、心状况与疾病相抗衡的宝贵文献，这也是医院医疗水平的最终结果体现，需要医院上下共同努力维护。