简介：“损害原则”给出了一个判定自由的极具说服力的原则。然而，这项原则在现实中要得到落实却非常困难。

简介：在对所属的工厂计量考核复查当中,在审核量块标准装置建标技术报告的时候,发现普遍存在着一种问题,即他们在填写量块标准装置不确定度的评定时,由于认识和理解的不一致,出现了不统一,不规范,格式多样化,有的甚至以量块的极限误差作为量块的扩展不确定度等,出现了较大的错误,尽管国防科学技术工业委员会批准发布了中华人民共和国国家军用标准GJB/J2749-96《建立测量标准技术报告的编写要求》,国家质量技术监督局发布了中华人民共和国国家计量技术规范JJF1059-1999《测量不确定度评定与表示》,在以上文件中明确指出了测量标准不确定度的评定方法及步骤,但有些单位在操作过程中还是出现了差错。因此,现以三等量块标准装置为例,对其测量不确定进行分析评定,供参考。

简介：香港特区政府公布的最新经济增长情况表明，2004年第二季度香港整体经济活动全面上扬，内地居民个人游对香港经济的增长起到了非常重要的推动作用。而香港现在正在期待着另一个重要政策的出台，即中国国内民营企业能便捷地到香港发展。2004年4月份已开始酝酿，其后香港贸易发展局总裁林天福再次提出，希望中央政府放宽政策．

简介：规则与自由裁量是任何一个法律体系中不可或缺的两个部分,因为“徒善不足以为政,徒法不能以自行”。从理论上说,一国的法治状态应是规则与自由裁量的均衡点,但这一均衡点往往是较难把握的。在政府从“守夜人”转变为“总管家”(国家事务不论巨细,皆有其伸手之地)的过程中,行政自由裁量权通常有失控倾向,如何对行政自由裁量权进行法律监控就成为了国家法治化所要解决的首要问题。一、行政自由裁量权的基本含义关于自由裁量权,依《牛津法律大词典》,是指酌情

简介：科技的发展与人的性格一样，有时也具备双重性：它能带给我们便利，但同时也可能会让我们失去一些乐趣。比如写字，现代人在利用电脑、手机等工具进行文字输入时，快则快矣，但恐怕就很难体会秉笔直书时那种潇洒飞扬的精神和意境。但科技的魅力所在，是它总是能够与时俱进，并能满足更多人性化的需求，仍然以写字为例，摩托罗拉A768i出色的

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简介：一个企业的竞争力是通过对顾客价值链施加影响并在为顾客创造价值的过程中形成的.只有顾客满意的企业,才是最具市场竞争力的企业只有顾客满意的产品,才是最具市场竞争力的产品;只有满意度非常高的用户,才能够成为企业最忠实的用户.也可以讲,为顾客创造价值就是降低顾客成本和增加顾客效益.那么如何做到,就取决于企业的产品和服务被顾客使用的方式.

简介：当前，企业老总和人力资源经理们在一起，谈论得最多的就是绩效管理。

简介：洪仁玝(公元1822-1864),广东花县人,是洪秀全的族弟。洪仁歼科举失意在农村当了多年的塾师。洪秀全创立"拜上帝会",他是最早的参加者之一。太平天国起义,洪仁玝设法参加未能成功。后逃往香港,接受基督教洗礼并受聘担任教士职务达四年之久,他在香港期间,努力学习西方的天文、地理、历史、医道等科学知识,了解了欧美资产阶级民主共和制的政权模式,从而思想起了很大的变化,

简介：大企业也许可以大把大把地花钱，小企业如果有“吃尽干辛万苦，踏遍干山万水，走进干家万户，想尽千方百计，说尽干言万语”的精神，一样可以赢得竞争优势。

简介：2006年是“十一五”的开始之年,中国经济发展似乎也进入了一个全新的阶段。在科学发展观的指导下,人们开始反思过去20多年来,中国经济发展模式的各种弊病。各种关于国家经济安全、国家发展战略的讨论,表明人们希望找回中国在经济全球化大潮冲击下丢失的自我意识和独立意识。日前,全国科学技术大会首次提出了创新型国家的概念,

简介：美国奥辛顿工业公司的总裁曾提出一条“黄金法则”:关爱你的客户,关爱你的员工,那么市场就会对你倍加关爱。“客户”是企业的外部客户,“员工”是企业的内部客户,只有兼顾内外,不顾此失彼,企业才能获得最终的成功。员工是企业利润的创造者,如果员工对企业满意度高,他们就会努力工作,为企业创造更多价值,以企业为家。员工对企业如果不满意,结果一是离职,一是继续留在企业但是已经失去了积极工作的意愿,这两种结果都是企业所不愿看到的。所以,一个追求成功的企业应当重视如何提高企业内部客户——员工的满意度。一个人的一生大部分阶段都在

简介：2003年食品质量国家监督抽查情况显示，全国近1／5食品不合格，这可是一个相当惊人的数字。因此社会各界都纷纷发出“要切实采取措施，保障食品安全”的呼声。我国现行的食品卫生法是以上个世纪八十年代的食品卫生法(试行)为蓝本，在当时，对保证食品的安全与质量，促进食品工业的发展确实起了很大作用。

简介：我国将尽快建立具有中国特色的、能与世界通行的贸易制度接轨的自由贸易制度,并争取在3年内建立相应的法律体系。这是外经贸部部长吴仪最近在"’95美亚协会年会"上首次披露的。吴仪说,中国的自由贸易制度,将建立在完善后的进出口管理体制的基础上,重点改进进口管理体制,运用经济和法律手段,在按照世界贸易通行规则保护幼稚工业发展的同时,为国外商品和投资者进入中国提供平等机会,最终实现国民待遇。

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简介：2002年11月初，中国与东盟签署全面协议，计划在2010年全面建成自由贸易区。中国———东盟经济合作专家组的研究分析表明，该贸易区建成后，中国对东盟的出口将增加106亿美元，增幅为55.1％，东盟对中国的出口将增加130亿美元，增幅为48％。未来的中国———东盟自由贸易区，是一个拥有17亿消费者、近2万亿美元国内生产总值、1.2万亿美元贸易总额的经济区。这个世界上人口最多的自由贸易区孕育的机会难以估量，无疑为国内与东盟地缘接近、经济关系密切的省区提供了一次难得的发展机遇。为此，早在该协议正式签署之前，各地就已在暗中展开了一场争当中国———东盟自由贸易区“桥头堡”的角逐。地缘上的“桥头堡”之争

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简介：众所周知，企业文化理论是美国一批管理学家受到上世纪80年代日本企业成功的激励而创建的，其中大量吸收了集体主义的内容。而近些年来日本的企业文化也在不断吸收美国企业文化中的个人主义思想。无论是美国吸收日本企业文化中集体主义的企业文化理论也好，日本吸取美国个人主义的企业文化实践也罢，他们的主流母体文化始终相对平稳。应该讲，对于“度”的把握来说，比我们处于转型阶段企业文化的建设要容易得多。我国的企业家和理论家面临的是更为错综复杂的环境。

简介：去年以来,我国面临极其复杂的国内外经济环境。由于国内消费市场、投资市场需求不足,以及亚洲金融危机对产品出口的制约,无论对全国经济、上海经济及我公司经济效益都带来了前所未有的困难。在中央一系列政策推动下,当前经济形势总体是好的,发展是基本正常的,将给工业带来发展机遇。我们要抓住时机,认清形势,顺应转变,理顺思路,加强管理,推动改革。国有企业的改革,正进入深化改革的阶段,对我们来讲要顺应三个转变,即经济体制已由计划经济体制转向社会主义市场经济体制;经济运行已由小

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