简介:我国正处于经济结构性调整的关键时期,需要大批高素质创业者来推动经济发展方式的转型。《全球创业观察中国报告》显示,未接受过高等教育的群体仍是创业主体,导致我国生存型创业所占比重明显高于机会型创业,影响了创业活动的整体质量。据((2012年中国大学生就业报告》显示,2011届大学毕业生自主创业比例为1.6%,与欧美国家20%-30%的比例存在较大差距。这是否意味着我国大学生缺乏创业热情?据《创业教育中国报告(2010)》指出,有创业意向的大学生比例为75.22%,而真正创业的人数仅占1.94%。问题的症结在于创业意识难以转换为创业行动,因此,对大学生创业者提供有效的早期引导迫在眉睫。基于实证数据,本文对大学生创业者的早期特征及阻碍因素进行了分析,进而提出有效引导机制,并给出了相应对策与建议。
简介:近年来,济宁市人社局党委理论中心组不断健全学习制度,创新方式方法,以提高领导干部理论素养和能力水平为目标,坚持学以致用、以用促学,营造了良好的学习氛围,为推动全局党员干部理论学习发挥了较强的示范带动作用。健全学习制度增强学习规范性研究制定了《济宁市人力资源和社会保障局党委理论中心组学习制度》,从学习内容、组织形式、考核管理等方面对中心组学习作出制度安排。在学习内容上,突出计划性。每年年初,根据中央