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  • 简介:在2016年12月15日召开的“智慧城市交通基础设施研究”高端论坛上,上海市城市建设设计研究总院展示了智慧交通的前瞻技术和实施项目,着力解决城市交通发展过程中的疑难杂症。上海市城市建设设计研究总院副总工程师戴孙放对“上海国资》表示,每一个部门把自己关注的角度做到智能化、信息化,智慧城市就能实现。

  • 标签: 城市交通基础设施 建设设计 智慧 城建 城市交通发展 副总工程师
  • 简介:现代化的煤炭生产发展要求必须对煤矿进行总体规划设计,使煤炭的开发与环保工作进行有效协同,进而实现经济、社会和环境效益的统一。对煤矿总图规划设计的任务、原则以及要点等进行了探析,希望对煤矿资源的开发利用工作能够有所借鉴。

  • 标签: 煤矿 总体规划布局 总图规划设计
  • 简介:本文从“邻里”的概念及邻里公共空间的功能定位出发,探讨了“邻里”公共空间的设计原则和要求。既要考虑满足人们回归自然的需求,还要考虑满足人们交往的需求。

  • 标签: 邻里 公共空间 设计 交往
  • 简介:经常在各类媒体或一些隆重场合,见到不少老总级人物,或气宇轩昂踌躇满志,或潇洒自如神采飞扬。但细看之下,总觉得有些不妥之处。这并不是因为他们的举手投足进退应对,而仅仅是因为衣着——不那么得体和谐的穿衣打扮导致了其形象无辜“受损”。老总们在为自己做形象定位时到底该注意些什么呢?如果您现在有时间有兴趣,不妨听一听我的管窥之见。

  • 标签: 形象设计 形象定位 西服 老总 中间色 场合
  • 简介:随着社会的不断发展,特别是城镇化的飞速发展,建筑业迎来了前所未有的发展,但也带来了巨大的环境和能源问题。生态建筑强调建筑与人文、环境及科技的和谐统一,由传统高消耗型发展模式转向高效生态型发展模式是建筑发展的必由之路,也是建筑可持续发展的必然趋势。文章主要阐述生态建筑的相关知识和生态建筑设计的原则和设计要求。

  • 标签: 生态建筑 设计原则 设计要求081
  • 简介:经过30多年高速发展之后,加快经济结构调整和经济发展方式转变成为了摆在我国广大地区面前的一个重大课题。在近代世界经济发展史上,通过主动推进产业升级实现经济持续稳定发展的成功例子可能并不少见,比如新加坡、美国的芝加哥、英国的伯明翰、日本的北九州。

  • 标签: 产业转型升级 生态发展 经济发展方式 系统 经济结构调整 持续稳定发展
  • 简介:随着信息时代对管理人才知识结构的需求,MIS课程在普通高校及高职高专管理专业中的地位日益凸现出来。目前,我国普通高校及高职高专的许多专业都已将其列为专业必修课程。与此同时,教育部教学指导委员会也将该课程的教材建设、师资培养列为重要工作来抓,这充分说明MIS课程已在管理类专业的教学培养中占据了不可取代的地位。但如何更好地规划这门课程,一直是从事《管理信息系统》教学的一线教师所关心和探讨的问题,文章从该观点出发进行了相关的论述。

  • 标签: 管理信息系统 高职 课程设置
  • 简介:随着攻击工具与手法的日趋复杂多样,单纯的防火墙策略已经无法满足网络安全的需要,从而引进入侵检测技术,促进了网络安全技术的发展。本文通过对传统入侵检测系统的比较,提出了一种基于移动代理的入侵检测系统,并从它的体系结构、各组件功能、工作流程等方面作了详细介绍。

  • 标签: 网络安全 入侵检测 移动代理
  • 简介:随着2006年底银行业竞争放开,外资银行为了开展业务纷纷降低自己零售业务门槛,打出“1元钱的储蓄也可以办理”的口号。这对将营销重点从批发业务转向零售业务的国内商业银行施加了巨大压力。目前各银行对个人客户的争夺可谓如火如荼,纷纷大打营销牌,积极拓展客户。然而为了争取客户而盲目放弃筛选的标;隹,必将自食苦果。因此,探寻适合中国的个人信用评估模型、建立个人信用评估系统十分必要。

  • 标签: 个人信用评估系统 中国 银行业竞争 零售业务 国内商业银行 个人客户
  • 简介:构建食品生产企业智慧监管系统是响应宁波市委、市政府建设智慧城市号召,是适应宁波跨越式发展和长治久安新形势、保障公众饮食健康安全的迫切要求,也是创新监管方式、破解监管难题、提升监管效能的重要举措。

  • 标签: 食品生产企业 监管系统 智慧 宁波 城市 跨越式发展
  • 简介:智能需求侧管理系统作为智能电网功能的一个重要组成部分,是许多技术人员探究的一个重要内容。智能电网系统是由硬件设施(关键设备)和软件设施(关键技术)所组成的,在比较分析传统电网需求侧管理不足的基础上,从智能电网需求侧管理系统关键设备、关键技术及其实施步骤三方面对其进行研究。

  • 标签: 智能电网 需求侧管理 分布式能源技术 微网
  • 简介:一、企业人力资源信息系统的产生和发展人力资源管理系统的发展历史可以追溯到20世纪60年代末期。由于当时计算机技术已经进入实用阶段,第一代的人力资源管理系统应运而生。当时由于技术条件和需求的限制,这种系统充其量也只不过是一种自动计算薪资的工具。但它的出现为人力资源的管理展示了美好的前景,即用计算机的高速度和自动化来替代手工工作量,使大规模集中处理大型企业的薪资成为可能。

  • 标签: 人力资源信息系统 大型企业 人力资源管理系统 计算机技术 60年代 技术条件