简介：摘要中小学教师属于专业技术人才，他们的职称工作在教育事业中具有重要地位。我国的教师职称制度存在问题，一直被教师们诟病，但通过改革，越来越完善了，取得了突出成果。

简介：摘要医疗体制的改革使得医院的职称晋升竞争变得越发激烈，而作为医院人才管理的一个重要组成部分，职称晋升工作有着非常积极的现实作用。本文从多个方面，分析了职称晋升工作对医院人才管理的作用，希望能够为医院的人才管理提供一些参考。

简介：近日从江苏省人力资源和社会保障厅获悉,该省出台《关于调整我省职称外语和计算机应用能力政策有关问题的通知》,明确从2017年1月1日起,不再将外语水平与职称评审挂钩,取消职称计算机应用能力要求.对县及以下基层单位、年龄满50周岁的、已取得硕士及以上学历（学位）或外语专业大学专科及以上学历的专业技术人员,

简介：

简介：2007年6月16日《新文化报》发表了记者的有关报道。从6月16日起，吉林省全省31万中小学教师将不再评职称，全部改为评聘结合。

简介：一、要充分认识做好新形势下统计职称工作的重要性，不断提高职称工作的整体水平统计职称工作是统计工作的重要组成部分，做好统计职称工作就是为统计事业发展提供人才支持和保障。为什么这样说？因为，

简介：摘要建设高素质、社会化的创新人才队伍，是实施人才强市战略的需要，也是全面实现“十二五”规划目标的重要保障。笔者结合第一拖拉机股份有限公司第三装配厂工作实际，从完善专业技术资格评聘制度入手，打破专业技术职务聘任终身制，建立“能上能下”、“能进能出”的人才管理机制，增强专业技术人员队伍的生机和活力，推动职称改革工作健康发展，使职称工作与建立社会主义市场经济体制相适应，改善人才资源状况，建立合理人才结构，更好地为企业经济发展提供人才保障。

简介：摘要下基层锻炼是医学高级职称评审过程中一个非常重要的环节，是体现晋升人员专业技能、科研能力、学术水平、指导带教能力以及在本专业领域患者认知度的综合评价。又是对专业技术人才队伍进行管理的一项基本制度。通过对职称晋升人员下基层锻炼现状的探讨，对存在的问题进行分析并提出合理化建议，对于进一步完善评审过程、评审质量、提升评审部门及专家的权威性以及深化医疗卫生系统的职称改革具有重要的现实意义。

简介：摘要针对某一专业进行合理的专业技术职称评审工作，可以有效的提升职员的专业技能素养，同时也可以让企业存在一些合理的优良竞争关系，从而达到维护企业稳定发展的目的。本文从职称评审的概述说起，讲述了专业技术评审工作的实际意义，说明了目前我国专业技术评审工作存在的问题，并阐述了做好专业技术评审工作的主要措施，最后根据如何做好专业技术职称评审工作做了总结。

简介：摘要：职称是指专业技术人员的专业技术水平、能力、以及成就的等级称号，是反映专业技术人员的技术水平、工作能力的标志。2016年11月1日，中共中央办公厅、国务院办公厅印发了《关于深化职称制度改革的意见》提出：改进职称管理服务方式，发挥用人主体在职称评审中的主导作用，科学界定、合理下放职称评审权限。不少具备评审能力的企业获得一定评审权限。不过，在实际职称评审过程中，部分企业仍存在评价标准单一、缺乏有效监督等问题。本文就企业职称评审过程中存在的问题，从企业实际出发，对职称评审工作优化提出了对策。

简介：摘要：在现阶段中职院校教师教学管理中进行职称量化评审是了解教师教学质量的重要途径，教师的职称量化评审结果与教师自身的利益密切相关，合理进行职称量化规则制度的制定，可以有效提升中职院校的教师师资队伍水平，也能满足现代化的教师自身发展需要。要保证中职院校教学质量和水平，要从根本上提升师资队伍质量，保证整体教育教学符合预期，从而才能有效提升各项工作质量和水平。这需要学校领导人员科学有效的进行教师职称量化评审制度制定，根据本校的办学特色以及教师的教学实际，制定相应的教师职称量化评审规则，同时也要制定相应的监督制度，保障教师职称评审制度可以对教师的教育教学活动具有一定的引导作用，帮助提升中职院校教师的教育教学水平。通过对中职院校教师职称量化现状进行分析，希望提出良好的教学策略。

简介：摘要：档案管理是一项具有管理学、服务性的工作，整理和记录了事业单位的各个活动，体现了事业单位的发展过程，因此，对事业单位的各个文件进行科学管理，是一项非常重要的工作，它能够对事业单位今后的发展提供一些借鉴和方向。现阶段，虽然随着事业单位的深入发展，档案管理工作水平也得到了提升和完善，但是仍存在着与其他部门的科学化、规范化发展不协调、不一致的问题，这在一定程度上影响了事业单位的整体发展。基于此，本文分析了事业单位职称档案管理现状，并且提出相应的解决对策，希望以此提高我国事业单位职称档案管理工作质量以及工作效率。

简介：全国中级导游员《汉语言文学知识》统考试题。其题型和分值与大纲要求完全一致：单选（4选1）44题（每题1分）、多选（5选2、3或4）20题（每题1分）、填空20题（每题1分），论述2题（每题8分）。

简介：摘要本文从课程内容、学生状态和老师情况等几个方面分析《中级财务管理》课程教学过程中存在的问题，并提出了提高课程教学效果的一些建议，旨在进一步提高《中级财务管理》课程教学效果和有效实现教学目的。

简介：逃避没有意义,选择不知吉凶,这就是中级车面临的现状。但是它们只能拼,因为明年的市场可能比今年更差。可以想象,在这种麻烦与兴奋交叉的情况下,食之有味食不到,弃之可惜不能弃。

简介：本研究从数据挖掘的视角出发，通过对优秀初中级口语课课堂教学录像中所使用的练习片断进行属性标注、数据采集、诊断与分析，验证了常用的练习类型，报告了练习的类型和数量分布情况，描述了主要练习类型和交际性强的练习类型的实施过程，并结合口语课的特点和相关理论对练习及其实施过程的特点进行了理论分析，希望能为口语教学提供一定的参考。

简介：2002年10月3日，被告人张立与李明因买鸡之事发生口角，被李明打一拳，张立越想越气，便回纠集张田、王山找李明报复，三人便冲上去殴打李明，其中张田、王山各打中李明一拳，李明见状逃跑，张立便持刀追上去刺中李明背部两刀。李明经送医院抢救无效死亡。检察院以张立的行为构成故意伤害罪向某中级法院提起公诉，对张田、王山不追究刑事责任。被害人家属也

简介：思维的品质、水平和能力，是构成人的素质的重要因素。武警部队中级指挥人才的思维能力如何，对部队建设的质量和执勤、处突指挥的效能有着决定性影响。学院在培养新型中级指挥人才的教研实践中，应根据形势发展和任务需要，加强思维训练，把培养和提高学员的思维能力作为教学改革的一个重点予以突出和强化，为学员营造良好的外部环境，尤其要着力培养和提高学员的创新思维能力。

简介：积极探索党的高中级干部世界观改造的特点规律,是新形势下思想政治建设的一项重要任务。当前,必须注意把握好以下几个方面的问题。一、要把世界观改造作为高中级干部的终生课题始终常抓不懈。树立正确的世界观、人生观和价值观,无论过去、现在和将来,对于每一个干部和党员来说,都是首要的问题。一个人政治觉悟的高低,同他革命经历的长短并不是绝对成正比的,改造世界观是每个党员干部的共同任务。客观事物是发展变化的,人们的认识也应随之发展变化。我们所处的国际形势和社会环境在不断变化,领导同志的工作岗位和职务根据事业的需要也会不断发生一些调

简介：学科是院校基本活动和组织管理的基础，是院校水平与特色的标志。学科的拥有量反映着一所院校对人类知识的占有量，学科的水平反映着占有人类知识的质。因此，构建具有武警特色的学科体系，对于培养创新型中级治警人才，发挥院校在武警部队建设中的基础性、先导性作用，具有重要的战略意义。