简介:摘要:高等学校是一个国家文化、科技重要的传承载体与创新源泉,对社会发展有着深刻的的影响,在社会生活中具有重要的地位,国家对高等教育投入大量资源。如何保证这些资源合理、高效、安全的利用,是一个需要考虑的问题。通过加强高等学校的内部控 制建设,可以促进高等教育健康、良性发展。但是内部控制制度本身存在约束不力,缺乏一定的可操作性等缺点。文章阐述了如何通过内控信息系统建设弥补以上缺点,从而加强高校的内部控制建设。
简介:我国民办高校乘改革开放的东风复苏,其法人治理结构从多样化走向统一,内部治理也经历了从“任性”到理性、从粗放到精细、从管理到治理的变革。在借鉴明茨伯格的5种组织结构原型理论,根据民办高校内部治理多维权力的分配比例、位序、生成和演进过程,探究民办高校发展进程中内部治理的5种基本模式,比较5种模式的存在时间阶段、举办者特点、内部治理特征、优势和局限,剖析民办高校内部治理尚不同程度存在着的董(理)事会组建及运行随意化、基层党组织边缘化、学术权力异化、内部监督虚化、利益相关者参与弱化等治理偏差的基础上,指出构建办学自主、决策科学、权力制衡、方式先进、多方参与的治理模式是其未来优化的走向。
简介:摘要合同管理是市场经济条件下企业经营管理的一个核心内容,是经济手段法律化的形式,是企业内部控制的重要环节。在经营管理范畴内,分别对合同的谈判、签订、审核、履行、终止、立卷归档直至监督考核等流程进行梳理、规范。
简介:摘要本文将以中职学校作为研究对象,对中职学校内部控制进行一次探索,以期找出中职学校内部控制的问题,完善中职学校内部控制制度,提升中职学校的综合竞争力。