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  • 简介:摘要医院志愿者队伍是由医院面向社会招募志愿者,并由医院设立管理部门进行组织管理。志愿者在医院为患者提供义务服务,协助患者就医、导医咨询、入病区照顾患者、组织患者康复活动等。因我国人口老龄化问题严重,医疗卫生服务体系压力巨大,就医需求大。而医院志愿者队伍能在医院为老年服务中发挥巨大积极作用,同时为医院其他患者带去了帮助,一定程度上缓解了医患矛盾。

  • 标签: 医院 志愿者队伍 管理
  • 简介:摘要从医院建设研究型医院的历程探讨科研管理的主要做法,从组织构架、科研管理制度、改善硬件条件、组织申报课题、科研经费管理、积极争取兄弟单位支持等五个方面的精细化科研管理进行阐述。经过医不断创新和实践科研管理,提高医院科研水平,提升科研成果的数质量,促进研究型医院的建设与发展。

  • 标签: 医院 科研管理
  • 简介:摘要目的探讨医用耗材全程管理创新应用,提高医用耗材的管理水平。方法通过建立医院在用医用耗材全程物联信息化闭环管理,运用软件、硬件相结合的物联信息化网络,做到物流、资金流、信息流、病人的有机统一,切实提高医用耗材的管理水平。结果(1)实现高值耗材与病人的一对一信息匹配,耗材与病人信息的溯源查询,实现低值耗材货物包溯源;(2)实现医用耗材精心化核算到各科室,加强了科室消耗的监督与管控,尽可能杜绝使用耗材少收费、漏收费、人情费等现象,降低百元消耗率,降低医院库存率并逐步实现0库存;(3)实现医用耗材申领、采购、验收、入库、出库、使用登记、收费、溯源、不良事件等闭环全程电子化管理;⑷实现动态的电子证件效期管理。结论优化医用耗材的管理方法,实现全程化管理策略,能够有效促进应耗材管理的科学化、规范化。

  • 标签: 医用耗材 全程管理 物资库房 网络化管理
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  • 简介:摘要本文通过对护理人员层级管理在临床护理管理中的效果进行分析,对我院2014年1月—2015年1月15名病房护理人员采用的层级管理模式前后护理效果分析。之后采用我院自制的调查表对实施层级管理前后的护理效果进行对比。通过分析对比得出层级管理后病房护理质量比层级管理前的质量有效提升,而且实施层级管理后病房护理差发生率显著降低。研究结果显示对护理人员实施层级管理有效良好的效果,其不仅优化了护理管理模式,而且能够实现最少人力的最大化效益。

  • 标签: 护理人员 层级管理 策略
  • 简介:摘要伴随着社会的发展和时代的进步,在医院常规化管理工作开展过程中,要积极践行系统化的财务控制机制,针对可能存在的社会性风险进行全面整合和处理,从根本上提高医院财务管理的防范水平。本文对医院财务管理风险进行了简要分析,并集中阐释了医院财务管理优化策略,旨在为医院财务管理部门提供更加有价值的建议,以供参考。

  • 标签: 医院 财务管理 风险 策略
  • 简介:摘要家庭健康档案是由家族基本情况、家族病史、既往病史、疾病诊治情况以及家庭健康状况等内容组成的,为社区基层医疗机构工作者提供了一个较为全面的居民健康状况相关信息,也为辖区内筛选辖区内疾病的预防、监控以及预测提供客观而真实的依据。在大数据时代,加快家庭健康档案建立、管理以及维护过程中的电子化和信息化,从而更高效地提升社区卫生管理质量变得尤为重要。本文认为,在大数据背景下,应该加快统一信息平台的建设,实现家庭健康档案电子化和信息化。同时,完善统一信息平台网络功能,开发更多自助智能家庭健康档案系统及服务,便于多方交互式对话。

  • 标签: 家庭健康档案 大数据 创新管理方法
  • 简介:摘要目的探讨进入WTO以后,医院人才档案管理工作的方式方法。方法通过浅谈档案工作的亲身体验,发现提高医院人才水平的正确方法.结果新形势下医院人才档案工作需要创新的方案。结论提高医院人才档案工作的管理水平,实施创新工作机制,能更好地为医院经济建设服务。

  • 标签: 档案管理 创新 医院建设
  • 简介:摘要围绝经期是中妇女进入老年期的重要过渡阶段,也女性从性成熟期转向性机能衰退的重要阶段。多数女性的围绝经期历时数年,而期间可出现各种生理和心理方面的问题,严重影响妇女的生活质量,也影响了其家庭和谐,故需要探索安全、有效的围绝经期妇女症状干预策略,帮助女性顺利走出围绝经期。为此,文章针对围绝经期妇女症状管理策略展开综述研究,如下。

  • 标签: 围绝经期 临床症状 管理策略 生活质量
  • 简介:摘要目的探究医院健康体检中心流程管理策略。方法选择我院体检中心2017年1月—2017年12月期间150例体检者为研究对象,回顾性分析其临床记录资料。采用数字表法随机分配150例体检者为观察组和对照组,各75例,对照组采用传统管理方法,观察组给予流程管理策略,对两组体检者的满意度进行对比分析。结果观察组体检满意度(96.00%)明显高于对照组体检满意度(72.00%),两组组间数据比较差异较大,表现出统计学意义(P<0.05)。结论医院健康体检中心流程管理运用效果显著,有助于优化体检流程,提高体检人员的满意度,值得在临床中推广应用。

  • 标签: 医院 健康体检中心 流程管理 策略
  • 简介:摘要在当今医学科学技术迅猛发展的时代,档案管理已成为医学院校建设工作中的重要内容,特别是管理水平相对偏低的医学院校。加强医学院校的档案管理工作对于深化学校内部体制改革,创新思维,更新观念,加强高校科研工作,培养学生创新能力,提高办学水平都有重要的参考价值。

  • 标签: 高校档案管理 医院档案管理 医学教育 创新能力
  • 简介:摘要随着社会的不断发展与进步,一套健全的医院工会管理制度是极其重要的。此篇文章主要阐述了新时期下医院工会管理制度所面临的挑战,并且提出了医院工会相关创新途径,希望为日后医院的发展打下坚实的基础。

  • 标签: 新时期 医院工会 管理制度 创新
  • 简介:摘要护理安全是病人在接受护理的全过程中,不发生法律和法定的规章制度允许范围以外的心理、机体结构或功能上的损害、障碍、缺陷或死亡1。护理安全一直贯穿于护理活动的始终,是护理质量的基础,是评价护理质量最敏感、最有效的指标,在新形势下,必须强化护理管理者安全管理,提高风险意识,保护患者得到良好的服务和优质的护理。本文通过分析影响临床护理安全的常见隐患因素分析,提出切实可行的护理安全管理策略,防范和减少临床护理安全问题的发生,持续提升优质护理的质量和水平。

  • 标签: 护理安全 隐患分析 管理策略
  • 简介:摘要慢性病有着病程长、疾病迁延不愈以及终身治疗的特征。慢性病患者大部分时间在家养病。因此,开展具有针对性的社区慢性病管理,降低并发症发生率,有助于提升患者生活质量。为了全面分析慢性病的社区健康管理策略,本文分为5个方面,详细对该命题进行探究,旨意为相关人员的研究工作提供合理化建议。

  • 标签: 社区 慢性病管理 现状 策略分析
  • 简介:摘要图书出版档案管理是一项非常浩大的系统工程。本文介绍了图书出版档案管理的主要功能,分析了图书管理的动因,针对我国目前图书管理方面的一些不足进行了探讨,通过本次研究,最终提出了几点强化策略。通过本次研究,希望能提高我国的图书管理水平,使出版行业蓬勃发展。

  • 标签: 图书管理 功能 动因 策略
  • 简介:摘要目的分析医院血透室感染管理存在的现状,规范血透室院感管理,提高医疗护理质量,保证病人安全。方法从医院管理部门和医务人员等方面分析导致院内感染的原因。结果发现好多医院血透室患者拥挤、环境差、消毒隔离制度落实不到位、自我防护能力差、医务人员手卫生差,虽然有诸多流程及法规制度但有很大一部分成为徒有其表的摆设,缺乏相应知识,注定随时会有医院感染的发生。结论医院血透室感染管理需要领导重视再重视是关键,加上医务科、护理部、院感科等相关部门监管,加上血透室科主任、护士长贯彻制度落实以及血液净化专业护士精湛的操作技术、丰富的临床知识及慎独修养,是解决目前血透室交叉感染隐患的必备条件。

  • 标签: 血透室 院感管理 现状 管理策略
  • 简介:摘要在医疗社会主义体制改革的影响下,我国医疗体系结构也应该进一步完善,对于提升医院的诊治水平有很大的帮助。目前,部分医院不惜重金购置各种大型医疗设备与仪器,就是为了要从各个方面提升医院的综合竞争力,同时也能够为病患提供更加优质的服务。因此,大型医疗设备的科学管理和维修策略也受到了高度的重视。本文针对现阶段我国大型医疗设备的使用情况进行简单介绍,对大型医疗设备的科学管理手段和维修策略进行深入的探讨。

  • 标签: 大型医疗设备 科学管理 维修策略
  • 简介:摘要随着流动人口数量的不断增加,对于流动人口的服务与管理工作也日趋受到人们关注,本文以牌头镇的流动人口服务与管理工作为例展开研究,分析总结了牌头镇当前流动人口服务管理工作中存在的突出问题,并针对性的给出了创新流动人口服务管理工作的建议措施。

  • 标签: 流动人口 服务 管理 创新
  • 简介:摘要浙江省随着市场经济的迅速发展和工业化进程的加快,流动人口逐年增加,流动人口的计划生育管理和服务,成为了计划生育工作的重点和难点,同时流动人口的增加也滋生了多种犯罪。本文结合临安市的具体情况,从辖区流动人口的基本情况和特点。为促进流动人口管理、计划生育的规范化、科学化,实现计划生育与社会发展协调发展。对人口管控和综合治理两个方面进行简单阐述。

  • 标签: 计生政策 流动人口 服务措施 创新机制
  • 简介:摘要在最新修订的《药品管理法》中规定,各个部门在实施药品监督工作的过程中,必须要强化执法工作力度,保证能够严格查处违法药品,确保能够提高其监督管理效率,规避在药品监督管理工作中的不足之处。然而,在当前药品监督管理过程中,存在较多影响其后续发展的问题,无法有效提高药品监督管理质量,不能达到国家所规定的标准。基于此,药品监督管理人员必须要全面分析工作中的不足之处,并采取有效措施解决问题,使其向着更好的方向发展。

  • 标签: 药品监督 管理问题 解决对策