简介:
简介:本文作者从逆向思维在发言中提出与传统不同的见解受到启迪要正确对待、正确评价孩子们提出的“不”,要尊重个性,让孩子们学会说“不”;要鼓励孩子们思考“不”。只有这样,才能充分张扬学生的个性,发展学生创造性思维,培养他们的创新意识。
简介:学校不是一个封闭的社会组织,而是一个开放的、动态的非线性系统。在特色学校建设的教育行动中,要充分认识这一特性。本文试图用混沌理论的非线性思想,对特色学校建设提供新视角和有益启示。
简介:运用系统科学的自组织涨落与分叉机制以及协同作用原理分析公共危机形成的机理。公共危机发生的实质可以看成是社会系统的各种突现分叉。作为系统的突现演化的自组织机制,不仅为公共危机管理的理论分析提供了一个新的视角,而且对公共危机管理的实践也具有重要启示。
简介:摘要:现阶段, 随着科学技术的不断发展和信息时代的全面到来,大数据技术在各行各业有着十分重要的应用价值和应用潜力,将大数据技术应用于地理信息测绘过程中,能够进一步提高测绘地理信息工作的质量,实现资源的充分利用以及合理配置,扩大地理信息服务的范围,充分发挥测绘地理信息的优势。
简介:摘要论文从水电站项目后评价中的利率、移民征地安置补偿、电价等因素进行梳理,对工程投资与生产运营环节的关键要点进行分析,为电站投资决策、经营方面提供借鉴作用。
简介:摘要:福耀玻璃是国内最大汽车玻璃生产商,其生产的玻璃代表当今世界行业最先进的水平。福耀玻璃是汽车玻璃领域从中国走向世界的典型代表。 2014年,在曹德旺带领下,选择在美国建设自己的生产工厂。福耀玻璃不断改进优化工艺使其紧随行业潮流,同时采取积极措施布局海外产能,提升在国外的影响力,占据更大的海内外市场。在本文讲探讨福耀玻璃在美国建厂遇到的系列困难与化解措施,探讨给中国企业带来的启示。
简介:摘要:随着科技的进步发展,人工智能作为一门新的技术科学,通过对人的意识和思维进行深度学习,逐渐在各领域成为热点话题。而科技的进步往往会对战争形态、军事武器、指挥机构、破敌致胜等等方面带来翻天覆地的变化。智能化战争的到来,对现行武装冲突法的适用带来全新的考验,并从中进一步扩展武装冲突法的制约作用。
简介:摘要法的亲和力正是法律人格化最为外在的体现,它是法实现自己价值追求的源动力,我国古代刑法中关于矜老原则的规定正是法的这种亲和力的体现,然而现行刑法中却没有对老年人的刑事责任做出特别的规定,这无疑是我国刑法中需要完善的一点,我们应当在分析老年人的具体行为能力的基础上对其刑事责任作出特别的规定才能真正是古代刑法中的亲和力继续延续下去。
简介:随着中国改革开放的逐步深入,人们愈来愈觉得,在这瞬息万变的历史时期,各项改革事业迫切需要新的理论作为指导.本文试图探讨耗散结构理论对中国经济特区领导活动的实际意义.
简介:本文主要探讨了“麦克斯韦妖”工作原理对人才任用的启示,认为在人力资源管理系统中存在着多个“开关型界门”,要充分发挥这些“界门”的作用,投入人员和精力,做好职位分析和收集人才信息等基础性工作。与“麦克斯韦妖”一样,对相关信息进行对比后,把“快分子”放过去,把“慢分子”挡在门外。
简介:现代国际引渡制度相对于传统国际法上的引渡制度而言,已有了飞跃性的突破。但反观2000年《中华人民共和国引渡法》却与现今的国际引渡制度存在不少距离和不足,本文在总结国际引渡制度新发展的基础上,找出了我国《引渡法》的缺陷和不足,提出了完善我引渡法律制度的措施和建议。
简介:我国近年来对辩证法的研究却出现了巨大的理论分歧,形成了以恩格斯的辩证法思想为主要理论依据的“科学主义”和以马克思的辩证法思想为主要理论依据的“人文主义”两条研究主线,这两条主线割裂了马克思与恩格斯的辨证法的理论联系。深受马克思主义影响的法国当代思想家莫兰的复杂性思想强调科学与人文的融合,这对我们如何解决当前辩证法理论研究的分歧有着重要的启示意义。
简介:摘要全面实施素质教育,是国家为培养适应未来社会发展需要的跨世纪人才而提出的极具远见的战略性决策。作为学校教育的重要组成部分,学校体育教学在实现素质教育中能够发挥积极的作用。
简介:在素质教育中往往忽视了最不应该忽视的环保教育。环保教育是素质教育的重要组成部分。环保素质是国民素质之一,提高全民环保素质符合提高国民素质的宗旨。在全面推进素质教育的过程中,为提高学生的环保素质,进而提高全民环保素质创造全方位的、长期性的条件。
简介:生态学典型地作为一门研究生物有机体与其生活环境之间相互关系的学科。本文首先,梳理牢固的生态系统的关键特征以及怎样可能应用自然生态系统的参数作为考虑未来生态文明社会的框架;其次,因为人类总是关联和改变他们研究的生态,一个实践生态学的整合的和跨学科的生态学研究范式正在兴起,并阐明当前进行这样生态研究实践的必然性;最后,阐明其对于跨域自然科学、文化理论和哲学的生态文明研究的显著影响。
简介:基于不同时期对人性不同假设,西方学者在不同时期提出和发展了不同的激励理论。笔者拟以本文通过对人性假设与激励理论的分析,对我国公共部门人力资源管理工作提出几点建议,以助于推动我国行政管理事业的发展。
简介:摘要本文首先介绍了2018年珠海市公交电动化及配套充电站建设用地落实情况,然后指出在公交充电站用地落实过程中的最主要问题是珠海市土地利用规划中无公交充电站用地,并列出其衍生出的问题和解决方案,从而总结公交充电站用地落实的三点经验制定合适的建设原则、建立安全的管理方案以及采用合理的沟通方式,最后提出对未来公交充电站在用地规划、用地落实以及公交营运等方面的启示。
砌墙的教育启示
“不”的启示
混沌理论对特色学校建设的启示
公共危机管理的系统突现分叉机理及其启示
大数据及其对测绘地理信息工作的启示
水电站项目后评价工作的投资效益启示
浅谈发达国家对我国冷链物流发展的启示
福耀玻璃的走出去与美国市场拓展的启示
智能化战争对武装冲突法的冲击和启示
古代刑法中的亲和力及对现行刑法的启示
耗散结构理论对中国经济特区领导活动的启示
“麦克斯韦妖”工作原理对企业人才任用的启示
论国际法上引渡制度的新发展对我国的启示
论莫兰的复杂性思想对辩证法研究的启示
素质教育下的体育教育
素质教育的缺陷--环保教育
生态学的跨学科范式的兴起及对生态文明建设的启示
生态社会主义对长株潭城市群建设“两型”社会的启示
浅议激励理论对我国公共部门人力资源管理的启示
珠海市纯电动公交车配套充电站用地落实的经验及启示