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  • 简介:【摘要】消化内科是临床最重要的科室之一,消化内科护理方式对患者后期机体以及生活质量的提升都具有重要性的作用和意义。医护合作情境模拟教学是指在护理教学的过程中采用医生和护士之间进行合作的方式共同处理相应的模拟护理情境,在消化内科护理培训的过程中,采用医护合作情境模拟教学方式有助于提高护理人员的专业护理知识,在对患者进行护理的过程中提供更有效的护理方案,提高临床护理的质量。

  • 标签: 医护合作 情境模拟 消化内镜
  • 简介:摘要:目的:将医护合作情境模拟教学应用在手术室护理中,探究其应用效果。方法:采用分组方式,将医院护理实习生分为两组-观察组与对照组,对观察组实施医护合作情境模拟教学,对照组则采用传统教学模式,比较两组教学情况与教学效果。结论:对两组的各个方面进行比较,医护合作情境模拟教学取得显著效果,在提高学习者能力的同时,增加了大家对职业的认同感,有利于提高护理人才的素质。

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  • 简介:【摘要】目的:探讨分析医护合作情境模拟教学在手术室护理中的应用价值。方法:2019.9-2020.9,本院手术室有76名实习护生实习,按照不同的教学模式将护生分为两组,分别给予传统护理带教(对照组,n=38例)、医护合作情境模拟教学(观察组,n=38例),获取两组带教相关数据并进行比较分析。结果:观察组的理论成绩得分、实践操作得分均高于对照组(P<0.05)。观察组的综合能力改善情况(医护合作能力、语言沟通能力、护理操作能力、人文关怀能力、临床服务态度)优于对照组(P<0.05)。结论:医护合作情境模拟教学可有效改善手术室护理实习效果,可提高护生的各项成绩,可改善护生的各项能力,效果显著,值得推广。

  • 标签: 手术室 护理 传统护理带教 医护合作情境模拟教学
  • 简介:【摘要】目的分析和探讨了手术室护理教学中应用合作学习的实际效果。方法选取到我院在2016.7-2018.7月份进入手术室学习的92名护理专业毕业生为这次的研究对象,然后将他们随时的分成了两组,对照组中有45名,观察组中有47名,对照组中主要是采用到较为常规的教学模式,而观察组则在此基础上采用到医护合作情景的模拟教学,然后比较了这两组的教学效果。结果观察组实习护生理论以及实践考核的成绩都明显的高于对照组,且其中的医护合作、操作以及沟通能力都由于对照组,此差异有着统计学方面的意义。结论将医护合作情景模拟教学法有效的应用在手术室护理带教中能够有效提升到手术室护理的整体教学质量,提升实习护生护理理论和实践成绩各项能力,为此值得被临床推广和应用。

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  • 简介:摘要:目的:研究医护合作情境模拟教学在手术室护理中的应用。方法:择取2020年8月~2021年8月来我院参与手术室实习的12名护理专业学生作为研究对象,分组研究护生的实践技能以及各项能力数据,并将数据进行评价。结果: 观察组实践技能93.23±2.13、理论成绩92.31±3.16,对照组实践技能83.41±2.16、理论成绩81.79±0.82,P

  • 标签: 医护合作 情境模拟 手术室护理
  • 简介:摘要:目的:探讨医护合作情境模拟教学在手术室护理中的应用效果。方法:将2019年5月至2020年5月我院新入护理手术室的100名护生分为对照组和观察组,每组50名。对照组采用常规教学,观察组采用医护合作情境模拟教学,比较两组学生实践技能及理论知识。结果:观察组基础知识、实际操作分均高于对照组,差异有统计学意义(P

  • 标签: 医护合作情境 模拟教学 手术室护理 应用
  • 简介:摘要:目的:将护理协作情景模拟教学应用于手术室护理。采用分组方式,将观察组和对照组分为观察组和观察组,实施医护合作情境模拟教学,对照组则采用传统的教学模式,比较两组的教学情况及教学效果。结果:通过两组各方面的比较,医护合作情境模拟教学取得了显著的效果,在提高学生能力的同时,增强了学生对职业的认同感,有利于护理人员素质的提高。

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  • 简介:摘要目的探讨医护合作情境模拟教学在手术室护理中的应用效果。方法将护理学院73名护生作为研究对象,对比采用医护合作情境模拟教学(实验组,37名)与传统教学法教学(对照组,36名)的教学效果差异。结果实验组学生的知识得分平均分为(87.96±4.68)分,技能得分平均分为(88.2±5.4)分;对照组学生的知识得分平均分为(77.52±4.71)分,技能得分平均分为(78.2±5.3)分,实验组学生得分明显高于对照组且组间对比差异显著有统计学意义(P<0.05)。结论在手术室护理教学中采用医护合作情境教学模式能够显著提升教学效果与质量,增强护生的协作沟通能力,可在临床上予以推广应用。

  • 标签: 医护合作情境 模拟教学 手术室护理 应用效果
  • 简介:摘要:随着护理教育的发展,医生和护士趋向于在给患者提供医疗护理服务的过程中.独立地从专业化的角度进行公开讨论[1]。医护之间开始出现多样化的相处模式。医护合作模式,打破了传统模式下医患、护患单调而平行的格局,重新构建医护患三位一体的工作模式[2]。本文通过系统梳理医护合作模式的定义、 研究现状、发展趋势、重要性以及当前存在的主要问题,并结合国外医护合作的最新研究动态对医护合作模式的未来发展趋势进行了展望,望医护人员对医护合作模式有更加全面的认识,为开展医护合作模式相关工作提供参考和指导。

  • 标签: 医护合作模式 现状 发展
  • 简介:目的探讨医护合作守则在建立和谐医护患关系中的作用效果。方法制订和实施医护合作守则,内容包括手续办理、用药、知情同意、检查安排、健康宣教落实、病区环境以及服务质量等方面。实施医护合作守则后了解病人对以上内容的满意度。结果医护合作守则实施后,病人对出入院手续办理、用药及时、知情同意、检查安排、健康宣教、病区环境以及服务态度等方面的满意度为96.4%以上。结论医护合作守则的制订和实施对建立和谐医护患关系具有较大的促进作用。

  • 标签: 医护合作 人际关系 医院管理
  • 简介:摘要目的探究医护合作培训临床护士急救技能的实践方法。方法选取本院内科2014年—2016年在职的50名护士作为此次研究对象,分批进行为期14d的医护合作急救培训,采用医护同组配合的培训方法,对急救理论与技能进行考核,调查护士对培训的评价。结果培训后各项考核成绩均高于培训前,差异存在统计学意义(P<0.05);护士对医护合作培训评价较高,对各项培训效果表示认可。结论通过开展医护合作培训提高了护士急救技能,缩短了抢救时间,抢救效率增强,值得采用。

  • 标签: 医护合作 临床护士 急救技能 实践方法
  • 简介:摘要当前前医疗实践中存在三种主要医护关系类型。口腔门诊病人流量大,病种较多而且比较复杂,探讨新形势下的口腔科室如何处理好医护角色关系尤为重要。本文主要论述口腔门诊医护合作的关系及其重要性。

  • 标签: 医护关系 互补合作
  • 简介:摘要初中物理学习并非单轨道,而是多轨道,比如巧引资源,让学生在情境氛围中乐学;转变学法,让学生在自主合作中善学;走出文本,让学生在拓展延伸中深学。这样的“三步曲”,是一种站在当下立场但链接古今的教学策略,能够极大地为课堂增值、为教学添趣,当然也能极大地锻造孩子们的思维、开阔孩子们的视域、创新孩子们的思维。

  • 标签: 情境育人自主合作拓展延伸
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  • 简介:摘要在使用合作学习过程中,教师与学生在建构自己的合作学习理念以及怎样实施合作学习时,都受情境性影响因素的限制与影响,教师、指导者以及校长等教育人员是影响合作学习发挥其有效性的关键性因素。延袭历史-文化的研究传统对他们进行情境性分析,旨在促进合作学习在日常课堂教学过程中能够更有效性地发挥它应有的潜力与作用。

  • 标签: 情境 合作学习 指导者 校长 教师
  • 简介:【摘要】综合实践活动课程评价的首要功能是让学生及时获得关于学习过程的反馈,改进后续活动,评价是为了促进学生更好地发展,具有导向作用。“合作情境是有效评价的前提和基础,让学生置于真实的情境,在深度合作中,助力有效评价;借助评价标准,进行分工合作;实践合作演示,实行知行评价。学生在合作情境中,促成有效评价,激发探究问题的强烈欲望与动机,在循序渐进中习得技能。

  • 标签: 评价 情境 有效 合作
  • 简介:摘要〔目的〕探讨生物共振脱敏患者的医护合作干预效果。〔方法〕将确诊的100例过敏性疾病患者分为对照组46名和试验组54名,对照组患者给予常规健康教育;试验组患者进行医护合作干预,包括知识讲座、过敏手册和电话随访。〔结果〕经过一年临床干预,试验组患者的遵医行为及疗效均优于对照组(P<0.05)。〔结论〕医护合作干预能提高脱敏患者的依从性和疗效

  • 标签: 医护合作干预 脱敏 影响
  • 简介:摘要目的探析针对老年慢性心衰患者采取的舒适护理干预措施及其临床疗效。方法选取2012年12月至2014年12月我院收治的老年慢性心衰患者60例,随机分为对照组和观察组各30例。两组患者均进行常规心衰治疗,对照组采取心衰常规护理,观察组则在此基础上采取舒适护理干预措施。观察比较两组患者护理后的临床疗效及满意度情况。结果观察组患者的临床治疗总有效率为96.67%,护理满意度为93.34%,均显著好于对照组,组间比较差异显著,具有统计学意义(P<0.05)。结论针对老年慢性心衰患者采取心理护理、体位护理、病房环境护理、吸氧护理、输液护理、体征监测、健康教育、出院指导等舒适护理干预措施,可显著改善患者心功能情况,提高临床治护效果以及舒适度、满意度,有效促进患者身心健康发展。

  • 标签: 老年慢性心衰 舒适护理干预 疗效
  • 简介:摘要:目的: 对产科医护团队合作的急救培训模式的效果进行观察。 方法: 进行培训前后对研究对象分别进行急救理论知识与技能的考核,对进行培训前后研究对象对急救理论与技能的掌握情况进行对比。 结果: 培训后,第一次护理人员考核合格率为 93.61 % ,高于培训前的 82.97 % ,第二次考核合格率为 100.00 % ,同时高于培训前与第一次考核的合格率,并且 P 均< 0.05 ,组间对比具有显著差异。 结论: 对产科医护团队进行急救急救培训,能够有效促进医护人员急救理论与技能的掌握,有利于提高急救的成功率,值得进行应用和推广。

  • 标签: 产科 医护团队合作 急救培训模式 效果