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  • 简介:摘要思想政治工作的具体内容,就是调动人的积极,而激励的原则是思想政治工作的一种有效的途径。本文以亲身的经历,谈谈如何利用激励机制来调动护士的积极

  • 标签: 护士工作管理 激励机制
  • 简介:摘要护士工作看似简单、平凡,但随着患者的法律意识和自我保护意识的增强,护士的工作压力越来越大,工作难度越来越高,服务对象越来越复杂。加之,护理人员缺编,工作紧张、繁忙,护士待遇偏低,只有充分调动护士在护理工作中的积极,才能使她们积极、主动、自觉、自愿的做好本职工作,为患者提供优质的服务,要想达到优质护理服务水准,调动护士的积极是必要条件。只有广大护士积极投入护理工作,才有可能为病人提供优质护理服务。

  • 标签: 调动 护理工作 积极性
  • 简介:摘要目的探讨变革型领导方式对护士工作积极及满意度的影响。方法2017年运用变革型领导方式对我科(康复科)护士进行管理。一年后,比较管理前后护士工作积极、护理质量及患者对护理满意度的变化。结果与2016年相比,全科护士工作积极显著提高(P<0.05),团队协作更默契,在护理质量评分、患者对护理满意度显著高于管理前。结论变革型领导方式对提高护士工作积极及护理质量有显著效果,同时还能提高护理服务满意度,值得推广。

  • 标签: 变革型领导 护理 工作积极性
  • 简介:摘要目的统计宁波市三所高校学生的阻碍献血原因和献血意愿,分析三所高校献血积极的差异,为后期的献血招募策略提供一定的理论基础。方法采用自制调查问卷分别对宁波市三所高校的学生进行调研,调查内容包括献血的顾虑和下次献血的欲望,之后进行数据的统计和分析。结果统计结果显示本科院校对献血的满足感较专科院校高(P=0.020),但本科院校的继续献血意愿却低于专科院校(P=0.014)。结论三所高校学生的积极存在差异,我们可以根据调查研究结果,对不同高校采用不同的宣传和招募策略。

  • 标签: 献血 献血积极性 献血动机 招募策略
  • 简介:摘要目的对脑瘫患儿行心理护理,观察患儿家长的心理健康水平、患儿的康复积极。方法择取本院于2015年10月~2016年4月期间收治的脑瘫患儿66例,借由随机数字抽签法,将患儿划分为观察组与参照组,每组各33例。对参照组患儿及家属行常规护理,观察组患儿及家属接受常规护理+心理护理,对比两组患儿的临床护理效果。结果两组患儿家长护理前的心理健康评定量表(NEW)评分无明显差异(P>0.05),但护理后,观察组患儿家长评分明显优于参照组患儿家长,即组间存在统计学差异(P<0.05);观察组患儿的康复积极明显大于参照组患儿,即相应数据比较,组间差异P<0.05,具有统计学意义。结论在对脑瘫患儿及家属行常规护理的基础上,施以心理护理,不仅可以促进患儿的康复积极,还能改善患儿家长的心理健康水平,临床推广意义显著。

  • 标签: 心理护理 脑瘫患儿 家长 心理健康水平 康复积极性
  • 简介:摘要目的研究心护理激励机制在提高护理人员积极和护理质量的应用效果。方法随机选取我院重症医学科22名临床护理人员作为研究对象,随机将其分为对照组和观察组各11名。其中对照组采用常规的管理方式,观察组常规管理的基础上引进激励机制。通过比较两组护理人员的护理效果。结果通观察组在实施护理激励机制后,护理人员的理论考试成绩以及技能考试成绩均显著高于对照组,观察组的医护纠纷发生率以及存在离职想法的比率均显著低于对照组,差异有统计学意义(P<0.01)。结论护理激励体制可以有效提高护理人员的专业水平以及工作能力,调动护理人员的工作热情和积极,促进医患关系的和谐发展,值得推广。

  • 标签: 激励机制 护理人员 积极性 护理质量
  • 简介:摘要目的探究多措并举对马氏人格护理人员工作积极的管理策略。方法对我院200名护士进行发放调查量表,根据调查结果,区分马氏高分组和马氏低分组,选择马氏高分组,再次发放工作积极调查问卷,采取多种管理措施进行工作积极的干预,半年后发放工作积极调查问卷进行对比。结果经过采取多种管理措施进行工作积极的干预后,马氏人格护士对工作的积极、满意度、护理质量均显著高于管理前。结论采用多种举措对马氏人格护理人员进行管理,其工作积极、满意度、护理质量明显提高,在临床上具有广泛的推广价值。

  • 标签: 马氏人格 工作积极性 管理策略
  • 简介:摘要目的分析将优质服务理念引入手术室护理中的方法及其对护理人员工作积极的影响。方法本研究中以我院住院部2015年1月~2015年6月期间为实验阶段,以2015年7月~2015年12月为对照阶段。对照组实施常规护理,实验组实施优质护理,按照优质服务理念对手术室护理人员进行管理。对比观察两组护理人员自我效能以及护理质量评分差异,并就患者对护理工作的满意度进行评价。结果实验组自我效能评分为(28.5±0.6)分、护理质量评分为(98.5±0.6)分、护理满意度评分为(9.5±0.2)分,均明显高于对照组,组间数据经对比有显著差异,具有统计学意义(P<0.05)。结论应用优质服务理念对提升手术室护理人员工作积极有确切效果,对改善护理人员工作效能,提升护理质量,提高护理满意度均有重要意义,值得推广。

  • 标签: 手术室 优质服务理念 护理 积极性
  • 简介:选择最好的不一定是最好的选择人生路上,每时每刻、每地每处都面对选择。对于很多参加高考的同学来讲,是否选择复读是摆在考生面前一个较大的问题。这就更需要我们在做选择的时候能多一份理智、多一份思考。

  • 标签: 理智 人生 高考 选择
  • 简介:3个学习绘画的人在学艺途中将自己的得意之作以1000元标价出售,他们的第一位顾客均说了一句相同的话:“您的画怕是值不了那么多吧?”

  • 标签: 人生哲学 人生态度 人生观 人才培养
  • 简介:摘要积极临床心理学作为一个新兴领域,正在受到越来越多的研究者的关注。它以积极心理学的范式为基础,以构建力量与美德为核心取向,是传统临床心理学的一个有力补充。本文将围绕积极临床心理学的产生背景、目前发展状况、价值与意义等方面进行综述。

  • 标签: 积极临床心理学 综述 积极心理学
  • 简介:目的积极心理治疗范式是由德国心理治疗医师、诺斯拉物·佩塞施基安(NossratPesechkian)博士在60年代末70年代初在跨文化研究的基础上创立的一种心理治疗范式,在理念上与后现代主义精神相吻合,在治疗效果上也显示出了这一理论、方法的合理性与有效性。其最突出的特点是从积极的角度探讨冲突与苦恼,以文化的历史的观点评估心理问题,重视心理的社会因素。本文就积极心理治疗的基本理念、内容、特征等作了概括介绍与分析。

  • 标签: 心理治疗 吻合 医师 治疗效果 社会因素 分析
  • 简介:20世纪70年代末以前,乐观主义一直被认为是人们心理上的一种缺陷,而能对事物进行客观公正地评判才是心理成熟的表现,作为乐观主义的一种表现形式的积极错觉更是没有得到人们的关注,到20世纪70年代末以后,乐观主义受到认知学家们的关注,从而也产生了积极错觉这一概念,本文就积极错觉的概念,对生活的意义、表现形式及形成进行了论述。

  • 标签: 乐观主义 积极错觉 选择注意 良性失忆
  • 简介:摘要积极心理学作为20世纪末在美国兴起的心理学狂潮,是一门旨在促进个人、群体和整个社会发展完善和自我实现的科学,它的出现对心理学各子学科的发展产生了影响。本文旨在阐述积极心理学的出现对临床心理学基本模式,以及评估、治疗方式的影响,并以此对积极临床心理学的发展进行展望。

  • 标签: 积极心理学 临床心理学 积极临床
  • 简介:本年度,心理咨询室接待咨询的人数145人,解答问题220个。通过咨询,发现5人精神方面有不良现象(如出现幻听、幻觉、妄想、疑心病、抑郁现象等),27人身体不舒服,28人情绪不佳(烦、躁、郁闷、焦虑、情绪难以控制),

  • 标签: 德育工作 心理咨询室 情绪不佳 抑郁现象 疑心病
  • 简介:摘要从2000年以来积极心理学经过十余年的发展给心理学界带来了相当大的影响,改进了当代对心理学的认识和研究方法。积极心理学所倡导的核心是重视自身的积极因素,其目的是为了人更好的发展。目前积极心理学作为一种新兴的心理学方法带来新观点的同时又存在诸多争议。

  • 标签: 积极心理学 争议 研究现状 未来走向
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  • 简介:摘要积极心理学在近年来受到广泛关注,与传统的心理学研究有所不同,其要求心理学家以更加积极、开放、欣赏的眼光来看待人的能力与动机。积极心理学的核心思想是人本身具有的积极因素,重点关注人文关怀、人的价值,致力于人的潜力与美的的研究,从而达到帮助人们获得幸福为目的。积极心理学是当代心理学的重要部分,其具有重要的研究意义。本文就积极心理学的意义进行分析,并探究其发展趋势,以便促进积极心理学的应用。

  • 标签: 积极心理学 意义 发展趋势
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