简介：摘要新形态下，社会经济水平提升的速度也不断提高，因此，人们对于电力的资源的需求也与日俱增。无论是在人们的日常生活中，还是工业的生产，其都需要电力资源作为支撑。因此，电厂作为提供电力资源的重要场所，其不仅直接关系到人们的用电安全，还直接影响到社会的稳定发展。所以，在今后的发展过程中，电场应该强化对自身的安全管理，实现精细化，促进自身发展。

简介：摘要在电力行业的发展过程中，业扩流程非常重要。因为随着社会经济的发展，人们的电力需求也越来越大。为此，可以在电力业扩报流程中使用精细化营销服务管理方式，实现对资源的合理利用，提高电力企业的竞争力。笔者对此进行了分析，希望能为广大的相关工作者提供一些参考依据。

简介：摘要随着船舶自动化程度的不断提高，船舶电气系统设备的设计和安装正成为整个船舶设计建造过程中的关键一环在造船过程中发挥着越来越重要的作用。伴随着某A城市的船舶研究设计院生产设计部六年的成长和发展，具有自身特色的先进造船模式和流程已逐步形成并完善，电气设计人员在引进学习国内外先进的生产设计方法的同时，结合的B城市设计理念和船厂生产模式的实际，在船舶电装生产设计方面，对设计的深度和设计方法进行改进，形成了一套适应各个船厂生产模式和需求的电装生产设计方法和模式。着重论述了伴随着A城市的船舶研究设计院生产设计部六年的成长和发展，电气设计人员为保证电装生产设计的正确性与精益化，对船舶电舾装件及电缆的设计方法，不断锐意进取、优化创新的探索过程和实践的成果。

简介：摘要本文采用“3S”技术，制作了“普格县马铃薯气候区划图集”，将普格县划分为适宜区、次适宜区和不适宜区。结果表明,普格县大部地区适宜种植马铃薯，而普格县周边地区由于地势较高，热量条件对马铃薯生长发育不利，种植马铃薯风险较大，这些地区为不适宜区。

简介：摘要随着我国社会经济的不断发展，人们逐渐进入到来信息化时代。信息化时代的到来不但在极大的程度上促使了人们的生活向更好的方向发展，而且信息化技术更是在不断的推广当中得到各行各业的广泛应用，其主要可体现在电能计量与管理模式中。根据相关的研究调查可以发现，在信息时代背景的影响下，电能计量与管理的精准度相对以往的电能计量与管理而言，其提高不少，因此，相关人员需要对信息时代的电能计量与管理模式加以重视。本文也将针对信息时代的电能计量与管理模式进行相关的探讨。

简介：摘要随着科学技术的发展，人民的生活水平在不断的提高，祖国的建设速度也越来越快，而支持这一切发展的电力供应已成为社会各界不可或缺的重要资源。电力企业也在国民经济的不断提高中被赋予了新的责任与要求，国家的电力供应是社会发展的基础。本文通过对变电站运行管理模式的优化分析，希望为电力企业的发展提供帮助。

简介：摘要随着我国信息化建设的不断发展，医院档案管理工作无论是工作方式上还是在工作思路上都发生了比较大的变化。为了进一步完善医院的档案管理工作，提高档案管理的质量与效率，本文对档案管理模式改革的相关应用进行了详细的探讨。

简介：跨国经营成为企业发展的一大趋势，人力资源管理模式的研究深入到国家层次以及不同国家人力资源管理模式的比较和跨文化的管理上。本文对中美两国企业人力资源管理模式的异同作一些分析、比较和研究。

简介：摘要在大数据技术影响下，给人力资源管理部门带来了巨大的冲击，传统的管理模式已经不能适应时代的发展要求，其管理方式将发生巨大转变。大数据时代背景下，对于人力资源管理模式的探索与研究，有利于对于人力资源信息的保护，优化人力资源管理流程，提高人力资源管理水平，最终促进人力资源管理的发展。

简介：摘要对有色冶金企业机械设备管理，是为了让企业更好的发展。只有管理得当，才能让企业焕发生机。本文将在此就有色冶金企业机械设备管理模式的创新进行探讨，以此作为今天的论点。

简介：摘要在大数据时代背景下，企业管理模式迎来新的发展机遇与挑战，这就需要企业能够正视新的形势下管理模式中存在的问题并进行创新与发展。本文简要分析了当前在大数据时代下企业管理模式创新的重要意义，以及传统的企业管理模式下存在的问题，并有针对性的提出了大数据时代企业管理模式的创新举措，以期能够促进大数据在企业中的推广和应用。

简介：针对供水系统对其子系统的通讯管理，以及供水系统运行中具体参数的监测，利用新型的可编程自动控制器和分布式网络监控模式，可以从根本上改变传统的监测管理模式，使现代化的供水系统具有适应性广泛、通用性较强的实时监控能力。

简介：通过考察高技术产业化的发展过程,根据系统论的观点,建立了一个高技术产业化的两阶段系统模型.同时,在对系统模型进行分析的基础上,提出了高技术产业化的系统管理模式,对发展高技术产业中的管理问题作了若干探讨.

简介：目前,国内企业实施虚拟人力资源管理已是一种趋势,但虚拟管理跟企业结合效果并不理想。笔者以影响人力资源虚拟管理的战略、成本、风险和技术因素为基础,并结合传统人力资源管理评价模型中的协调、效率、效果因素构建了企业虚拟人力资源管理模式的优度评价模型,旨在通过合理的优度评价把握人力资源虚拟化过程中的＂度＂,为虚拟人力资源管理提供更为有效的合理方案。

简介：大型体育赛会志愿者团队是一个强调参与奉献、追求自我价值实现的特殊群体。传统层级管理模式由于未能重视志愿者团队内在的多样性和价值诉求,未能最大程度的发挥其服务的效能。本文在反思2010年广州亚运赛志愿者团队管理模式的基础上提出一种以复杂系统自织织理论为指导思想的管理创新模式。这种创新管理模式把志愿者文化看作是促使志愿者团队自组织活动的序参量,通过在志愿者基层内部构建自治单元子系统来实现志愿者团队自我管理、自我激励的目的。

简介：用系统科学的基本原理和方法,分析探讨了作为社会生产力系统的子系统——科学技术与管理的生产力属性;揭示出管理科学是社会经济系统发展演化的序参量;研究了科学技术与管理的协同关联机制及其对推动社会经济发展的重要作用.

简介：管理模式面临复杂性的挑战,迫切需要其实现从简单性向复杂性转变.复杂性科学是研究复杂系统行为与性质的科学,把复杂性科学引入组织管理是组织管理适应当今时代经济和社会发展的需要,也是当代组织管理理论和实践自身发展的必然趋势.典型的复杂性管理模式有整体性管理公司,分形公司,浑序组织,知识创造公司.

简介：本文主要应用复杂系统理论的相关知识,从方法论角度来看,将复杂系统理论与多项目资源管理理论相结合,以信息系统工程建设中的多项目资源管理为实例,力图提出多项目管理中的资源配置解决方案。

简介：这是一篇从整体论、系统论、行为科学、管理科学的角度,对国家管理所进行的思考.与现有思维不同,本文所谈属一个全然不同的理念,除强调思维方式的转变以外,更提出以管理学为指导对整个国家管理的思考布局,并以大量事例具体阐述了什么是国家管理的科学.

简介：摘要随着我国国民经济的快速发展，社会在不断的进步，国内的建筑行业得到了迅猛的发展，并随着经济全球化的脚步逐渐走向海外市场，将业务领域拓展到国际项目。因而，市场竞争也一直处于激烈的状态。在这种环境下，我国建筑企业的管理工作就显得至关重要。而ＥＰＣ总承包模式已经成为了国际工程项目中常用的工程承包方式，本文也旨在对该项目的工程承包方式和具体管理要点作出针对性分析，便于相关企业参考。