大数据时代人力资源管理模式研究

摘要在大数据技术影响下，给人力资源管理部门带来了巨大的冲击，传统的管理模式已经不能适应时代的发展要求，其管理方式将发生巨大转变。大数据时代背景下，对于人力资源管理模式的探索与研究，有利于对于人力资源信息的保护，优化人力资源管理流程，提高人力资源管理水平，最终促进人力资源管理的发展。

• 作者: 张洋
• 出处: 《科技研究》 2018年12期
• 关键词: 大数据 人力资源管理 模式 研究
• 分类: [自然科学总论][系统科学]