简介：现代人力资源管理是一项系统工程,它的核心目标是最大限度地激励员工.一个公司中出现的人力资源问题往往涉及企业文化、企业制度与人员使用三个层面,借鉴国外先进人力资源的管理方法,将"人"的发展与企业的发展有机地联系起来,才能真正使人力资源管理成为整个企业管理的轴心.

简介：执政资源是执政党为巩固执政地位和保证执政效能所能利用的一切积极因素和条件的总和。在中国共产党领导中国革命和社会主义建设的过程中，我们一直十分注意对执政资源的开发和挖掘，并逐渐累积了一大批执政资源，为建立和巩固中国共产党的执政地位起到了关键作用。

简介：在人类所拥有的一切资源中，人力资源是第一宝贵的，自然成了现代管理的核心。我国人力资源管理存在着亟待研究并解决的问题，如：制度不健全、开发培养不够、人才流失严重、人力资源管理技术不成熟、普遍缺乏人力资源规划与相关战略等等。这些问题的存在原因是多方面的，既有外部因素，也有内部因素。因此，我们必须采取行之有效的措施，进一步加强人力资源管理。

简介：我国加入世贸之后，国土资源管理部门在获得机遇的同时也面临着挑战，表现在思想认识，行政审批制度，办事作风，效率等方面，存在着严重的不适应之处。国土资源管理部门要应对入世的挑战，就得采取积极的措施，比如管好，用好城市土地资产，探索农地流转新路子，转变管理观念和完善有关制度等，这样，才能不断开创国土资源管理工作新局面。

简介：自提出执政资源建设以来,学界论述主要集中在两个方面：一是其内涵和分类;二是执政资源的变化。围绕这两个问题,不同学者各抒己见。在执政资源分类上,标准各异,许多文献甚至没有提及分类依据,不同分类相互重叠和重复,而且,已有的分类均不符合类型学（Classification）互斥性和穷尽性原则,这使得现有分类的科学性大打折扣,不同研究缺乏统一性和可比较性。在对目前学界有关执政资源的概念、分类以及变化问题进行综述的基础上,本文提出了新的分类标准,探讨了执政资源的变化问题。

简介：传统人力资源往往扮演被动的人事行政角色，在新经济时代，企业以策略、文代为根基，这就带来了我国人力资源管理领域的全新变革。

简介：摘要：人力资源是企事业单位最重要的资源之一，是推动组织发展和创造价值的核心因素。人力资源不仅包括员工的数量，更涉及员工的知识、技能、经验和创造力等方面的素质。在现代商业环境下，人力资源的地位和价值愈发凸显，优秀的人才能够为组织带来竞争优势和创新能力。人力资源管理是指通过各种策略、政策和实践来合理配置、开发和激励组织内的人力资源，以实现组织的目标。本文主要分析其中的合理激励，先探讨了合理激励的原则，之后阐述了具体、可行的合理激励措施，仅供参考。

简介：执政资源是政党执政的资本,它随着执政条件,执政环境以及执政因素的变化而变化。我国正处于社会转型期,体制的变迁和社会的变革使执政党的政治权力发生了深刻变化。值得注意的是党的部分执政资源出现弱化和缺失。面对严峻现实,执政党应随着执政条件、环境和任务的不断变化,着力整合与扩充党的合法性资源与运行性资源,夯实党的执政基础,提高党的执政能力,从而实现执政党有效执政。

简介：

简介：合理开发利用矿产资源是建设生态湖南的必然要求,加强矿产资源管理是建设生态湖南的重要环节.针对湖南矿产资源开发利用中存在的问题,政府必须强化依法管理的力度,深化矿产资源管理的改革,加大矿产资源开发利用的投入.

简介：人力资源是21世纪的战略资源。人力资源管理是对组织成员进行的管理，目的在于更好地开发利用组织中的人力资源。实现企业的经营目标和企业与员工的共同发展。

简介：当今世界面临严重的水危机,水资源缺乏已经成为制约国民经济和社会发展的突出障碍,成为关系可持续发展乃至世界和平与安全的重大问题。城市水资源是水资源问题中的重点,而我国城市水资源匮乏问题尤其突出。截至今年5月底,我国有11个省市、100多座县级城市供水短缺。因此,学习和借鉴国外成功经验,合理利用开发城市水资源,缓解和消除城市水资源危机,是十分重要的。

简介：摘要：人力资源管理一直是商业发展过程中管理的重要组成部分，在商业发展的未来中起着非常重要的作用。在数字化的背景下，加强企业内部组织之间的联系是企业长期稳定发展的一个重要因素。数字人力资源管理的转变是的在激烈竞争中保持竞争力的不可避免的一步。

简介：摘要：人力资源管理一直是商业发展过程中管理的重要组成部分，在商业发展的未来中起着非常重要的作用。在数字化的背景下，加强企业内部组织之间的联系是企业长期稳定发展的一个重要因素。数字人力资源管理的转变是的在激烈竞争中保持竞争力的不可避免的一步。

简介：近年来,磁县总工会积极争取党政资源,充分利用自身优势条件,努力提升工会工作在发展大局中的影响力,形成了"党委领导、政府支持、各方配合、工会运作"的工会工作格局。磁县总工会连续7年荣获河北省"优秀县(区、市)总工会"称号。主动接受县委领导,在工会工作源头上实现把关定位(一)坚持高规格配备县、乡镇工会领导班子,夯实工会工作的组织基础。近年来,磁县县委把选优配强县级工会领导班子作为加强党对工会领导的重要内容,决定由县委副书记

简介：民主党派参政议政的资源内容丰富，构成复杂，是一个包含基础性资源、运行性资源和保障性资源等在内的综合性系统。积极加强民主党派的建设，必须促进其参政议政资源体系的优化，积极加强参政理论建设，培育参政人才，完善参政议政的各项法律制度，积极借鉴西方政治文明中的有益经验。

简介：提高党的执政能力,必须不断开发丰富党的执政资源,这是由执政资源与执政能力的关系决定的.如何认识执政资源转化为执政能力,以及执政资源的开发必要性、开发方式,是当前我党加强执政能力建设过程必须考虑的重大课题.

简介：中国水资源存在的主要问题是短缺、污染和灾害，水资源管理在解决这些问题中具有举足轻重的地位。然而现阶段水资源管理中存在诸多“制度瓶颈”，严重阻碍了水资源保护、开发和利用的进展和水资源管理效率的提高。本文力图通过制度分析，探讨进行制度创新，变革水资源管理体制，耩建水资源管理协调机制，以实现水资源的可持续利用。

简介：

简介：加快转变经济发展方式,是省委贯彻落实党中央的决策部署,推动吉林振兴沿着科学发展的道路不断取得新进展的重大举措。国土资源是发展之基、民生之本、财富之源。在新的形势下，必须围绕全省发展大局，进一步解放思想，推进国土资源管理改革创新，加快国土资源利用和管理方式的转变，努力提高国土资源的保障能力和可持续利用水平。