简介：摘 要: 为确保人事档案的真实性， 加强其审核工作十分重要， 但是结合实际， 现阶段干部人事档案专业审核存在较多的问题， 需要及时采取相关对策， 确保审核工作有序进行 基于此， 文章主要针对干部人事档案专项审核工作中所存在的问题进行重点探究和分析， 并提出相应的对策以供参考。

简介：摘要： 目的 浅析公立医院岗位设置与管理评价研究。方法 通过调查分析医院在岗位设置管理中存在的问题 ，探讨有效对策。 结果  医院岗位设置管理工作 ，必须取得上层领导的支持， 遵守相关的法规和制度， 人人参与， 保证医院岗位设置工作顺利开展。 结论  现代医院应该科学合理的开展岗位设置管理工作， 这样既有利于提高医务人员的积极性 ，又能够构建完善的医疗卫生人才队伍。

简介：摘要随着我国科学水平的不断提高，社会管理的日益规范，各行各业也在逐渐往规范化方向发展，特别是建筑行业。对建筑行业进行规范化最主要的一个方面就是对招标进行控制，为此就有了招标控制价。招标控制价就是国家和各级相关政府对招标进行控制所确定的各个部分的最高的招标价格。在定制这个招标价格过程中，参考了建筑行业设计价格的方法，定义了招标文件的相关内容，明确了相关的工程量清单。本文主要描述了招标控制价主要内容与主要含义，证明了招标控制价的重要意义，为公路工程造价行业招标控制价的合理化做出了一定的贡献，

简介：摘要随着时代的发展，国家经济发展的越来越快。在整个发展过程中，国家大力的发展整个公路工程。随着时代的发展，经济的快速增长，公路工程在建设过程中也出现了许多问题。在整个公路工程中，工程投标是非常重要的组成部分。对于工程投标而言，招标控制价也是其中最重要的组成。招标控制价是为了控制整个工程投标的最高报价。在进行制作招标控制价时，必须要严格按照要求，以招标文件中的相应资料作为基础进行编制。在编制的过程中必须要使用科学合理的方法。但是在实际的公路工程招标过程中，许多招标单位对招标控制价的作用和意义认识得不够清楚，在正常的招标过程中出现了许多问题。使得公路工程在进行招标控制时出现了不健康、不规范的行为。本文通过对实际的公路工程招标控制出现的问题进行分析与研究，并提出了相应的改正对策，希望能够对公路工程的发展有一定的帮助。