企业人力资源培训工作开展的策略分析

摘要：人力资源培训工作有利于推动企业经济效益的提高，促进企业核心竞争力提升，有助于行业进步。为建立适合我国国情的现代化人力资本培养发展体系，冲破传统组织发展和人力资源管理体系的限制，本文以企业人力资源培训工作开展问题为切入点，详细论述企业人力资源培训工作开展的实践策略，阐明工作要点与注意事项。

• 作者: 孙楷迪 张忠义 赵鑫
• 出处: 《中国经济评论》 2024年1期
• 关键词: 企业人力资源 培训工作 策略分析
• 分类: [经济管理][政治经济学]