医院人力资源的管理措施研究

摘要人力资源是医院稳定发展的必要条件，在市场经济环境下，医院只有不断优化人力资源管理，提高综合竞争实力，才能保持稳定发展。本文通过实地调查，分析当前我国医院人力资源管理现状和存在的问题，并提出了医院人力资源管理有效措施，对提高医院管理水平意义重大。

• 作者: 张润泽1张步振2黄晶
• 出处: 《健康文摘》 2014年18期
• 关键词: 医院 人力资源 管理 措施
• 分类: [医药卫生][公共卫生与预防医学]