简介:摘要:文章将对军事法治实施体系的构成要素进行分析,包括法律法规体系、组织机构体系以及人才队伍体系。其次,将深入剖析军事法治实施体系建设中存在的问题和挑战,为问题的本质提供准确的解读。在此基础上,本文将提出相应的发展策略,包括针对法律法规的建设策略、组织机构的优化策略,以及人才队伍建设的对策。将通过全面的分析,旨在为我国军事法治实施体系的建设提供有益的思路和建议,以适应国家安全需求的新形势,保障军队合法合规运行,维护国家安全稳定的大局。
简介:摘要:招聘是企业完善人员结构的重要手段,事关企业发展,只有保证人才招聘的有效性,从而构建强大的人力资源优势,为企业竞争实力的增强奠定基础。本文以企业发展实际为依托,剖析企业人力资源招聘存在的稳妥,将人力资源招聘体系建设作为主导,以期为企业人才的招聘以及合理配置奠定基础,充分发挥人才价值,更好服务于企业良性运转。
简介:摘要健康预期寿命(HLE)研究是老龄化社会和健康中国建设需求,但我国尚未制定具体政策目标值,也未官方公布过HLE。需建立HLE指标体系,指导HLE测算和研究。根据WHO对健康的定义,融入联合国可持续发展目标、全健康和主动健康理念,在梳理国际现有HLE指标体系基础上,基于WHO的国际功能、残疾和健康分类和国际疾病分类框架,提出了多维度HLE指标体系概念框架和指标结构。概念框架包括基本的身体、心理、行为、社会和环境健康5个维度,同时增加测量残障程度的综合指标“失能指数”。以此为基础,提出HLE主要健康测量指标的框架,包括行为因素、生理和病理原因、残障、功能受限、失能和死亡,并进一步讨论了HLE指标体系的构建思路、数据类型和来源。本文有助于促进HLE研究和实践,助力老龄化应对和健康中国建设。