简介：我国民族自治地方现行的行政管理体制,其弊端除与非自治地方相同的党政不分、政企不分、权力高度集中、机构臃肿、人浮于事、职责不明、遇事推诿、效率低下等问题外,还存在权限配置不科学、管理方式不完善、机构设置“一刀切”、运行机制不良、人为因素的影响。要根除这些弊端,适应社会主义市场经济的发展要求,就必须从自治地方的特殊情况出发,依法确定管理权限、建立健全行政法规、下放权力、改革政府机构、改革行政管理方式和改革干部人事制度

简介：摘要：随着经济的发展，我国中小学教育也在不断地改革与进步，而教育行政管理体系作为教育改革的重要组成部分，在改革开放之后也逐渐得到革新与完善，促进了中小学教育的发展并在一定程度上满足了国家经济、政治等相关领域的需求。然而，随着社会的不断发展和实践的持续深入，原有的中小学行政管理体制就不可避免地会显现出一些有碍我国基础教育任务实现的不利因素，值得引起我们的思考，并在此基础上提出问题解决方法和展望，从而能够进一步推进我国素质教育基础的建设，为国家的发展储备优秀教育人才。

简介：岗位胜任力要求下,以高校可持续发展为基础目标,高校教师人力资源管理改革如火如荼进行。然与高校管理体制改革成效和要求相比,现有的高校教师人力资源管理效率并不高,且改革路径与质量不足以助推高校管理体制改革的有序发展。基于此,文章以高校管理体制改革要求下教师人力资源管理效率提升的方式与必要性为分析对象,力求通过分析和阐述,得到可最大化发挥高校教师人力资源管理优势的路径。

简介：近年来,理论上出现了“文化热”,人们热衷于探讨传统文化与中国现代化的关系问题,并不是偶然的。这种反思对于充分认识当前社会主义经济体制改革的历史背景,从宏观上把握中华民族文化未来发展的方向,具有重大的现实意义和深远的历史意义。

简介：随着社会主义市场经济体制的不断发展，特别是随着现代教育制度的不断确立与发展，我国基础教育行政管理体制改革面临着诸多严峻的挑战，这主要表现在以下三方面。

简介：四年前，一个瘦高的中年人来到我的办公室，手里拿着一叠厚厚的打印稿。刚一坐下，就用低沉而又执着的语调叙述着他的研究课题——社会运动学。他就是唐三幸，一个在永州这座湘南小城从事地方特色产品推销工作的业务人员，一个业余理论工作者。当时或许对他的论题感到陌生，或许对他表述的内容理

简介：30年来，我国的高等教育宏观管理体制在不断地改革过程中经历了很大变化，通过多次调整，打破了条块分割、重复办学的局面，基本完成了高等教育宏观管理体制的改革，形成了中央和地方政府两级管理、分工负责，在国家政策指导下以省级政府统筹为主的新体制。

简介：摘要：目前我国高等教育行政管理体制政策存在着中央和地方的高等教育权责划分不明、高等教育行政部门不完善、高校与政府教育理念存在差异等问题。未来我国高等教育行政管理体制改革应落实高校自主办学权、推进多元化高等教育治理模式、整合高等教育管理权利。

简介：2011年4月12日．山东省国家教育体制改革试验区工作会议召开。国家教育部副部长刘利民、山东省人民政府副省长黄胜出席并讲话。

简介：

简介：教育创新的关键在体制创新，撒拉族学前教育在由计划管理向市场管理转轨的过程中，体制改革已成为瓶颈制约。本文结合实地调研情况，以循化县为例试对撒拉族学前教育体制方面存在的问题作初步分析，并就今后的改革发展提出建议。

简介：波澜壮阔的经济体制改革,将在我国逐步展开。为了适应整个经济体制的改革,我国银行体系必须进行改革。在银行体系的改革中,人民银行将成为中央银行。这在我国银行实践上是一个新事物,有待探索的问题很多,本文就它的信贷管理手段,谈一些初步的认识。人民银行将有哪些信贷管理手段,根据中国人民银行总行的设想,没有采取国外中央银行控制信用的传统方法,我觉得是正确的,我们应当建立我国自己的信贷管理手段,现归纳为以下几个问题:

简介：从现代公共管理变革的角度看，中国高等教育治理的兴起与改革开放以来的国家高等教育管理体制改革相始终。从某种程度上说，中国高等教育体制改革的过程就是中国高等教育治理兴起的过程。改革开放之初，党和政府在高等教育管理体制上推行的简政放权改革策略，是我国高等教育治理兴起的独特历史背景。在此基础上，改革中央政府内部以及中央政府与地方政府的治理关系，落实高校独立法人地位和办学自主权是我国高等教育治理的基本实践。

简介：医疗保险体制改革过程中的公平和效率问题，一直是各国政府关注的焦点。一方面，国家福利型和国家保险型的模式，忽视了效率，太过注重公平而导致医疗费用巨额增长。另一方面，个人储蓄积累型模式，又太过注重效率而被批评缺乏公平。如何能够做到医疗制度既体现公平又兼顾效率，本文就中国医疗保险体制改革前后的制度设计差异，提出医疗改革可持续发展的制度模式，从而为完善我国医疗保障制度、构建和谐社会提供制度保证。

简介：我国文化体制改革在文化市场和文化产业领域业已进入产权制度改革的“深水区”.理顺文化管理部门与其所属文化企事业单位关系的关键,在于加快推进文化企业管理由主管主办制度向出资人制度过渡,建立以文化产权制度为核心的新型文化企业管理体系.国有文化企业原有的主管主办制度是根植于建国初确立的文化事业体系,在市场经济体制下存在明显的功能性缺陷;出资人制度则源于我国现代文化市场体系的发展对于宏观管理体制改革的要求,它建立在现代企业管理结构中产权制度的基础之上.目前,应在认识和尊重文化企业特殊性的基础上,通过界定政府作为出资人与国有文化企业之间的关系,从而明确国有文化企业的产权,加快推进国有文化企业管理体制的改革转型.

简介：1．2004年12月中央经济工作会议提出：着力推进改革，继续完善社会主义市场经济体制，是当前的一项重要任务。会议提出：“要着眼于增强活力和竞争力，继续深化企业改革。完善国有资产监督管理体制，加快建立健全现代企业制度，积极推进国有经济布局和结构调整，防止国有资产流失。积极鼓励、支持和引导非公有制经济发展，改进服务和加强监管．不断提高非公有制经济的产业层次和企业素质。要着眼于完善宏观调控体系，增强调控的有效性。继续深化财税体制改革、金融体制改革、行政管理体制改革，落实投资体制改革方案。要着眼于完善现代市场体系，促进资源优化配置。加快资本、劳动力、技术等要素市场和社会信用体系建设。要着眼于理顺和规范经济关系，完善经济法律制度。”

简介：整体突破一步到位──关于海南洋浦教育体制改革的报告（上）海南省洋浦经济开发区社会发展局陈夫义【编者按】海南省洋浦开发区，既是一个改革开放的特区中的特区，也是一块教育改革的试验田。在这块凝结着特区人心血和胆识的试验田中，汲取了我国十几年来教育改革的理论...

简介：20世纪90年代加拿大基础教育管理体制方面的改革，对加拿大传统的基础教育管理体制造成了一定的冲击，基础教育管理体制的根基因此发生了动摇。其中，自由市场机制扮演了最为主要的角色。这把双刃剑在给基础教育管理体制的改革与发展提供契机和动力的同时，也使加拿大基础教育管理体制遭遇了新一轮的问题与挑战，而克服自由市场机制所带来的困难和阻挠，任重而道远。

简介：中国事业单位管理体制改革应以非营利机构为主导模式,非营利机构的特点决定了政府对事业单位进行激励和约束的必要性和重要性.在改革中,要在对事业单位进行科学分类的基础上,实现政府对事业单位的充分激励、多元约束.

简介：当前我国的农村义务教育财政体制面临诸多困境,为了保证农村义务教育的普及进程和地区间均衡发展,应在农村地区推行免费义务教育,由政府承担所有的义务教育经费.同时,各级政府应明确划分财政责任:中央政府承担义务教育教师工资,地市和县级政府分别承担基建经费和公用经费,省级政府通过专项转移支付资助贫困地区和贫困学生.