简介：本文从课程结构、教材建设、考试方式等方面指出了高校档案教育中存在的问题，并提出了具体解决上述问题的方法与对策。

简介：从职业教育工学结合教学管理的依据入手,对酒店管理专业工学结合教学过程中形成的教学档案进行了直接鉴定法分类,并对工学结合教学档案管理建设提出了相应的对策。

简介：岗位设置是高等学校人事制度改革、完善用人机制、实施人才强校的重要组成部分。利用职工的人事档案、科研档案以及教学档案等资料,利用可拓学中的物元分析理论,对高校按需设岗、岗位分析、岗位评定等进行理论研究,实现高校档案的价值。

简介：随着社会主义建设的发展,档案的作用日渐被人们所了解,但档案的管理制度还不很健全,开放性也远远不能满足人们对档案越来越迫切的需要,档案的编写往往主观性强,而且很多时候我们对档案没有知情权.传统、守旧的档案管理制度已不能满足人们的需要,不适应经济的发展,所以档案改革应该被提到日程上来.

简介：股份制企业劳动人事制度改革无疑给企业注入新的生机。本文就现代企业制度下人事档案管理的主体化、动态化、制度化和现代化管理四个方面，论述了人才资源管理为经济建设服务的具体作用。

简介：摘要本文笔者根据市委组织部关于转发中央组织部《关于做好干部人事档案有关工作的通知》的精神，对改版后人事档案管理工作提出了一些可行的建议和看法，具有重要的现实意义。

简介：

简介：档案袋评价是以人为本、关注学生综合素质提高和教学实践改进的发展性教学评价方式。档案袋在教学中的运用,提升了中职英语教学质量。

简介：在我国经济体制向市场经济转变时期,档案工作要赋予新的内涵,必须面向经济建设主战场,服务于经济建设,而高等学校作为科学研究的一个重要基地,技术力量雄厚,科研成果多,在为经济建设服务上具备优越条件,那么,在社会主义市场经济条件下,及时

简介：摘要中职学校档案管理是中职学校各项评估工作的重要内容，在学校工作中起着承前启后的作用。要做好档案管理工作，加快档案管理工作的发展，以适应新形势下中职学校发展的需要。档案管理是学校管理的基础性工作，本文通过对中职学校档案管理工作中存在问题的探讨，提出了加强和改进学校档案工作的针对性措施。

简介：加强档案规范化建设是新时期档案工作的重点,《四川省高等学校档案管理办法》出台以来,对高校档案规范化做出了明确的要求,各高校应充分重视档案工作,进一步加强档案规范化管理。

简介：高职院校档案服务地方发展不仅具有必然性、可能性，还具有可行性。文章从国家法律的规定和关注民生的要求两方面探讨了其必然性，从高职档案的性质和管理内容两方面探讨了其可能性，从人员素质、编研工作、宣传手段和培养人才等方面探讨了其可行性。

简介：声像档案是文书档案系统的新秀，具有声形兼备、图文并茂、形象逼真、传播快捷，再现时空、记录历史的特性。网络信息产业的发展、办公自动化的发达、多媒体教学的开发，催化了声像档案的崛起。本文从两个视角切入探讨声像档案建设：一、透视声像档案管理存在问题；二、完善声像档案管理工作对策。

简介：教学档案是高职院校档案的重要组成部分，教学档案信息化管理须同学校发展水平相适应，随着近年来高职院校办学规模的迅速发展，加强促进高职院校教学档案信息化建设的任务显得十分必要而迫切，努力实现教学档案信息化，使教学档案发挥出应有的价值，是目前高职院校教学档案管理工作发展的必然趋势。

简介：本文从作者的实际工作中总结出人事档案收集工作的重要性,对档案收集观念、渠道、时机、形式作了较为全面的论述.

简介：随着新建本科院校的成立与快速发展，档案人力资源的需求呈现出新的特点。这就使得推进档案人力资源建设显得非常迫切，而目前档案人力资源建设现状不容乐观。只有采取对应的推进措施，才能使学校的档案管理工作逐步走向科学化。

简介：

简介：摘要本文阐述了基于数据挖掘的数字档案信息管理，信息化建设更是被列为社会发展的首要内容，尤其是学校档案馆更侧重教学与科研，网页档案化管理是必然的趋势。

简介：摘要本文阐述了电子信息档案管理的风险控制方法，主要从避免风险的措施到缓解风险的措施、分散风险的措施、评估风险的措施等方面加以强调，从而达到档案管理的安全性。

简介：档案的根本价值在于利用，其中高校的档案利用工作在高校改革与发展中发挥了重要作用，但还存在着内容单薄、缺乏信息化档案服务、资源利用率低、人员素质低等问题。只有增强创新意识，丰富档案资源，利用信息化技术，提高档案服务的效率人员素质，实现专业化管理，提高高校档案利用水平，才能适应新形势下高校工作的需要。