简介：档案管理工作是社会事业的重要组成部分，档案的作用与价值越来越得到整个社会的承认和认可。经济和社会各项事业的发展，对档案信息量的需求越来越高。要适应新的发展需求，充分发挥档案工作的服务和保障作用，必须提高档案工作人员的综合素质，这也是档案工作提高和发展过程中需要切实解决的重要任务。

简介：

简介：摘要：档案是历史的真实记录，是国家的宝贵财富。血站的档案管理工作涵盖了整个血站的发展历程，其对于进一步促进血站的可持续发展，具有十分重要的意义，档案馆保存的各类文字、图像、图标等数据信息，都具有长期保存的重要价值意义。血站档案资料的整理，通常都是血站日常工作的记录和累积，主要是为了帮助我们了解血站的发展历程，总结经验教育，以此来提升血站的工作效率和工作质量。档案管理工作者素养直接影响着管理水平，因此，为了更好的推进血站的可持续发展，切实提升管理工作者的素养，是十分关键的。本文针对，血站档案管理工作者的素养提升，展开论述，仅供参考。

简介：摘要：近年来，随着经济社会的不断发展，基层档案管理工作的重要性日益显现，基层档案工作者作为档案管理工作的亲身实践者，如何更好地提升自身的专业技能，更好地为档案管理工作服务。

简介：摘要

简介：20世纪，制造业的体力劳动者的生产率增长了50倍，这是管理做出的最重要贡献。

简介：在全党把工作着重点转移到社会主义现代化建设上来的大好形势下，在全省各测绘单位和广大测绘工作者的大力支持下，《浙江测绘》与大家见面了。这是我省第一次创办的测绘专业性刊物。

简介：长期从事书案生涯的人,其劳动特点是坐的时间多、活动的时间少。久而久之,会招致一些职业病,如痔疮、便秘、气管炎、高血压、心脏病等。这是由于血液回流不畅、胃肠蠕动缓慢、心肺不活跃、中枢神经系统的养料与氧气得不到充分供应所致。因此,伏案工作者的保健与养生特点是抓住一个“动”字,以调整“坐”的时间,如何进行这种调整呢?一般地说,每坐两小时,应起身活动二十分钟,作些散步、体操、打太极拳、乒乓球、羽毛球等活动。上、下午工间都应安排一次这样的全身性的活动。

简介：把加强和改进未成年人思想道德建设的各项要求真正落到实处

简介：

简介：摘要：现代科技的不断发展使信息化成为各行各业发展的重要趋势，在此过程中，档案管理是其各行各业有序开展的重要保障，相关人员需要对其进行深入分析，本文首先分析信息时代对档案管理工作带来的挑战，及其管理人员应该具备的能力和素质，然后以此为基础，综合探究如何提升管理人员专业素质，希望能够为其相关人员具体工作提供更为丰富的理论依据。

简介：摘要： 时代的快速发展，使得当前各个领域的信息技术得到进一步完善，促使其信息技术应用范围与领域得到拓展，这对于促进社会信息化方向发展具有重要意义。因此，在信息时代，档案管理工作者需要不断提升自身的个人能力，以适应当前社会发展需求。本文将结合实际情况，对信息时代档案管理工作者应具备的素质与能力进行详细分析，以期为今后开展的相关工作提供宝贵经验。

简介：摘要：伴随着信息时代到来，人们的生活和工作方式开始也来越多的依赖于信息技术，在过去，由于科技手段的限制，档案管理工作者在进行资料管理和档案储存时，更多的采用纸质版书写和人为的管理方式。伴随着社会形势发展的日益多元化、各类档案的数量、类型都在不断地上涨，仅仅依靠传统的管理方式已经不能满足日益增长的档案管理需求，对于管理工作者来说是极大的挑战，不仅无法保障档案管理的质量，更无法适应时代的发展。因此，将信息技术应用到档案管理工作中是提高现代社会档案管理工作质量的重要保障。本文将就信息时代档案管理工作过程中工作中工作人员需要具备的相关素质和能力进行分析，希望本文的相关措施能够对现阶段的档案管理工作人员提供有效的参考。

简介：摘要：随着信息技术的飞速发展和应用的普及，信息时代给各行各业都带来了巨大的变革和挑战，档案管理工作也不能例外。档案管理工作者在信息时代中面临着新的要求和挑战，需要具备新的素质和能力来适应这个变化迅速的时代。档案管理工作人员应具备高尚的思想素质。他们需要具有良好的职业道德和道德修养，理解和遵守职业操守，保持清廉正直的工作态度。同时，他们还应具备批判思维和创新意识，能够主动学习和适应信息化发展的新需求，并积极探索与应对。本文旨在分析信息时代档案管理工作者应具备的素质和能力，以期为档案管理工作提供一些建议和参考。

简介：摘要：随着信息时代的来临，档案管理工作者在面对日益增长的电子化档案和大数据的同时，也需具备相应的素质和能力。本论文对信息时代档案管理工作者所需的素质和能力进行了探讨。信息时代的档案管理工作者应具备信息素养、专业知识和技能、沟通和协调能力等多方面的素质和能力。只有不断提升自身素质，才能更好地适应信息时代的挑战，为档案管理工作提供有效支撑。

简介：摘要：信息时代，促使档案管理逐步实现了信息化，这就要求档案管理人员能够顺应技术发展趋势，运用信息管理方法，适应实际管理需求。本文主要分析了档案管理工作者应具备的素质，以及能力提升的具体措施，希望能够为相关工作提供借鉴。

简介：摘要：进入新世纪之后，互联网在我国各行业发展十分迅速，很多行业逐渐开始进行档案管理从人工化向信息化、智能化方向的转变，这对于档案管理工作人员也是新的挑战，如何在档案管理模式转变的背景形势下提升档案管理人员的综合素质和工作能力，直接关系着企业档案管理模式转型的成功与否。本文基于此，首先分析了信息时代背景下档案管理工作者所面临的新要求与考验，其次对新时代档案管理人员应当具备的素质与能力做了探究，并讨论了如何对档案工作人员的工作素质与能力进行培养，以期为相关人事管理部门提供指导和帮助。

简介：摘要：在新时代，档案管理工作者通过应用高新技术不断发展自身，学习更多知识和技能，摆脱信息平台中存在的问题，充分利用信息系统加强管理效率和管理质量，保障档案资料和资料储存的安全性。所以，本文从信息管理系统管理档案的意义出发，了解当前档案管理工作中常见的问题，对于档案管理工作者充分利用信息管理系统提高档案管理的成效，优化方案，进一步实现我国单位内部档案管理的系统性和全面性。

简介：

简介：2015年5月20日至30日,我有幸参加了由中国国家档案局、美国国家档案馆、美国密歇根大学本特利历史图书馆共同举办的第8期中青年档案业务人员赴美培训团学习。现将美国档案管理体系、档案工作者两方面有关见闻整理成文,以供分享。一、中央集中、全局分散的档案机构管理体系美国档案事业管理体系庞大,机构、名目繁多,隶属关系复杂,部分机构功能趋于多样化,体制机制管理方面有其自身特点。