简介:张永福:在2009年我们邀请了金融业和软件业8位专家,就国产软件如何做大、做强进行过座谈,各位嘉宾分析了国内软件业的优势和劣势后,都对国内软件产业的良性发展提出了很好的建议。作为行业主管部门和产业主管部门,如何利用有效的政策手段,推动软件业又好又快发展?
简介:虽然本次稀土打私行动的全面升级完全符合我们此前预期。但我们认为专项行动文件中仍存亮点:文中首句“为落实近期国务院领导同志批示精神”,表明新一届政府领导仍然十分重视稀土产业的健康发展,因此我们认为本次专项行动执行力度和效果都值得期待。
简介:今年5月11日,中国人民银行发布了《关于改进个人支付结算服务的通知》(以下简称《通知》),推出了多项措施以图改进银行服务。业内有关人士认为,《通知》实施后,最引人关注的便是持卡人办理跨行业务更为方便,比如《通知》中明确鼓励信用卡跨行还款。或许,《通知》的落实将在如下方面改变广大持卡人早已习惯的支付结算方式。
简介:6月11日,卫生部召开新闻发布会.就全国牙病防治指导组(简称“牙防组”)违规问题公布审计结果.认定存在收取“认证”收入、违规领取补贴.财务管理等三方面问题.并称将处理相关责任人。至此,广受社会关注的“牙防组事件”告一段落。
简介:从原来的“艰苦创业”到现在的技术创业、头脑创业,创业的概念已有了很大的变化。风险投资的出现,也似乎解决了创业面临的最大难题——资金短缺问题,然而,当人们对风险投资充满期待的同时,孰不知中国风险投资却因为法律方面的阻碍“卡壳”了
简介:对于业绩持续稳定个股,其在全流通状态下的估值也越来越趋于稳定和明朗,从而可获得更高的风险溢价。尤其即使在股改前已经具备“国际比价优势”的蓝筹类G股,对价之后的“比价优势”进一步得到体现,对投资者具有中长期的吸引力。
简介:“后泡沫”时代从本质上改变了风险投资的前景,风险投资公司需要提供更广泛的技术和服务支持,以满足被投资企业的需求。时至今日,主要的风险投资公司都避免进行盲目的交易或者投资,即使实力最雄厚的公司也转而选择经过实践证明的稳妥的投资方式。初创公司所面对的全球化市场挑战已经发生改变,
简介:1997年,出现了一件举世瞩目的大事:香港回归祖国;十年过去,2007年,红筹回归A股,同样令人瞩目,随着建设银行、中海油服、中石油……等红筹股、H股的纷纷回归,蓝筹股的阵营迅速壮大,蓝筹地图正在被改写,一场横跨两地的资产盛宴正式开席,让我们期待,那些衣锦还乡的"回乡团"!
简介:在07年业绩保持快速增长,ERP行业增长前景明确和08年战略转型的基础上,我们提高公司08、09年EPS至1.55元、2.05元,考虑到公司ERP龙头和未来业绩增长的确定性,公司风险较小,维持长期"推荐"评级。今日投资个股诊断安全星级:★★★★★
简介:与多数其他商品企业相比,投资具备产能可持续发展的铁矿石企业预计能够获得更好的安全收益率。鉴于大成股份重组后,仍然具备进一步注入资产.扩大产能的可能,因此看好重组后大成股份的业绩提升空间。
简介:本文在回顾2002年证券交易所债券市场态势的基础上,对2003年的债券市场进行了分析和展望,笔者认为,在当前利率平稳运行但不排除向下调整,央行正回购力度减弱,债差扩容减速以及呵护债券市场的政策不断出台的环境下,2003年的债券市场将迎来新的春天。
简介:本文回溯了我国现代外包员工的来源,在此基础上界定了我国外资企业外包员工的内涵,及其与正式契约员工的归属和身份认知的差异特征,分析了外包员工心理契约形式和表现特征的特殊性,从心理契约维护的角度提出了管理外包员工的人力资源相关策略。
简介:对商业银行来说,研究和应用营销心理学,了解和掌握营销活动参与者各方的心理现象及其规律,对于其成功进行营销活动至关重要。本文在扼要阐述营销心理学对银行营销的意义基础上,着重分析了消费心理、心理效应及其在银行营销中的应用问题。
简介:90后银行员工入职培训问题是直接关系银行业未来经营管理能力和人力资源水平的重大问题。然而,受到经济、社会、家庭等各方面因素的影响,多为独生子女的90后银行员工普遍呈现出思想观念前卫,敢于挑战权威,自我意识过强、讨厌规则束缚的职场性格特征。本文基于心理契约的相关理论,在分析90后银行员工的职场性格特征后,以农银大学天津培训学院承办的农业银行软件开发中心2016年新员工入职培训为例,提出基于心理契约EAR循环的银行员工入职培训体系的政策建议,为今后银行入职培训工作做一个有益补充。
国产软件期待“有形之手”
政策升级 稀土行情值得期待
个人支付:期待中的改变
亍业协会期待重生
中国风险投资期待法律护航
G股优势明显 G蓝筹更值期待
增值——初创公司对风险投资的真实期待
值得期待“回乡团”——QMG模型精选优质红筹
用友软件(600588) 实现全方位突破 08年更值得期待
大成股份(600882)期待重组后的凤舞九天
期待债券市场的新发展—2002年的回眸与2003年的展望
外包员工的心理契约管理
略论营销心理学在银行营销中的应用
心理契约视角下90后银行员工入职培训问题研究