简介：【 摘要】 随着社会经济的快速发展，环境污染问题越发严重，环境工程中环境监测质量 的高低 对环境治理工作有着一定的影响。鉴于此， 论文 对环境监测的主要特点进行分析，探讨 了 质量管理的措施方法。

简介：摘要一个简单的环境污染模型发展后，环境污染具有外部性，在这个内生增长模型中，考虑了通过税收提供的资本来保护环境的两条途径。在政府不参与环境控制时，经济增长率最高，但污染也最严重，社会福利要比政府采取补贴情形时底。当环境外部性较少时，环境保护采取政府补贴社会福利要比完全由政府控制时的福利要大，而当外部性较大时，则环境保护应当采取完全由政府控制为妙。

简介：【摘要】 电磁辐射干扰对人类身体健康与生态环境等方面都造成一定 的 污染， 论文 主要结合电磁辐射污染的现状对室内辐射环境监测技术的应用进行分析 ， 并探讨具体的保护措施。

简介：摘要如何切实加强、改进和完善信访机制，强化职能发挥，细化深化信访工作，是我们应该认真思考和重视的课题。

简介：摘要随着企业各项制度改革和机制创新工作的不断深入、深化，加强企业文化建设，培育员工的崇高价值观念和富于开拓的精神气质，形成企业独特的经营理念和文化系统，让企业和员工适应改革与竞争的形势，是当前企业管理者要做的重要工作之一。

简介：摘要就业和再就业问题直接关系社会的稳定和经济的发展，对于构建和谐社会具有非常重要的作用，也是构建和谐社会的重要内容之一。本文主要阐述了就业和再就业的重大意义、存在问题和基本对策。

简介：上海地铁作为现代化城市中大运量、快速、绿色的交通方式，城市公共交通的组成部分，在城市经济社会发展中发挥着重要作用，已成为人们出行的重要交通工具。人们对地铁的依赖度越来越高，它在公共交通中的重要性不言而喻。

简介：摘要针对内外饰零件的结构匹配特点以及目前零件在检具上的尺寸检测结果与实车装配效果存在差异的现象，本文通过实例简要介绍了带卡扣、卡钩、筋条的这几类零件模拟环境件进行定位设计和检测设计的方法，并提出了一种新式的、组合环境件进行定位和检测的设计方案。AbstractForinterior/exteriorpartswithclips/ribs袁themethodoflocatingandcheckingwhichsimulatesthematingpartsisintroducedbysimpleexamples,basedonparts'complexmatchingstructureandsomedimensioncheckingresultsforpartsbeingnotconsistentwiththeirmatcingstatusonthevehicle.Andanewlocatingandcheckingmethodbycombiningmatingpartsisproposed.

简介：改革开放以来，江苏经济得到了较快的发展：一是经济的发展速度比较快；二是产业结构发生了较大的变化。但同时也应看到，前期的重点主要是促进经济的发展，对正确处理经济发展与社会发展，特别是经济发展与环境保护的关系没有予以高度重视，从而导致了部分地区出现了许多环境方面的问题。

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简介：探井队在煤矿安全生产中有着重要的意义，是增加矿井可采储量与保障安全生产的重要队伍，尤其是对于地质构造条件复杂的老矿井。作为探井工作的主要实施队伍，探井队在煤矿安全生产中发挥了巨大的作用。文章通过探井队在铅坑煤矿找煤及探放水方面的实践，充分挖掘矿井可开采价值的煤层，探放有水患的作业点，有效地缓解矿井采掘接替紧张及应对水害，确保矿井安全生产。

简介：摘要会计信息质量关系到经济资源的合理配置和整个社会的诚信建设。由于一些企业内控制度不完善，人为操纵会计信息，虚假的会计信息已直接影响到人们对社会经济生活的信任度，造成了严重损害。因此，如何保证会计信息的真实性，如何在最大范围内防止会计信息失真，具有重要的现实意义。

简介：【 摘要】 地表水检测是对水资源环境进行全面管理的一项重要工作 。 随着新时期环境检测的快速发展，地表水检测也基本上实现了自动化控制。 论文 主要结合当前环境对地表水检测现状进行分析，并结合实际工作探讨相应的管理措施。

简介：摘要学习型医院和医院文化的建设是一脉相承的。每一所成功的医院都具有良好的学习风气和环境，通过建立学习型的医院文化，以培养职工的创造性思维。在环境快速发展的今天，医院在不断寻找成功之道，通过构建学习性医院，提升核心竞争力无疑给了我们一把金钥匙。

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简介：【 摘要】 城市环境与人们的日常生活紧密相连，如果大气污染问题严重 ， 就会对人类身体健康、农作物 和 动物生长造成不利影响。对此 ，论文 对大气污染问题进行分析，并提出相应的解决对策。

简介：【摘要】目前，我国环境监测的应用范围不断扩大，其中微生物检测技术取得了重要的科学成果，特别是在水环境监测方面。论文主要对微生物检测进行相应的了解，并以水环境监测为基础探讨具体的检测技术。

简介：一正确理解人力资源管理与企业文化的涵义1.人力资源管理的涵义。人力资源管理是指在经济学与人本思想指导下，通过招聘、甄选、培训、报酬等管理形式对组织内外相关人力资源进行有效运用，满足组织当前及未来发展的需要，保证组织目标实现与成员发展的最大化。科学合理使用人才、充分发挥人的作用、推动组织优化发展是人力资源管理目的之所在，从管理角度而言就是实现了最优组织绩效。人力资源管理一般在学术界分为六大模块，即：人力资源规划，招聘与配置，培训与开发，绩效管理，薪酬福利管理，劳动关系管理。传统的人事管理一般以事为中心，始终强调个人服从组织，专长和兴趣服从业务需要，很少考虑个人层面。随着企业管理模式的深刻变革，“以人为本”的思想得到重视，全员参与理念逐渐得到确认。在管理中要达成“人是重要战略资源”的共识，确立在企业创新的趋势下以人才测评、绩效评估和薪资激励制度为核心的人力资源管理模式。