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  • 简介:在PPP模式中,与公众利益密切相关的大型公共基础设施建设在监管不到位的情况下,政府承担的风险会很大。各级政府和相关监督管理部门应理清PPP项目合同体系中各方所承担的法律责任关系,建立项目建设过程中外部与内部,宏观与微观,事前、事中、事后全面覆盖的管理体系。探索研究政府对大型公共基础设施PPP项目的有效管理模式,有现实意义。

  • 标签: 大型公共基础设施 PPP模式 法律责任关系 有效管理
  • 简介:目前中国软件业发展速度很快,但是无法掩饰行业潜在的问题,而需求方面的问题是所有问题的核心所在。很多软件项目往往在没有进行充分的需求分析的情况下,就进入下一个流程,结果因前期的需求不确定导致计划一变再变,项目人员不断返工,造成了极大的资源浪费。根据某企业通过自身在需求评审方面的反复实践的成功经验,总结软件项目管理过程中如何开展有效的需求评审,为项目的成功打好坚实的基础。

  • 标签: 需求评审 评审员 软件项目 软件需求说明书
  • 简介:多媒体课件作为辅助教学的一种手段,已越来越为人们所关注和重视。它代表着课堂教学手段发展的必然趋势。本人结合自己在日常教学和观摩了2014年11月的重庆市渝中区初中英语优质课评选活动,在感受着多媒体课件在对促进英语教学的积极作用同时,也意识到多媒体课件的有效使用中应该注意的一些问题。

  • 标签: 英语 课堂教学 多媒体课件 有效使用 辅助
  • 简介:办公室的有效沟通是办公室工作人员相互传达思想、观念或交换情报信息以完成组织目标的一种有效手段。这种沟通由信息来源、沟通内容、沟通媒介、沟通接受者、沟通目的等内在要素构成。通过信息沟通,人与人之间交流了思想、传达了意见和情

  • 标签: 办公室管理 有效沟通 人的问题 信息沟通 润滑 办公室工作人员
  • 简介:2008年以来,巴南区全面贯彻落实市委、市政府对“平安重庆”建设的安排部署,按照主要指标达到“主城领先、全市一流”的创建标准和建成“治安秩序良好、人民安居乐业、投资者放心”的主城区的创建目标,紧紧围绕“治安秩序良好、生产生活安全、矛盾有效化解、执法司法公正、队伍廉洁为民”的创建要求,

  • 标签: 平安建设 巴南区 实有 治安秩序 创建标准 创建目标
  • 简介:公务员管理是我国人事管理的重要组成部分。目前,入世对我国政府行政效率的提高提出了更高的要求,如何管理好我国如此庞大的公务员队伍则直接关系到政府行政效率的提高和行政目标的实现。去年,我国对公务员实现了两次加薪,这对激励公务员的工作积极性有极大的推动作用。但有关专家则认为,物质激励只是一种较原始的表层激励方式,他们更主张“关心人、爱护人、理解人、尊重人”的精神激励方式,提倡用人性管理来提高公务员的管理水平。

  • 标签: 公务员管理 政府行政 行政目标 标的 公务员队伍 中国
  • 简介:形式多样化的“校园贷”已深入大学校园,大学生使用“校园贷”的人数逐年递增。现实来看,分期购物网站使大学生借贷的形式愈加隐蔽,借贷公司以“校园贷”低息为营销手段,这常常涉嫌违规违法操作,给学生个体造成诸多负面影响,也给家庭带来经济负担、给社会治安及公共安全造成较大的隐患。为解决上述问题,文章全面分析“校园贷”产生的内在原因及危害,并提出对校园贷非法贷款进行监控和管理、对大学生进行理财和金融知识的教育、培养大学生正确的消费观等措施。

  • 标签: 校园贷 理性消费观 监控
  • 简介:网上开店是目前电子商务活动的一个新亮点,是众多创业者、特别是大学生们创业途径的首选.网上开店者如何把握成功的机会、规避风险?制定切实可行的网上开店策略,如选择适合的电子商务平台、搞好网上商店的推广、建立信誉等,都是十分必要的.

  • 标签: 网上开店 策略 平台 推广 信誉
  • 简介:近年来,北碚区委严格按照市委、市政府总体部署,狠抓人才的引进、培养、使用、管理和服务,不断探索党管人才的有效实现形式,人才工作取得了长足进展。全区现有各类人才7.04万人,占全区总人口的10.9%。各类人才中,具有大专以上学历程度的有3.17万人,占人才总数的45.1%。

  • 标签: 党管人才 北碚区 有效实现形式 人才工作 学历程度 市政府
  • 简介:飞行安全是由多种因素构成的,除了天气、飞机可靠性、飞行驾驶人员的技术、空中管制、签派运行管理等条件外,飞机严格按规定的载量运输并保持重心的基本稳定也是十分重要的安全要求。配载工作的任务就是:一方面在保证安全的前提下,科学有效地控制好飞机的载量,确保飞机载量的“最优化”,避免“空载”带来的浪费,提高民航运输企业的运营效益;另一方面,由于机型的差异,旅客人数和货物的不同,通过配载员合理地分配旅客的座位、货物的舱位来有效控制飞机的重心位置,使飞机的重心处于适当的范围之内,并制作成载重平衡图,这样既便于飞行员操纵飞机,又利于飞机在飞行中保持基本的平衡状态,既保证飞行安全,又节约运行成本。本文通过对影响飞机重心变化的因素分析,提出通过配载手段有效控制飞机重心的基本方法。

  • 标签: 飞机重心位置 民航运输企业 飞行安全 旅客人数 平衡状态 运行成本
  • 简介:为何有这么多人对工作感到不满?为何企业无法使员工发挥最大才能与创造力?《高效经理人的七个习惯》一书的作者柯维认为,要达到真正的卓越,必须建立第八个习惯……

  • 标签: 经理人 工作效率 激励机制 工作态度 处世原则
  • 简介:南京市辖内的乌江镇,目前通过发展“庄园经济”流转的土地共有1万多亩,共引进农业开发企业和个体业主13家(其中外资企业2家),到位资金1300多万元,已建成的农庄有10家,初步形成了沿宁乌线连片开发的十里庄园经济带。据乌江镇的一位副镇长介绍,在这里兴起的“庄园经济”的模式是,农户先在自愿的基础上与其所在的行政村签订土地租赁合同,然后村里再出面把土地集中租

  • 标签: 庄园经济 有效方式 资本进入 土地流转 资本农业 南京市
  • 简介:建筑市场信用档案建设是进一步规范建筑市场秩序,健全建筑市场诚信体系,加强对建筑市场责任主体的监管,营造诚实守信的市场环境的重要举措,而信用档案管理信息系统的建设则是实现这一举措的有效手段和载体。建筑市场信用档案管理信息系统(下简称“信用档案信息系统”)应按《建设部关于加快推进建筑市场信用体系建设工作的意见》(建市[2005]138号)的要求,

  • 标签: 建筑市场秩序 信用体系建设 档案信息系统 市场信用 档案管理信息系统 利用
  • 简介:初中阶段是学生成长的一个特殊阶段。在学习方式和心理发展上都有很大的不同。如何更好地培养学生的自律能力,自主学习能力,自我教育能力和发展能力等,需要学生、学校、教师和家长多方面的协调、理解、配合。本文旨在对如何创建有效的初中班级管理模式做一番探究,以促进初中班级管理的有序进行。

  • 标签: 初中班级 管理模式 策略
  • 简介:近年来,国家大力发展职业教育,出台了一系列政策保障职业教育的良性发展,中等职业教育取得了让人瞩目的成果:根据市场和社会的需求转变教育观念,改革办学模式,加强了校企合作,工学结合等,为社会"订单式"培养了众多"品德优,身体壮,技能强"的专业人才。中职生由学生身份转变为"职业人"、"社会人"的关键是学生的实习过程。学生的实习包括教学实习和顶岗实习两部分。笔者就学生教学实习管理工作的实际情况提出了建立完善的学校管理制度、加大心理干预、精选实习指导教师等措施以期提高学生教学实习管理的有效性。

  • 标签: 中等职业学校 学生教学实习 有效管理
  • 简介:根据ES风险度量方法,拓展了马克维茨均值一方差资产组合模型,研究均值一ES准则下的资产组合问题。用APD—GARCH模型刻画风险资产收益率序列,以多元Copula函数描述风险资产间的相关结构信息,构造灵活的Copula—APDG—ARCH模型。利用该模型,借助MonteCarlo模拟,分别研究相关结构是多元正态Copula函数、多元t-Copula函数和多元ClaytonCopula函数的风险资产组合的均值-ES有效前沿,并进行比较。实证研究表明,在有效组合范围内,正态Copula函数明显高估了资产的组合风险;当期望收益较小时,t-Copula函数对应的风险值最小,但随着期望收益的增加,多元ClaytonCopula函数对应的有效前沿表现最好。

  • 标签: COPULA函数 APD分布 预期不足 投资组合 GARCH
  • 简介:随着我国市场经济体系的不断发展和完善,企业已成为市场经济的主体.如何评判企业管理与经营业绩,如何有效激励和约束经营者,最大限度地实现企业的战略目标,成为企业所有者十分关注的课题.然而,激励性经营者报酬制度发挥作用,必须依赖一个与企业目标一致的有效的业绩评价体系.

  • 标签: 业绩评价 有效性 研究
  • 简介:职业中学是为国家培养更多专业化、技能化素质人才的摇篮,是为国家输送更多的社会主义建设者和接班人的基地,是直接关系到中华民族伟大复兴的“中国梦”能否早日实现的关键要素。在职业中学教学中不断加大教育教学改革力度,不断提升学生的综合素养,保证素质教育的高效开展,成为广大职业中学教师普遍追求的重要目标。在此,我们对职业中学英语学科教学活动的有效开展策略进行简要探究。

  • 标签: 职业中学 英语教学 有效开展
  • 简介:为了系统揭示领导者的哪些行为和特征有助于促进组织文化建设,弥补现有理论的不足,文章通过开放式问卷调查、对67位经理的结构化访谈、对10位优秀企业家的二手资料研究,识别出文化领导力的具体内涵;通过一家集团企业的两轮问卷调查获得的513份有效数据进行因子分析和回归分析,检验了文化领导力对员工、对企业价值观的内化程度和组织认同的影响。以上研究识别出文化领导力最关键的12个维度:明确理念、宣传灌输、阐释明理、树立榜样、率先垂范、关怀员工、勇于担当、坚持不懈、任人唯贤、奖惩分明、感召鼓舞和营造氛围。本文将这些维度归入明道、行道、护道三类,并结合实例详细阐述,最后说明了研究的理论意义和实践指导价值。

  • 标签: 组织文化 文化领导 领导力 定性和定量研究