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  • 简介:随着医疗卫生体制改革的不断深化和我国加入世贸组织,医院所面临和承受的是巨大的压力和严峻的挑战,同时,也有很多新的机遇.医院靠什么发展、靠什么去占领市场?这就要加强医院文化建设并结合思想政治工作,探索符合新时代特色的管理谋略和方法.要推进医院经营管理机制的改革与创新,逐步建立与社会主义市场经济体制要求相适应的医院管理新模式.

  • 标签: 医院管理 医院文化 时代特色 文化理念
  • 简介:摘要:在医院的众多科室中,妇科是就诊人数较多且病情复杂的一个重要科室,由于各种原因很容易导致护患纠纷的风险,增大了护理工作的难度。通过开展妇科护理带教工作,可以增强实习护士的临床经验,给患者提供高质量、更全面的护理服务。将安全文化理念应用于妇科护理带教中,可以提高患者对妇科护理的认知,增强患者的治疗配合度,提高护理实践的有效性。本文主要论述了安全文化理念在妇科护理带教中的应用效果及价值,旨在提高临床护理实践的有效性。

  • 标签: 安全文化理念 妇科 护理带教 应用研究
  • 简介:摘要:本文探讨了加强公立医院文化建设对提升医院思想政治工作的重要性。文章阐述了加强文化建设的意义,对提高员工的归属感、职业道德和患者信任度至关重要。详细介绍了公立医院文化建设的主要内容,提出加强文化建设的有效路径,通过这些措施不断创新服务举措、培养人文精神、实施人文关怀,增强医院凝聚力,提高医院文化软实力,为人民群众的健康保驾护航。

  • 标签: 公立医院 文化建设 思想政治工作 人文关怀
  • 简介:【摘要】医院文化建设是社会主义精神文明建设的重要内容,包含医院物质文化和医院精神文化,物质文化主要是指医院内的物质状态如医疗设备、医院建筑、医院环境、医疗技术水平和医院效益等有形的东西。精神文化是指医院在历史发展过程中形成的具有本医院特色的思想、意识、观念等意识形态。在进行医院文化建设过程中离不开思想政治工作的引导,能够促进医院持续健康发展,而思想政治工作的成果则体现在医院文化中,二者相辅相成,起着优势互补、有机融合的作用,能够促进医疗卫生事业的发展,提高医务工作人员的职业道德观念和业务能力。本篇文章将对新时代背景下医院思想政治工作文化建设进行阐述,二者融合发展能够促进医院各项工作顺利展开,增强员工的凝聚力,提高医院竞争力。

  • 标签: 新时代背景 医院 思想政治工作 文化建设 融合发展
  • 简介:【摘要】目的:观察血液科病房采用医护一体化工模式提高护理质量的作用。方法:于2020年01月--2021年01月对本院血液科病房接收的100例住院治疗患者作为课题对象。遵循自愿参与及同意知情原则,通过数字随机表法,分组观察课题对象并分别设为常规组(常规病房护理)、研究组(医护一体化工模式),各50例。结果:研究组平均住院时间、平均住院费用均少于常规组(p

  • 标签: 血液科 医护一体化 护理质量
  • 简介:【摘要】目的  在预防性回肠造口患者的护理方面,探究医护一体化工模式的临床应用效果。方法  将我院2021年10月~2022年10月收录的90例患者进行研究,随机分成两组各45例,对照组实行常规护理模式,观察组实行医护一体化工模式,将临床效果(心理状况以及并发症情况)进行比较。结果  观察组干预后的SAS以及SDS评分低于对照组,差异显著(P

  • 标签: 医护一体化工作模式 预防性回肠造口 临床护理 效果观察
  • 简介:摘要:医院文化是指医院在长期实施医疗服务过程中形成的行业文化,其具有医院相关特色和医院行业特征,即是精神文化、物质文化、行为文化和制度文化的综合体现。由文化价值引领的思想政治工作是医院工作的重要组成部分,贯穿于医院的各项工作中。它能够帮助职工树立正确的世界观、人生观、价值观,动员职工自觉地为实现当前的和长远的目标而奋斗的社会实践活动。完善的医院思想政治工作体系将有利于进一步提升各阶段医护人员的整体素养和服务质量,成为医院文化建设和发展的强大推力,从而促进医院的全面可持续发展。

  • 标签: 文化价值 医院 思想政治工作 创新
  • 简介:加拿大管理学家南希·爱德勒(Nancy·J·Adler)曾经提出跨文化组织解决文化冲突的三种方案:一是凌驾,即组织内的一种文化凌驾于其他文化之上,成为统治文化;二是折衷,即不同文化采取相互妥协与退让的方式,有意规避文化差异,实现组织内文化的和谐与稳定;三是融合,即不同文化在承认、重视彼此差异的基础上,相互尊重、补充、协调,形成两种或多种文化相互交融的、全新的组织文化

  • 标签: 跨文化 融合机制 专题讲座 医院 组织文化 运行
  • 简介:3审慎选派高中层管理人员海尔的美国工业园招聘的主要是美国员工,聘任的经理也是美国人。海尔要求美国经理接受海尔文化,再由他以美国员工可以接受的方式灌输宣传海尔理念,建设美国特色的海尔文化。海尔这种利用当地管理人员实施的文化先行战略就体现了其跨文化管理的智慧。

  • 标签: 跨文化 融合机制 专题讲座 医院 中层管理人员 运行
  • 简介:在我设计医院的过程中,曾发生过这样几件事:—位德高望重的院长,要求全院的骨干每天下午4点到位于主体楼100米高空的国际学术交流中心听一小时的古典音乐,以便在优雅舒缓的音乐中把一天的烦恼抛诸脑后。他还要求男医生要打领带,女医生要化淡妆,此举不仅改善了医院的服务质量,还使医护人员更加敬业爱院,患者的满意度得到提高。

  • 标签: 医院 设计 文化 国际学术交流 古典音乐 服务质量
  • 简介:摘要:近些年来社会经济科技快速发展,各行业依托现有的技术逐渐向现代化转变,在现代化变革过程中化工行业迅猛发展,随着人们意识的转变对药品质量有更高的要求,化工制药企业面对当前的发展形势从各方面进行探讨不断提升化工制药工艺,面对当前的发展实际情况,积极采取有效措施实现长远发展。本篇文章首先对化工制药行业的现状进行分析,结合当前实际发展情况,提出几点有效化工制药工艺优化措施,希望可以为化工制药行业发展提供借鉴。

  • 标签: 化工制药 工艺优化 研究
  • 简介:文化是个体或群体的象征,体现了个体或群体的形象、价值、品位、品牌。社会进步促进了文化的发展。文化发展推进了社会进步,二者相辅相成,互为因果,互为动力,互相促进。我院在实践中认识到.创建和谐社会需要人们在工作、生活、环境中突出以人为本,充分体现人文理念,即:关注人之所需,

  • 标签: 文化内涵 人文理念 医务工作 出入 社会进步 发展推进
  • 简介:摘要节日的产生与延续都有着明显的文化背景。我国历史悠久,传统节日丰富多彩;现代节日有着鲜明的时代特点;医疗卫生行业有其自身的节日规定;如何把这三者有机地结合起来成为医院文化的重要组成部分,作者结合本单位实际进行了有益的探索,做出了一些成绩,有一定的借鉴作用。

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  • 简介:摘 要:医院文化建设作为医院管理非常重要的组成部分,其目的在于提高职工的人文素养,统一价值观,培养并打造具有特色的医院精神内涵与核心竞争力,为医院的快速发展提供精神与文化保障。中国传统文化博大精深,在传统文化中体现的价值观念、思维方式以及行为准则等不仅具有浓厚的历史性,还有其独特的可借鉴性,在医院文化建设中研习并领悟中国传统文化有助于了解历史,并建设有深厚底蕴以及时代特征的现代医院文化。本文阐述了医院文化建设的重要性,并探讨在推进医院文化建设时中国传统文化发挥的作用,现作如下综述。

  • 标签: 医院文化建设 中国传统文化 重要性 作用
  • 简介:摘要:本文针对影响化工制药质量的因素展开分析,内容包括材料因素、设备因素、管理因素、人员因素等,通过研究加强原材料质量控制、做好设备综合管理、完善制药管理体系、做好人员综合管理等措施,其目的在于积累化工制药经验,提高化工制药质量。

  • 标签: 化工制药 设备因素 人员因素
  • 简介:摘要:随着社会经济的发展,市场经济建设的进程逐渐加快,新型科技也在不断兴起,这对化工制药企业来说,是机遇也是挑战。我国的医药制造企业高达7600多家,每家公司都有自己特色的医药产品,而医药产品作为影响民生大计的重要一环,国家及市场都对其有较高的要求。医药制造企业要想在同行业中脱颖而出,必须要及时的更新化工制药工艺以及管理水平,增强制药企业的市场竞争力,不仅制药实现企业的发展壮大,同时推动我国化工制药行业的健康、稳步发展。

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  • 简介:摘要:随着社会经济的发展,市场经济建设的进程逐渐加快,新型科技也在不断兴起,这对化工制药企业来说,是机遇也是挑战。我国的医药制造企业高达7600多家,每家公司都有自己特色的医药产品,而医药产品作为影响民生大计的重要一环,国家及市场都对其有较高的要求。医药制造企业要想在同行业中脱颖而出,必须要及时的更新化工制药工艺以及管理水平,增强制药企业的市场竞争力,不仅制药实现企业的发展壮大,同时推动我国化工制药行业的健康、稳步发展。

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  • 简介:摘要:现代制药工艺越来越成熟,规模化和标准化生产是其重要特点之一。化工制药面临的主要问题是消减成本和提高安全性,传统的制药工艺技术在药品成分精度控制方面存在着一定的不足,而且对于药材的利用率较低。制药工艺技术是决定药品质量和安全的关键要素,对相关工艺技术进行优化与完善是解决这些问题的重要方法。制药企业应在化工制药工艺研究方面投入更多资源,不断改进相关工艺技术,提高制药的效率和质量,确保药品的安全。

  • 标签: 化工制药 工艺现状 优化措施