简介：2018年,成都市就业创业培训指导中心按照成都市人社工作整体思路和全市就业创业服务工作要点,不断提高提高公益服务能力和水平,注重公益服务社会效益,各项服务工作扎实推进。

简介：今年以来，河南省汝阳县财政、人力资源和社会保障部门面对严峻的就业形势，多方筹措资金80余万元，聘请经验丰富的教师，对城乡闲散劳动力和待业农民工进行系统的技能培训，鉴定合格后统一发放全国通用的专业技能证书，切实增强了求职者的就业能力。

简介：

简介：近年来,省妇联以上率下,坚持以宣传教育为前提,以开展技能培训为抓手,以＂妇＂字号品牌为载体,着力实施＂巾帼创业创新行动＂,帮助广大妇女实现就业创业梦想、共享改革发展成果,通过手工制品＂巧手绣出钱袋子＂,通过烹饪技能＂练出精彩人生＂,通过家政服务＂创造美好生活＂,为助推精准脱贫发挥了妇联组织应有的作用。

简介：苏州市劳动局,在市委、市政府的领导下,在劳动人事部和省劳动局的关怀支持下,遵循中央关于'逐步做到使一切需要进行培训的人员,先经过培训以后再就业'的精神,以及'广开学路,勤俭办学'的方针,从我市的实际情况出发,由点到面,从少到多,通盘筹划,有计划地积极开展了就业前的培训工作。一个以培训中心为主体的

简介：(一)与我国有计划商品经济相适应,培训与就业必须实行计划调节和市场调节相结合的原则。然而,计划调节和市场调节是矛盾的统一体,是两个不同的经济机制,各自具有不可替代的作用。由于'产品经济'的影响,我们的思维方式和管理方式形成了基本定势,故在认识上往往畸重畸轻,实践中难免

简介：改革开放以来,我国经济持续以较高的速度发展,就业岗位和从业人员数量也逐年增加。但同时,由于有限增长的资本资源与庞大的人口基数下产生的相对过剩的社会劳动力之间的矛盾,造成我国的就业压力一直存在,且有愈演愈烈之势。特别是近年来,在农村剩余劳动力涌向城市,国有大中型企业普遍存在产品结构、技术装备、人员素质相对落后,吸纳社会劳动力的能力下降的情况下,就业压力剧增,形成了国家政治生活新的不稳定因素,成为我国进一步推进改革的阻碍。为实现全社会劳动力充分、长期、稳定的就业,一方面,要努力发展国民经济,不断创造新的就业岗位,同时,又必须大力发展职业培训事业,树立培训为就业服务的指导思

简介：摘要：目前，人力资源劳动就业培训普遍存在着培训理念落后、培训方法传统、培训模式不健全等情况，因而政府要转变培训理念，认识到培训的价值，加大培训力度，并且完善培训机制，从而使培训工作得到质的提升。文章立足于当前社会的就业情况指出了人力资源劳动就业培训的重要性和必要性，分析了培训中存在的问题，并且提出了相应的措施，以期能够缓解社会部分人员就业难的问题。

简介：当前，再就业一词在各媒体频频出现，反映出该问题已成为社会热点问题。党中央、国务院对此高度重视，先后出台了多项税收优惠政策鼓励再就业。俗话说“政策千条线，下面一根针”，政策执行的好坏关键在于基层税务机关如何贯彻落实，下面结合基层工作实际，对如何贯彻落实好再就业税收优惠攻策谈几点认识。

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简介：市场就业直接为非国有企业的用工提供了劳动力来源,在劳动力市场运行中出现失业,也不同于劳动力市场的自由流动与竞争就业

简介：冬天里的一把火———大连市推出再就业即时服务樊国忠赵玉超时下，下岗职工再就业，已成为各阶层人士普遍关注的话题，上至“两会”代表，下到平民百姓，都在为此进言献策。而大连市劳动部门在岁末年初推出的即时服务，为实施再就业工程提供了全新的视角。他们向全社会公...

简介：下岗职工再就业问题是我国经济体制转换、经济结构调整、国企深化改革和市场经济进一步完善、发展等综合因素导致的国民经济和社会发展过程中必然会出现的课题。由于历史的原因,这个课题,在我省尤为突出。据省劳动部门掌握的情况,目前全省下岗职工多达44.7万人,(其中失业5.7万人),下岗职工中生活困难者32万人(其中特困者15万人)。随着国企改革的进一步深入,下岗职工仍有继续增长的趋势,下岗职工的再就业形势非常严峻。

简介：笔者要写的胖阿姨，名叫洪霞，今年45岁．胖墩墩的个儿，脸上整天挂着微笑，把本来就不大的眼睛“挤”成一条线。她给人的第一印象是随和、善良和福相，

简介：运用文献资料和逻辑推理法,分析影响我国优秀运动员退役后再就业的不利因素,建议运动员退役前应该做好主动准备,国家应该制定新的法规政策,进行竞技体育教育体制改革,以及建立国家退役运动员就业服务机构等,为我国退役运动员的妥善安置提供理论支持.

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简介：各省、自治区、直辖市人民政府,国务院各部委、各直属机构:党中央、国务院对就业和再就业工作高度重视。最近,中共中央政治局常委会和国务院常务会议专门听取了再就业工作情况汇报,并决定在适当时候召开全国再就业工作座谈会,进一步推动再就业工作。去年9月党中央、国务院召开全国再就业工作会议以来,各地区、各部门认真贯彻落实会议精神和《中共中央、国务院关于进一步做好下岗失业人员再就业工作的通知》(中发[2002]12号,以下简称《通知》),加强了对再就业工作的组织领导,陆续出台了配套实施办法,逐步建立了目标责任体系,并在加大再就业资金投入和帮助困难对象再就业等方面做了大量工作。但是,目前地区间工作进展不平衡,一些地区存在着工作进展缓慢、责任不够明确、政策措施不够得力、工作尚未取得明显实效等问题。当前,我国就业的压力很大,就业的结构性矛盾相

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简介：高校离退休人员进入企业发挥余热,不仅有利于发挥高校离退休人员推动企业发展的作用,而且也可以彰显高校离退休人员专业知识、工作经验的重要价值,进而实现其人生价值的最大化。本文对高校离退休人员进入企业再就业的优势与路径进行分析,对相关原则开展研究和探讨。

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