简介：摘要：新经济时代的到来，意味着企业将会面临更多挑战及更加严格的要求，只有高度重视人力资源开发管理工作，真正建立人力资源管理战略，才能为企业发展提供更多的支撑。鉴于人力资源对企业发展的重要性，有必要结合新经济背景特征，探究人力资源开发与管理的有效模式。

简介：摘要：高青油田424块属稠油断块油藏，平面上可分7个断块，各断块具有独立的油，气，水系统，边底水特征，地层能量，地层物性，流体性质，开发矛盾和采出程度等各不相同。针对区块开发实际和目前地面配套情况，通过剖析各断块开发矛盾，找准潜力点，积极推进新技术和新理念，实施分区优化，分类治理，有效提高高424块的开发效果。

简介：摘要：在经济建设的新时期，国有企业作为国民经济发展的中流砥柱，可全面推动我国经济的稳步发展。为持续提高国有企业的战斗力与凝聚力，在国企深化改革中，应有序推进政工工作与人力资源管理的深层次结合，不断创新政工工作的方式方法，提高政工工作的有效性。为此，本文基于人力资源开发思维，对国有企业政工创新问题进行了深入解读，以期为他人提供借鉴。

简介：摘要：

简介：摘要：施工管理是房地产建设项目中的关键环节，关乎着项目的完成质量、投资回报、安全生产等多个方面。然而，在实践中施工管理往往存在诸多问题，如施工超期、质量未达标、成本过高等，不仅会给开发商带来极大的损失，还会影响社会的发展和人民的利益。因此，如何建立科学的施工管理理念，并有效实施对策，已成为当前亟待解决的问题。

简介：摘要：随着经济全球化和市场竞争的加剧，房地产开发企业在追求盈利的同时，也面临着越来越复杂的税务环境，有效的税务筹划不仅能帮助企业合理减轻税收负担，还能提高企业的市场竞争力。本文从房地产开发企业的视角出发，分析其运营过程中的税务筹划要素，提供一种系统化的税务筹划框架，分别针对房地产开发的各个关键阶段——项目策划、建设与开发、销售与转让——提出相应的税务筹划策略。通过这些分析，旨在为房地产开发企业提供实用的税务筹划建议，帮助企业在复杂多变的市场环境中保持财务稳健和业务增长。

简介：摘要：在高质量发展的大背景下，企业应当立足自身情况，准确分析人才配置中的短板，针对人力资源培训与开发中的常见问题，提出有效的应对办法，从而促进企业人力资源管理实现良性循环，满足新时代的要求。基于此，本文通过分析人力资源培训与开发概述及存在的问题，提出了人力资源培训与开发工作的实施办法，以期为企业的稳步运作以及人力资源的优化配置提供相应的参考。

简介：

简介：摘要:本文深入探讨了在城镇化率超过60%并逐步迈向发达国家80%以上水平的背景下，房地产开发对经济的多维影响。研究聚焦于房地产开发在促进就业、提升地区GDP以及改善居民生活水平方面的作用，同时考察了其在推动城市基础设施和公共服务升级中的关键角色。通过分析当前房地产市场的发展态势和未来趋势，本文揭示了在成熟城镇化阶段，房地产市场对经济社会的正向贡献及其在城市可持续发展中的作用。此外，文章提出了针对现阶段城镇化发展的房地产市场优化策略，旨在为政策制定者和市场参与者提供理论支持和实践指南，以促进房地产市场的健康发展和城镇化进程的高质量进行。

简介：摘要：随着当前经济建设工作不断深入，房地产企业迎来了广阔的发展空间，并在市场经济发展过程中发挥了极其重要的作用。但是由于近几年国家调控政策出台，房地产业市场竞争激烈，因此房企有必要对成本管理进行精细化改革，转变原有的暴利观念，高度重视成本管理工作，切实发挥成本管理的实际效用。

简介：【摘要】在新时期，建筑企业面临数字化、绿色可持续发展和跨界经营的挑战与机遇。这些变革要求企业调整战略，以适应市场需求和社会责任。本文提出了市场定位、品牌建设、合作与联盟、项目管理、技术创新、人才培养和团队建设等多方面的策略。通过精准定位，建立品牌，与合作伙伴合作，实施高效项目管理，持续技术创新，培养人才，构建协作团队，建筑企业可以适应新时期的挑战，实现可持续发展，提高市场竞争力，为客户提供更全面的服务和解决方案，实现长期成功。

简介：摘要：税务筹划可让计算机软件企业合理、合法的节税，企业做好税务筹划工作，不仅能增加经济效益，还能降低风险，使企业长远发展。

简介：伴随中国改革开放40年进程,区域政策也在不断进行着适应性调整;改革开放40年实施的最有效的战略就是增长极战略,开发区是所在区域的经济增长极,开发区战略仍然有效;法定机构是开发区管理体制改革的新方向;科技园区成长的本质是创新能级提升的过程;河北要尽快补齐省内国家级开发区数量短板,要不断优化营商环境,加大生态环境保护力度;发展新经济,培育新动能,推动国家高新区高质量发展。

简介：企业孵化器是一种培育中小企业创新系统的人工环境，它源于早期中小企业支持计划系统，但又有着自己独特的特点和运作方式。本文结合合肥市软件企业的成长轨迹，探讨孵化器对高技术企业集群的作用和贡献。

简介：摘要：在我国科技经济发展的大环境下，软件行业发展迅猛，国家出台了许多鼓励和引导高新技术企业发展的优惠政策，在软件企业发展的不同阶段，企业可以通过特定的要素对税费支出进行合理管理，应提前对企业的纳税事项做出筹划方案，以此达到企业利益最大化。

简介：

简介：摘要：城市旧城开发利用与景观保护规划是我国城市发展进程中的一项重要内容，如何在经济、文化、环境等方面实现综合协调发展，是旧城开发利用与景观保护规划面临的重要课题。本文从文化博物的角度，提出了旧城开发利用与景观保护规划中的具体措施，旨在为更多城市旧城改造工程提供一定参考和借鉴。

简介：摘要：近几年来，随着经济的快速发展，作为市场主体的企业能否充分利用自身的竞争优势，将成为制约其发展的一个重要因素。企业只有通过产品开发，不断提升自己的创新能力，并将其与市场的营销相结合，才能在市场中保持持续的竞争力。为此，本文从理论上对我国现阶段企业的产品开发进行了分析，并找出了提高产品开发和市场营销水平的合理方案，以增强企业的发展，促进我国的经济发展。

简介：摘要：知识经济时代，市场竞争日益激烈，对企业人力资源开发管理提出了新的要求。人力资源开发管理是在现有人力资源管理工作的基础上，根据企业的实际组织结构和战略发展目标进行的，调研分析企业人力资源，将人力资源看作一种可以提升利用和开发的资源，不断提升人力资源管理利用水平，最大程度发挥人力资源在企业中的价值。

简介：摘要: 企业与员工是一个整体，在企业的发展过程当中，离不开每一个员工的工作，员工的努力工作是企业发展的重要保障。相反，企业的不断壮大也为每一个员工提供一个发展平台，让员工在工作的过程当中体会到成就感，并得到相应价值体现，如何进一步强化企业与员工相互促进的关系，这是现阶段企业经营与发展所共同关注的问题。因此，企业要注重在发展过程当中，重视对员工的管理。即开展好人力资源管理工作，把企业的效益与员工的个人价值相结合，开展以人为本的人力资源开发模式尤为重要。