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  • 简介:志愿服务支持组织是我国志愿服务实践发展到一定阶段后出现的产物,对于优化志愿服务组织格局、构建完善的志愿服务组织体系发挥着举足轻重的作用。研究以产生背景、组织形式、支持功能、资金来源、组织运行等核心要素及其内在逻辑和相互关系为分析框架和影响因子,通过对北京、广州、贵州等省市支持组织的实地调查,发现我国支持组织存在三种典型的发展模式:政府主导型、民间(公益)创业型和其他社会力量推进型。这三种模式的可持续发展既离不开政府创新管理的支持,也需要支持组织不断增强自身的社会公信力和自主发展能力。

  • 标签: 志愿服务支持型组织 枢纽型志愿服务组织 公益创业社会组织 志愿服务组织体系
  • 简介:为进一步探究组织职业生涯管理实践对促进知识型员工职业成长的作用机制.文章以362份浙江地区制造业企业知识型员工的调查样本数据为基础进行回归分析.结果表明:组织职业生涯管理对组织支持感和员工职业成长均产生正向影响,组织支持感在组织职业生涯管理和职业成长之间起部分中介作用.其中组织支持感在组织职业生涯管理对职业成长的职业目标进展、职业能力发展之间起部分中介作用,在组织职业生涯管理的职业指导对职业成长的组织回报增长的影响中不起中介作用.

  • 标签: 组织职业生涯管理 职业成长 知识型员工 组织支持感
  • 简介:基于社会交换理论与心理场理论,通过对西南地区高新技术企业324名员工的问卷调查,检验并探索人-组织匹配对组织创新支持感和员工创新行为的调节效应,研究表明:人-组织匹配在组织创新支持感对员工创新行为的影响中具有正向调节作用;价值观匹配、要求-能力匹配均在组织创新支持感对员工创新行为的影响中具有显著的正向调节作用;供给-需求匹配在组织创新支持感对员工创新行为的影响中没有调节作用。

  • 标签: 创新行为 人-组织匹配 组织创新支持感 高新技术企业
  • 简介:文章通过相关调查,了解大学生公益创业的能力、认知,及社会组织对其的支持现状,探讨大学生公益创业能力提升方法。调查结论:部分大学生公益创业积极性不高,存在发展瓶颈;对社会组织了解较少,需搭建沟通联系平台;大学生执行能力好于规划能力;社会组织需通过竞赛、理念传授、实践指导等帮助大学生。提出了构建“目标——过程——保障——评估”四位一体的大学生公益创业能力提升支持体系。

  • 标签: 社会组织 大学生 公益创业 能力提升
  • 简介:走进幼儿园的班级,我们常常看到活动室里留有幼儿的活动痕迹和教师的指导轨迹,但这些痕迹总是十分雷同。比如“橘子树”主题活动留下的痕迹往往是找橘子树、画橘子树、摘橘子、做橘子造型、做橘子甜品等活动场景和作品记录。是孩子们的关注点近乎一致从而使得教师的支持行为如此相似,还是教师不自觉地“蒙上了眼睛”“捂住了耳朵”,忽略了幼儿的兴趣需要,而自作主张规划了幼儿的活动路径和自己的指导路径?

  • 标签: 幼儿园 主题活动 活动场景 教师 痕迹 活动室
  • 简介:同学们,你们还记得去年的乐天事件吗?就是美国在韩国部署的“萨德”系统,就放在乐天集团的星州高尔夫球场上。之前我刚好非常喜欢吃韩国的零食,但经历过那一件事后,我再也不买韩国货了!

  • 标签: 国货 中华 高尔夫球场 韩国 集团
  • 简介:2017年12月28日,浙江省平湖市政府与市总工会举行第十四次联席会议。平湖市委副书记、市长刘中华表示,市政府将一如既往地积极支持工会组织依法开展工作。

  • 标签: 工会组织 市政府 副书记 平湖 市委 市长
  • 简介:本研究从资源保存理论视角,把情绪智力作为一种资源,以表层扮演策略和深层扮演策略为中介变量、引入个体外在资源组织支持感为调节变量,深究情绪智力、情绪劳动策略与工作满意度的作用机理。文章对广州和深圳7家酒店的一线员工进行问卷调查,回归分析和路径分析的结果表明,两阶段被调节的中介作用揭示了酒店一线员工情绪智力对工作满意度的作用机制。深层扮演在情绪智力与工作满意度之间有部分中介作用,表层扮演不具有中介作用;组织支持感调节了表层扮演与工作满意度的负向作用、情绪智力与深层扮演和深层扮演与工作满意度的正向作用;进一步分析,组织支持感调节情绪智力经过深层扮演对工作满意度中介效应的后半路径,组织支持感调节情绪智力经过表层扮演对工作满意度中介效应的前半路径。

  • 标签: 酒店一线员工 情绪智力 组织支持感 情绪劳动 工作满意度
  • 简介:摘要中国当前的经济增长模式,是紧跟时代步伐的。不同的时代其经济增长的规律是不一样的。在经济增长的规律来讲,它不具有持续性的,经济转型在所难免。经济转型不是凭空设想,而是需要金融的支持,我国经济的可持续发展不能只需要单一不变得宏观支持,也要有相应的金融支持模式作为动力源,两者有效的融合,才能对我国经济转型具有重要意义。由于目前我国国情的特殊性,如中国劳动力、土地等生产要素,这些要素投入在不同程度上均面临瓶颈,经济转型的重心一直是如何实现资源优化配置,进一步实现配化的效率,那就要从以下两个方面着手,如加快制度改革、市场建设释放各要素活力、经济增长潜力。因此,也带来了金融体系改革发展的动力。最终将市场建立成了一个更加高效、市场化、富有弹性的金融体系,这些金融体系支持经济转型。

  • 标签: 经济转型 金融支持 分析 模式
  • 简介:摘要目的分析呼吸支持联合营养支持在高龄重症肺炎患者中的临床效果。方法研究阶段为2016年1月1日~2018年6月30日,共纳入进入我院ICU的高龄重症肺炎260例,随机分为两组,对照组采用基础呼吸支持,观察组采取呼吸支持联合营养支持,比较两组临床效果。结果观察组治疗总有效率为93.08%(121/130),对照组治疗总有效率为76.92%(121/130),两组间差异有统计学意义(P<0.05)。观察组治疗后血气分析及营养指标均优于对照组,两组间差异有统计学意义(P<0.05)。观察组呼吸衰竭纠正时间、呼吸机撤离时间、住院时间明显短于对照组,两组间差异有统计学意义(P<0.05)。结论针对高龄重症肺炎患者采用呼吸支持联合营养支持临床疗效明显,改善其营养状态,有广阔的应用前景。

  • 标签: 呼吸支持 营养支持 高龄 重症肺炎
  • 简介:2018年3月27日,美国的一个科研团队在《科学报告》(ScientificReports)杂志上发表了题为《人体组织中一种新的间质组织结构及其分布》的论文,随即美国全国广播公司(NBC)和美国有线电视新闻网(CNN)新闻分别发布题为《间质:科学家发现人体新器官》和《新发现人体最大器官》的头条新闻,并迅速在世界各地掀起一股"新器官"报道狂潮。

  • 标签: 组织结构 间质 电视新闻 科研团队 人体组织 美国
  • 简介:在一个高度组织化的社会中,出现了利用组织运作参与和实施的新型犯罪即组织犯罪。组织犯对刑法教义学传统的个体归责模式提出严峻挑战。组织归责不是建立在对具体实行人的支配上,而是建立在透过组织运作对整体犯罪因果流程的掌控上。关于组织犯归责形式,间接正犯说、教唆犯说、共同正犯说之间展开了激烈的争论,最终建立在组织支配理论基础上的间接正犯说赢得多数学者的支持。针对组织支配的成立条件,学者提出了诸多商榷意见。总体来说,以“组织中下令者的权限”“组织逸睨法律运作”“具体实行人可替代性”与“组织特殊的犯罪准备”为基本内容的四要件说是合理的。

  • 标签: 组织犯 间接正犯 组织支配 组织归责
  • 简介:摘要什么是组织力?笔者以为,组织力就是党的政治优势、组织功能、组织力量。因此,要用党的政治优势、组织功能、组织力量调动广大职工的创造性和积极性,实现企业的价值创造,保证企业健康稳定发展。本文结合浙江巨化集团发展实际,就如何有效强化国有企业基层组织力发表了自己的见解,以供参考。

  • 标签: 政治优势 组织功能 组织能力 基层组织力 重要保证
  • 简介:(一)农业农村基础建设"基础不牢,地动山摇。"实现乡村振兴,必须支持基础建设。一是支持农业基础建设,加强农田水利建设和高标准粮田建设,稳步提升耕地质量,稳定提高粮食综合生产能力,加强农业绿色生态、提质增效技术研发应用,积极支持发展数字农业、智慧农业。二是支持农村基础设施提档升级,加快农村公路、供水、供气、环保、电网、物流、信息、广播电视等基础设施建设,推进城乡基层设施建设共建共享、互联互通。

  • 标签: 财政支持 乡村 农业基础建设 农村基础建设 农田水利建设 综合生产能力
  • 简介:农发行要解放思想,敢闯敢试,跳出条条框框的限制,创新信贷产品、管理方式、业务模式和服务手段,通过产品转型、管理转型、业务转型、服务转型更好地服务乡村振兴战略。江西省分行围绕服务乡村振兴战略,大胆解放思想,敢于先行先试,积极实践与探索,站位高、路径宽、善创新、效果好,创造了新模式,趟出了新路子,取得了新成效。截至2018年3月末,该行各项贷款余额2072亿元,比2015年末增加983亿元,增长90%,业务经营进入全国第一方阵。

  • 标签: 创新支持 信贷结构 优化 服务手段 解放思想 振兴战略
  • 简介:民营企业上党课,如何讲才能既保质保量,又为企业党员所喜闻乐见?对此,作为一家集科研、生产、销售于一体的综合性无纺机械民营企业,江苏迎阳无纺机械公司党总支有着深刻体会。以学促讲,发挥'领头雁'示范作用为讲好党课,该公司党总支书记自觉学习政治理论知识,密切关注国际国内时事动态,不断充实和丰富自己的知识结构.

  • 标签: 党总支书记
  • 简介:“两新”党组织是党在非公有制企业和社会组织全部工作和战斗力的基础。提升“两新”党组织组织力,必须坚持问题导向、质量导向、效果导向,深入贯彻落实党的十九大对新时代基层组织建设的新要求,在强化政治引领和推进“两个覆盖”中提升组织力,在完成中心工作和重大任务中检验组织力,不断建强基层战斗堡垒,切实推动党建工作与发展深度融合、双向促进。建强基本组织,巩固提升“两个覆盖”。把“两个覆盖”作为经常性、长期性的工作来抓,时刻绷紧弦、不放松,查问题、补短板。突出重点领域。把各类园区和行业协会“两新”组织党建作为重点领域,在非公企业集聚的园区,特别是省级以上园区,要全部成立企业党委或综合党委,建立党建工作指导站,配备党建工作人员,加大工作力度,率先实现党的组织和工作全面有效覆盖。对律师、会计师、税务师和民办学校、民办医院等行业领域的社会组织,要突出分类指导,突出职能部门和行业党委作用,巩固提升“两个覆盖”。聚焦新兴业态。着力加强新兴业态聚集的楼宇、商圈、市场党建工作,实现党组织在楼宇、商圈、市场的全覆盖。抓实互联网企业。把互联网+企业党建作为重中之重,加大力度培养“两新”组织党务干部实际运用网络的能力,把互联网党建作为党建工作的重要形态和抓手,通过网络党支部、网上组织生活、网络学习,提升党建工作的信息化水平。

  • 标签: 组织力 党组织 互联网企业 党建工作 非公有制企业 基层组织建设
  • 简介:党的十九大报告首次提出'提升组织力'这个重要论述这个重要论述,反映了对基层党建规律性认识的新高度新境界识的新高度新境界,释放了全面从严治党向纵深发展纵深发展、党的建设向基层发力的鲜明导向和强烈信号和强烈信号。

  • 标签: 组织力 党日活动 党的政治建设
  • 简介:摘要在电力企业中,基层生产单位的组织设置合理与否,能否同企业生产、企业发展相匹配,是直接影响企业效益和生产效率、生产质量的关键因素。该文主要就现代电力企业基层组织建设相关问题进行了分析,针对常见的几种组织缺陷提出了几点改进意见,从而有效提高企业综合竞争力。

  • 标签: 基层组织建设 存在问题 解决措施