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  • 简介:摘要:伴随着社会的不断发展,科学在我国社会与经济之中的地位逐渐提高,影响到了国家的整体发展水平,已经成为国家建设冲突重点。为了实现国家与企业的全方位建设,成立了非常多的可以研究院所。然而,在实际进行管理工作之中,还有很多问题需要解决,导致其研究进度相对缓慢,经济效益相对较低,对于科技的发展产生了负面影响。而为了保证基层科研项目能够有效展开,必须提高对于管理措施的重视程度,借助完善有效的管控体系,优化技术体系平台上的内容。本文针对相关内容展开了综合性的分析与研究,首先阐述了基层科研工作的特点,其次列举了科研院所基层科研项目管理流程,最后提供了科研院所基层科研项目管理对策。希望针对有关内容的探讨,能够使科研院所基层科研项目管理水平得到有效进步。

  • 标签: 科研院所 基层科研项目 项目管理
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  • 简介:摘 要:阐述了科研项目管理工作的概念及重要性,分析了科研项目管理工作对科研项目管理人员以及科研机构的要求,指出了科研项目管理工作中存在的问题,并给出了若干建议。

  • 标签: 科研项目 科研机构 管理
  • 简介:摘要目的探讨我国在有组织科研背景下的大型医院科研平台的有组织建设路径及建设目标。方法通过查阅相关文献资料,对国际及国内现有的有组织科研科研平台建设进行分析,阐述有组织科研背景下的临床医院科研平台建设的重要性与必要性,并结合临床医院有组织科研平台的建设提出建议。结果有组织的科研需要有组织的建设科研平台。有组织的科研平台建设始终要围绕国家重大需求,服务于重大科学计划,在坚持跨学科、多层次协同创新发展的原则下,进行有组织的人才培养和内部高效的有序组织运行。科研平台的建设逻辑应该是从线性思考到立体思维,从静态单向的服务到动态共生的创新生态格局。结论应对"十四五"国家科技战略需求,有组织地进行科研平台的升级、整合、扩容、完善,形成多学科交叉立体的平台架构,保障有组织科研的顺利推进。

  • 标签: 有组织科研 临床医院 科研平台 高质量发展
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  • 简介:摘要:从跟本上来讲,党的建设主要涵盖了思想、组织、作风、制度建设以及反腐倡廉建设、纯洁性建设等,将我党整体的实践性和党性完整的体现了出来,并且在时代不断发展的同时,指导党在不同的世界浪潮、不同经济情况下的工作方向与政治活动。党建工作是科研工作中的重要部分,同时也是推进科学创新、人才培养和整体发展的重要保障。当前社会的科研工作,十分重视科研理论的转换,将之转换成能够服务于大众的成果。把党建创新当作科研发展的立足点,将对于促进科研工作进行并且健康的发展具有相当重要的意义。

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  • 简介:摘要:科技创新是提高社会生产力和综合国力的战略支撑,基于此,近年来,国家逐步增加财政科技投入,对于科研事业单位科研项目经费的投入规模逐渐增大,科研资金管理权限也逐步下放,以确保科研创新落实到位。同时,国家也出台了相应的管理制度和办法,以规范其合法合规使用。但由于多方面的原因,科研事业单位科研项目经费管理存在一些共性问题,各项规定及制定的执行不到位。而内部控制是完善科研事业单位科研经费管理的有效途径,其有利于提升科研项目资金会计核算财务信息的真实性、完整性和可靠性,促进科研项目资金使用效率的提升,最大程度上避免腐败和舞弊情况的发生,确保科研项目资金合法合规使用。基于此,本篇文章对内控视角下科研事业单位科研项目经费管理进行研究,以供参考。

  • 标签: 内控视角下 科研事业单位 科研项目 经费管理
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  • 简介:摘要:近年来,国家加大了科研经费总投入量,对科研事业单位科研项目经费预算管理也提出了更高的要求。科研事业单位需要建立一套行之有效的科研项目经费预算管理制度,提高科研经费的使用效率。本文分析了当前科研事业单位科研项目经费预算管理中存在的问题,有针对性的提出了完善科研项目经费预算管理的对策建议。

  • 标签: 科研事业单位 科研项目经费 预算管理
  • 简介:摘要:科研评价制度是科研管理当中的重要环节之一,合理有效的科研绩效评价体系是推动科研发展的重要依据,是实现科研转化的重要途径。目前,我国科研事业单位大多借鉴高校建立科研绩效评价体系,不完善,也不适用,适用于自身单位业务特点及发展的科研评价体系几乎属于国内空白。

  • 标签: 科研管理 创新 科研评价体系 改革
  • 简介:摘要目的探讨基于心理契约理论的契约干预对护士科研行为、心理契约及职业倦怠感的影响。方法选取青岛大学附属医院ICU护士40名,为其实施基于心理契约理论的契约干预,比较干预实施前后护士的科研行为、心理契约及职业倦怠感情况。结果ICU护士干预后科室责任的现实责任、发展责任以及团队责任评分均低于干预前,护士责任的现实责任、发展责任以及团队责任评分均高于干预前,差异有统计学意义(P<0.05);ICU护士干预后核心期刊、非核心期刊、专利、会议论文数量以及科室内科研学习人次、院内科研学习人次、院外科研学习人次均高于干预前,差异有统计学意义(P<0.05);ICU护士干预后情绪衰竭、成就感低落评分均低于干预前,差异有统计学意义(P<0.05)。结论基于心理契约理论的契约干预可有效增强ICU护士的科研行为,改善其心理契约水平,并缓解其职业倦怠感。

  • 标签: 心理契约理论 契约干预 科研行为 职业倦怠感
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  • 简介:摘要:现阶段,为抗击疫情,各级政府在新冠肺炎的检测、治疗和预防等方面都投入了大量资金,目前我国正处于财政吃紧的特殊时期,科研项目全面实施成本管理迫在眉睫。有效的成本核算和成本管理是科研项目立项的重要前提和主要依据,因此也受到了高度重视。下面本文就对此展开探讨。

  • 标签: 科研项目 计划 成本管理
  • 简介:摘要:横向科研经费管理是否规范完善,决定着横向科研经费能否得到合理、高效的使用,进而影响到高校科研质量和高校科研水平的提升。本研究丰富了我国高校群体横向科研经费管理的研究,为由此需要的高校群体提供一定的借鉴参考作用。

  • 标签: 科研经费 横向 高校
  • 简介:摘要:科研外协外包在科研项目执行中时常发生,是其重要组成部分。本文主要分析了当前科研外协外包的概况及原因,科研外协外包旨在达到的效果,根据实际情况识别了科研外协外包可能存在的风险,最后针对性地提出了相应的风险控制措施。

  • 标签: 科研 外协外包 风险 控制
  • 简介:摘 要:首先是科研管理岗位的主要职责和工作特点。科研管理的主要职责主要包括:依照相关政策法规以及本单位的发展规划和目标,制定落实科研年度工作计划;制定、完善科研管理规章制度并监督执行;组织每年各类科研项目的申报、进度跟进、项目验收、科研成果转化以及各类成果评奖和成果汇编;负责科研资料的整理和归档工作;组织本单位内外专家讲座、学术交流、学术研讨等活动。科研管理工作是一项系统性、专业化的工作,对外涉及科研项目的下达以及一些成果管理部门之间的联系和“军民融合”项目的沟通管理工作,对内涉及到项目团队和个人两级管理。管理过程涉及面广、头绪多、内容复杂,对科研项目的进行和本单位科研水平的发展有直接的影响。

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