简介：【摘要】随着数字化技术迅猛发展，医院档案管理逐步迈入数字化时代，大数据技术、云计算技术等电子信息技术让档案管理的效率大大提高，实现电子信息的全面储存与管理，便于医疗工作的开展。本文将探讨数字化发展背景下医院档案管理工作的创新方法。

简介：摘要：研究药学科研中药学档案信息的作用，需了解药学科研、药学信息的基本定义，从新药研究立项、科研方案设计、实施等多个方面展开探究工作，总结药学信息的根本价值，强化其应用程度，并探索药学档案应用途径，确保其能在药学科研中发挥出积极的推动作用，以此来创造更大的社会效益、经济效益。

简介：摘要：科学技术高速发展的今天，档案管理创新已经成为我国各大医疗机构提高医疗水平的重要方式。各大医院都需要在互联网环境下深入探究综合档案创新管理的细则，结合自身实际情况落实好各项管理工作。本文提出了多元化措施推动医院综合档案管理创新。

简介：【摘要】伴随着网络技术的不断发展，各大医院也开始关注起了信息化的建设和管理，本文主要是围绕着 OA协作办公系统在文件管理中的应用展开阐述。

简介：[摘要]在大数据快速发展的新时代，本文对于疾病预防控制中心的文件管理工作存在的问题，积极采取对策，从而可以让疾病预防控制中心档案管理工作的质量得到提升。

简介：【摘要】目的：分析医院人事档案管理中运用"6S"管理的临床价值。方法：选取本院人事档案管理处2020年2月-2021年3月接受常规管理模式的100份档案作为参照组，2021年4月-2022年5月接受"6S"管理的100份档案作为实验组，并对比两组的档案管理质量评分。结果：观察组较参照组的档案管理质量评分更高，差异有统计学意义（P〈0.05）。结论：采用"6S"管理模式对医院人事档案进行干预的效果理想，可有效提高档案管理质量，可进一步推广。

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简介：【摘要】目的 探讨磁性管理对医院住院药房药师主观工作幸福感和工作满意度的影响。方法 选择2021年6月-2022年5月在药剂科住院药房工作的32名药师为研究对象，于2021年12月起医院住院药房开始实施磁性管理。观察实施前后药师主观工作幸福感及自我工作的满意度的差异。结果 实施后药师主观工作幸福感总分及自我工作的满意度评分均显著高于实施前（P

简介：摘要：医院药库管理是保障医疗质量和合理用药的重要环节。本文通过对医院药库管理工作的实践体会进行归纳总结，从药品采购、库存管理、药品使用和药品质量控制等方面提出了一些优化管理的建议，以期提高医疗机构的药库管理水平。

简介：摘要：药品抽样工作是药品监督抽检工作的重要组成部分之一，其对药品质量评价、发现假冒伪劣药品、保障人民用药安全具有重要的意义。本人结合药品抽样实际工作中遇到的一些问题进行归纳总结，并提出具有针对性的建议措施。

简介：摘要：医院党建档案管理所发挥的价值较为突出，不仅记录当前医院党建管理的现状，还有助于为后续医院党建管理工作提供重要的帮助。但是从实际情况来看，在档案管理中产生的难点较多，影响医院党建档案管理的科学利用，因此管理人员需要具备较强的反思意识，在公立医院高质量发展背景下，认真的剖析影响医院党建档案管理的相关因素，贯彻落实科学化的工作原则，完善与之匹配的管理方案，使医院党建档案管理水平能够得到进一步的提升。

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简介：摘要：药品的检验工作与人们的生命健康息息相关,药品作为一种特殊的商品,其质量检测工作十分重要,所以药品生产者与经营者务必确保药品的质量和安全,加强药品生产监督工作,使药品符合国家药品标准,保证治疗效果。药品质量体系的组成涉及方方面面,包括生产车间、生产设备等硬件、也包括生产规范、生产人员专业能力等软件,但是无论哪一方面,其目标要求都非常严格。本文针对现阶段药品检验工作的问题,着重探究其解决策略。

简介：【摘要】目的：探讨在医院门诊导诊工作中辅以优质护理服务，对门诊护理质量以及患者满意度的影响。方法：试验者是2022.02至2023.02在医院门诊就医的患者80例，以随机信封法分组，将40例接受常规护理者设为对照组，另一组设为观察组，患者总数是40例，护理方案为优质护理服务，比对护理效果差异。结果：观察组门诊环境、服务水平、护患沟通质量以及护理满意度高于对照组，P＜0.05。结论：以优质护理进行干预，可提升护患间沟通质量，增强门诊服务水平及提升患者就诊满意度，临床借鉴价值较高，适宜推广。

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简介：摘要：医院党建工作作为加强党的组织建设，提高党员素质，推动医院发展的重要方面，面临着一系列问题。文章将针对医院党建工作中存在党员参与度不高、党建工作与医院发展脱节等问题，提出一些可行的对策，包括建立奖励机制、强化党建与医院发展的衔接等，以期为医院党建工作的改进提供参考和借鉴。

简介：摘要：本文旨在分析医院医药改革下药学人员的工作走向。随着医疗体制改革的不断深入，药学人员的工作环境和职责也发生了很大的变化。本文首先介绍了医院医药改革的背景和目标，以及对药学人员工作职责和要求的影响。其次，本文探讨了药学人员的现状和职业发展趋势，以及在改革中面临的机遇和挑战。然后，本文分析了医院管理者对药学人员的需求和期望，包括对职业能力的期望、培训和发展支持以及激励措施。最后，本文总结研究发现，提出了对药学人员和医院管理者的建议，并展望了未来研究的方向。本研究对于药学人员和医院管理者了解药学人员在改革中的工作走向具有一定的参考价值。

简介：摘要：本文讨论了我国临床试验期间药物警戒的法规现状、实践和挑战。首先分析了国家和国际法规的遵循情况，以及我国相关法规的完善与实施。接着探讨了药物警戒体系的建立与运行，以及临床试验期间药物警戒的具体实践和存在的挑战与问题。最后总结了药物警戒实践中的挑战与问题，并提出了一些解决方法。希望能为相关单位和工作人员提供参考。

简介：摘要：目的：对舒适护理在ICU临床护理工作中的应用进行研究。方法：收集本院2022年度的ICU住院患者200例均分为对照组和观察组，对照组实施常规护理，观察组实施舒适护理，观察效果。结果：对照组满意度低于观察组（P<0.05）；对照组的ICU治疗时间和住院时间均长于观察组（P<0.05）。结论：舒适护理在ICU临床护理工作中的应用价值显著。