简介：旅团领导机关处在带部队的底层、抓基层的前沿．是指导基层建设科学发展、全面进步的重要力量．工作能力和指导实效直接决定着基层建设质量。因此．加强旅团领导机关能力建设显得尤为重要。

简介：建设学习型机关。知识由学而得，能力由学而成。只有善于学习，才能确立科学的思维方式，纠正认识的偏差，激发创新的潜能。政治机关要提升工作指导的科学性和有效性，首先要强化机关干部的学习意识，完善学习机制，建设学习型机关。

简介：旅团机关作为“一线指挥部”距离基层最近、掌握情况最准、解决问题最快、帮带基层最多、指导效果最实。但在实践中，还有部分旅团机关在服务指导上存在着抓不准、抓不细、抓不实、抓不全、抓不深等问题。要真正按照《纲要》要求，不断改进服务指导方式和创新工作方法，提升抓基层的质量效益，就必须自觉努力争做“五员”。

简介：21世纪的战争是信息化条件下的战争。作为一线部队的旅团政治机关，如何适应信息化条件下作战节奏快、强度大，对官兵政治素质、信息素质、心理素质要求高的特点，开展扎实有效的政治工作，发挥政治工作的保证功能，是我们旅团政治机关的首要任务，也是当前亟待解决的时代课题。

简介：《军队基层建设纲要》（以下简称《纲要》）于1988年制订试行，1990年正式颁发，1993年、1995年和2003年作了三次修订。实践证明，《纲要》是指导和加强军队基层建设的基本准则和依据，对推动基层全面建设整体提高具有重要作用。2009年6月，四总部针对形势任务的发展变化，对《纲要》进行了重新修订，进一步明确了领导机关抓基层的职责要求。旅团领导机关作为抓基层的“一线指挥部”，按照《纲要》服务指导基层，必须在抓特点、抓根本、抓制度三个方面下功夫。

简介：为探讨我军旅团卫勤领导的继续教育,本文阐述了旅团卫生队是军队卫生工作的前沿,为立足"打赢”做好军事卫勤准备,提高旅团战斗力,必须积极开展旅团卫勤领导的继续教育.

简介：讲真话，是对领导干部最起码和最基本的要求。旅团领导干部是直接抓落实的领导层。更要敢讲真话。当前一些旅团领导干部之所以存在思想不够解放、思路不够创新的问题，很重要的原因是缺乏挑战自我的勇气，特别是缺乏敢讲真话的勇气。

简介：胡主席强调。要加快构建充满活力、富有效率、更加开放、有利于科学发展的体制机制。制度机制带有根本性、长远性和稳定性，要解决基层忙乱问题，保持部队建设正规有序进行，最终还是靠制度机制。一些单位“五多”问题屡禁不止、基层忙乱愈演愈烈，关键是缺乏健全的体制机制。从旅团实际看，当前应下功夫健全和完善以下四种机制：

简介：深入研究旅团卫生建设的内在规律与特点,改革卫生资源配置模式,是贯彻落实新时期军事战略方针和军队卫生工作方针的需要,也是做好军事斗争卫勤准备工作的需要。1现行旅团卫生资源配置模式的缺陷现行旅团卫生资源的配置模式的形成与发展与我军长期革命战争史和军队革命化、正规化、现代化建设史息息相关,早在土地革命时期,建制旅团就设立卫生队,连队编配了卫生员,并初步形成了分级救治、药材补给的

简介：旅团人才队伍建设关系到基层建设科学发展和战斗力的提高。旅团党委领导必须紧密结合自身实际，针对存在的问题，拿出人才建设的有效对策。我认为。必须在以下几个方面下工夫：

简介：

简介：8月17日下午，沈阳军区旅团级单位报道骨干培训班闭幕。在为期10天的培训中，来自全军区基层单位的100余名战士报道员和新闻干事。接受了包括前进报社资深编辑在内的军队知名新闻工作者的授课指导。此次培训班由军区宣传部和前进报社联合举办，是继去年军区第3次对基层报道骨干进行培训后的又一次集中辅导，也是历史上规模最大的一次。由于部分学员是初涉报道，为使他们得到真正的锻炼，前进报社通过“前进在线”BBS对学员情况进行实时跟踪，同时在《前进报》开辟学员专版刊登他们的作品。

简介：摘 要：随着部队官兵科技素质的提升，旅团级单位初步具备了小型软件开发能力。但局限于软件开发人员技术水平参差不齐，开发过程又受到部队各项制度约束和各种任务活动的冲击，时间难保障、管理难自主，致使软件开发工作效率低下，软件开发失败的多，长效的少。运用软件过程改进模型CMM 和ISO9001来管理软件开发工作，形成组织严密，运行高效的软件开发机制，这样既可有效地节省资金，又能充分利用部队自身人力资源。

简介：北辰律师积极参加普法宣传教育活动．指派律师深入机关单位开展法制讲座或法律知识培训，把法律送进机关单位。

简介：心理战是未来信息战的主要作战样式,师(旅)团心理战在未来信息战中具有重要作用。为此,要高度重视师(旅)团心理战的教育训练,切实提高心理战的作战效能。

简介：和煦的阳光，总会产生旅行的躁动，所以吆唤来三五好友，离开这个都市，来一个悠闲而放松的旅行。否定飞机、高铁等同样缺乏润滑的出行方式，也否定庞大SUV可能增加的出行成本，更摒弃MPV专职司机的不公平感受，聪明地选择兼具轿车轻松驾驶感受，并和大容量空间的旅行车。

简介：摘要共青团在机关单位是一个很重要的青年组织，肩负着团结和领导广大青年的重要任务，而青年则是机关单位最重要的人才支柱和后备力量。因此，推进共青团工作时，须充分尊重、贴近和依靠青年力量。同时，要把青年的个性和需求与机关单位的实际工作结合起来，实现共青团、青年和机关单位三者相互共通的发展。但是在新时期下，由于外界因素和自身因素的影响，机关单位的共青团工作存在着一系列的不足。因此，如何加强共青团在机关单位青年中的影响力，如何把机关单位发展的需要和共青团员的需求作为共青团工作的出发点和重点，是需要解决的问题之一。本文的主要研究内容是基于新时期共青团改革的背景，探讨了机关单位共青团工作的创新实践，试图打破制约机关单位共青团发展的各种障碍，推动机关单位共青团工作能够更好地进行。

简介：<正>这是一个夙愿:去淮安——那周总理的故乡,看一看伟大的人民教育家陶行知亲手创办的新安小学昔日的风貌和今天的风采;这是一个悬念:去淮安——那已逐渐为我们熟知的、当年由"七根小光棍"首行的"新安儿童旅行团"

简介：部队管理工作是保证中心、牵动全局的重要工作，是保持部队的高度稳定和集中统一，推动部队年年跃升的关键。我感到，抓好旅团管理工作，必须用科学发展观指导管理工作创新。

简介：随着国家医疗保障制度改革的深化,尤其是的推行,军队的医疗保障标准与社会城镇职工的基本医疗保障相比,差距在不断加大.在目前国家财力并不宽松的条件下,卫生事业费大幅度增加的可能性不大.基层旅团卫生队因技术、设备、地理位置及担负任务各不相同,希望通过对外门诊收益来弥补卫生事业费的不足,明显显得力不从心.因此必须把立足点放在加强卫生事业费的使用与管理上来.