简介:[摘要]目的:探析在消毒供应中心管理中护理安全干预机制的应用效果。方法:本次试验将2022.2至2022.7我院消毒供应中心未实施护理安全干预机制而处理的100件器械作为对照组,将2022.8至2023.1我院消毒供应中心实施护理安全干预机制而处理的100件器械作为研究组,比较两组管理质量及临床满意度。结果:经统计显示,研究组器械清洗、灭菌、消毒、包装、储存、发放等合格率高于对照组;研究组临床满意度高于对照组。P<0.05,两组比较差异有统计学意义。结论:将护理安全干预机制合理运用于消毒供应中心管理过程中,能够进一步提高该科室管理质量及临床满意度,确保各项医疗器械消毒灭菌操作合格率显著提升,值得运用推广。
简介:摘要:目的:探讨护理安全干预机制在消毒供应中心管理中的效果。方法:2021.1-2022.12期间选择10例消毒供应中心工作人员和800例工作事项作为试验调查对象,2021.1-2021.12为对照阶段,采用传统管理办法,2022.1-2022.12为观察阶段,加入护理安全干预机制,比较工作差错率、工作质量评分。结果:观察阶段工作差错率(包括物品污染、物品信息不全、未使用消毒剂)低于对照阶段(P<0.05);观察阶段工作质量评分(包括物品回收、灭菌消毒、安全意识、物品打包)高于对照阶段(P<0.05)。结论:护理安全干预机制在消毒供应中心管理中的效果理想,可以降低消毒供应中心工作差错率并提高工作质量水平,值得应用。
简介:摘要:长久以来,无论是实践领域还是理论研究都将治安干预简单等同为治安管理措施,甚至单纯认为警察所采取的干预办法就是具有强制性质的法定治安管理业务。因此,以往对校园欺凌的处置措施往往从事后出发,官方机构仅充当事后处罚、被动应对的角色,过于强调治安干预的惩罚性和威慑力,处置手段刚性有余但柔性不足。这种理解无疑是不全面的。因此,部分地方在干预罪错未成年人的过程中会陷入“一放了之”“一罚了之”的现实困境,无法从本质上引发欺凌者对社会规范的情感认同,扭转欺凌情境。恶性欺凌事件一经发生,往往给未成年人带来一生难以磨灭的心理伤痛,事后强制性的处罚措施已无法满足当前校园欺凌的形势发展以及治理需要。治安干预的界域与张力事关社会治安秩序维护。特别是校园欺凌治理的权力理性与角色张力,应当从情感互动的视角重新审视治安干预的应用界域。
简介:【摘要】目的 分析护理安全干预机制在消毒供应中心质量控制中的应用效果。方法 选取2022年6月-2023年5月本院42名消毒供应中心的工作人员作为对象,以2022年11月30日作为分界期,之前未行干预机制的为对照组,后续行干预机制的为观察组,并随机抽取两组各120件医疗器械;比较两组器械的合格情况以及工作人员的风险管理能力。结果 观察组医疗器械的合格率明显高于对照组,且观察组人员的风险管理能力也显著更高(P<0.05)。结论 在消毒供应中心对医疗器械进行质量控制的过程中,采用护理安全干预机制有利于提升物品的合格率,并提高工作人员的风险管控能力,为各科室医疗物品的正常使用提供充足保障。
简介:摘要:随着医疗科学技术的快速发展,重复使用的诊疗器械再处理情况越来越频繁。无菌物品的无菌程度与各部门、科室的护理效果与患者的人身安全息息相关,一旦无菌物品消毒灭菌不彻底就会威胁患者生命,造成医疗事件。因此,消毒供应中心工作人员要采取有效质量控制措施保障无菌物品安全、构建安全的医疗环境。护理安全干预机制是指为预防护理安全问题的发生对各类影响因素进行干预的有机运行系统。为了有效规避各类风险事件的发生,2021年1月1日~2021年12月31日,我们将护理安全干预机制运用于消毒供应中心中,旨在探讨更有效的护理质量控制方案,为临床护理工作提供依据。
简介:摘要:中职教育是我国人才输出的重要途径,在教育领域占有重要地位,但由于种种原因,近年来频繁出现中职生心理危机事件。本文从我校实际出发,进行调查研究,从心理危机预警体系、心理危机应急处理体系和心理危机预防机制三个方面构建有效的学校心理危机干预机制,希望可以为我校心理健康教育和学生管理工作提供支持和帮助,维护与增进学生的身心健康。
简介:内容摘要:建立一个集“校—医—家”心理干预合作机制,为学生提供全面的危机干预管理,能够有效减少处于特殊心理状态下学生的负面心理发展,降低因心理危机所引发的校园安全事件。全文从分析高校心理干预合作机制的必要性出发,总结出当前高校学生心理危机干预的现状及存在的问题,提出“校—医—家”心理干预合作机制构建的路径,为高校学生管理提供可借鉴的经验模式。