简介：摘要：国有企业需认识到当前制度改革紧迫性，以三项制度改革中“六能”标准为基石，不断进行人事制度管理体系改制创新，带动国有企业内部管理优势形成，提高国有企业在现代市场经济中的竞争力水平。

简介：摘要我国很多中小企业受到资金和人员规模的限制，造成“输在起跑线上”的局面，极大程度上影响了这些企业的运营和发展。本文具体针对我国中小企业人事制度存在的问题，提出了人事制度改革的对策。

简介：摘要在当前事业单位发展的过程当中，其人事制度是否合理健全，这对事业单位自身人事工作的开展质量和效果有着十分直接的影响。对于现阶段事业单位人事制度中存在的问题和不足，我们应该从更加科学的角度，对于整体人事制度进行改革。本文就从现有的事业单位人事制度改革的角度，分析了具体改革工作的开展思路，以期为事业单位人事制度改革工作的开展提供一些可行的借鉴经验。

简介：摘要目前，我国已经进入知识经济竞争时代，而人是知识经济的主导，所以人才的竞争是当今社会的主要竞争，如果一个企业需要得到持续发展，必须要聘用人才、留住人才，以人才作为发展的推动力，正因如此，人力资源管理占据愈加重要的地位，做好这一工作能够有效的开发人的潜能，从而使工作效率和质量有所提高，完成组织目标。当今世界，由于全球化进程不断加快，在各个企业出现人力资源管理发展滞后的态势，人才为了得到更好的发展，实现自身的最大价值，不断进行流动，所以，这些企业为了留住人才，必须要与时俱进，提高自身的创新的能力。

简介：摘要：本文主要研究人事制度改革对干部队伍建设的影响，通过分析当前人事制度存在的问题，并结合干部队伍建设的需求，提出了一些改革方案。研究表明，人事制度改革对于干部队伍建设具有重要意义，能够提高选人用人的科学性和公正性，促进干部队伍的优化和完善。

简介：摘要：深化干部人事制度改革，建设高素质管理人才队伍，是干部人事制度改革的一项重要内容，如何在新形势下、新情况下深入推进干部人事制度改革，建立完善用人、选人机制，造就一批适应企业发展需要，勇于开拓不断创新的管理人才和领导干部队伍，是我们面临的一个重大课题。本文对基层干部人事制度的改革与创新进行了分析，供大家参考和借鉴。

简介：【摘要】本文主要分析我国当前人事档案管理存在的问题，并针对这些问题从人事档案数字化建设、人事档案管理制度创新等方面进行创新，希望能提高我国人事档案管理水平以及档案的利用率，更好地为我国经济社会的发展作出贡献。

简介：摘要从目前来看，医院人事档案资料整编工作依旧采取传统模式，在一定程度上加大了工作人员的工作负担。在这种情况下，改革医院人事档案资料整编制度势在必行，刻不容缓。

简介：摘要：在事业单位运营发展的过程中，做好人事管理工作十分重要，因为人事管理工作的质效会直接影响事业单位的运作效率。尤其在现代社会中，人才发挥着十分重要的作用，可以为事业单位的发展注入活力。目前来看，事业单位在不断的发展，工作方式和内容也发生了一定的变化，所以人事管理制度需要随之改革和创新，本文就此进行了相关的阐述和分析。

简介：摘要：在不断发展的市场形势下，对于我国事业单位来说，完善的人事管理制度是事业单位发展的基础保障，也直接关系到事业单位职工管理的有效性与高效性。文章针对目前我国事业单位人事管理下能够问题展开讨论分析，望与同行之间交流探讨。

简介：住房公积金制度是我国社会保障体系的重要组成部分，公积金在加快城镇住房制度改革、完善住房供应体系、改善中低收入家庭居住条件等方面发挥着重要作用。但是，也暴露出诸多问题，急需改革创新。

简介：摘要:烟草商业企业人事用工分配制度是组织管理的重要组成部分，对于提高员工满意度、激发人才活力、促进企业可持续发展具有重要意义。在改革中，应注重优化人力资源配置、推行灵活用工模式、建立公平公正的激励机制等方面。同时，还需要加强沟通协调、培育创新文化等措施来推动改革的有效实施。本研究为烟草商业企业人事用工分配制度改革提供了相关的理论和实践指导。

简介：摘要本文从我国近代农村土地产权、家庭承包经营、承包经营权流转、农村土地征收制度等农村土地制度发展概况入手，并对现行农村土地制度存在问题进行总结，据此有针对性的提出了完善我国农村土地制度改革的建议。

简介：摘 要：住房公积金具有着强制性与福利性，其与社会大众的切身利益息息相关。尤其，随着我国城镇化水平的提升，住房公积金在推动城镇发展，解决职工住房问题等方面发挥着越来越重要的作用。本文对住房公积金改革进行了相应分析。以供相关工作者参考。

简介：我国的住房制度改革对增加城市住房供给，改善住房消费起到了很大作用。我国城市居民的人均住房从上个世纪初的不足5平方米增加到目前的超过20平方米，已经达到了中等发达国家的住房消费水平。但不可否认，我国的住房制度改革还存在许多突出的问题，最明显的标志是很多城市的房价不断上涨，越来越多的居民买不起住房。为什么会导致这样的结局呢？笔者以为有以下原因。

简介：摘要：在现代企业的管理框架中，基层干部和人事制度管理占据着至关重要的地位。企业的基层干部是企业的中坚力量，是企业日常运营和发展的关键因素没，而人事制度管理则是企业人力资源管理的基础，是确保企业稳定、高效运营的重要保障。因此，本文主要对企业基层干部管理进行概述，提出基层干部和人事制度管理原则，进而探究加强企业基层干部和人事制度管理的措施，以本优化干部管理效果，促进企业可持续发展。

简介：

简介：摘要：农村自来水供水工程建设一直是保障农村居民饮用水安全的重要措施，也是解决农村饮水安全问题的关键。因此，建设农村饮用水供水工程时最重要的是保证水量充足和水质安全。因此，需加强工程规划，解决工程管理中的困难，确保农村自来水供水工程长期稳定运行。

简介：摘要： 预算管理制度是我国财政管理的最主要、最基本的制度之一，是财政管理的核心，是政府调控经济的总闸门，预算管理制度改革是当前深化财政改革的关键。 地方按中央要求都在不同程度进行着预算管理制度的变革，向着预算管理制度改革的总体方向前进，但推进变革的过程中，因有着各种客观的、主观的等多方面复杂情况，在预算编制、执行、监督等方面还不完善，本文就地方基层在预算管理制度变革中了解的情况，从预算管理制度改革的背景和现状进行简单的论述与分析。

简介：摘要：农业和农村发展目前已进入最好最快的时期。但是，伴随着城乡一体化进程加快，传统农业的矛盾也日益凸显，“谁来种田”的问题日益尖锐。为努力构建“农业增产、农民增收”的同步发展的全新机制，本人先后到我县川、浅、脑不同地区，对农村产权制度进行了深入调研，并将一些看法和意见建议进行了如下探析。