简介:摘要院顶岗实习是高等职业教育培养高素质技能型专门人才的重要环节,同时是学生职业能力形成与提升的关键教学环节。在分析高职学生分散型顶岗实习的优势与不足的基础上,提出了以学校为依托平台,以公共管理软件为实习过程质量监控工具等应对策略。
简介:摘要:本文以分散型股权结构下的国企改制企业为研究对象,分析了此类公司治理和经营管理的特点,着重阐述了其在股权管理方面存在的问题与不足,并探讨了可行范围内的股权管理优化措施,提出了“分散股权管理五要素法”,分别从健全法人治理、强化思想宣传、落实高管约束、保障合法权利、探索股权激励等五个方面,对目标公司股权管理存在问题采取应对措施,全面提升目标公司管理水平。达到深化改革、提升管理的目的。为国有资本深化改革后续问题提供一些参考思路,对于分散型股权情形下的国有改制公司管理具有一定的借鉴意义。
简介:自2001年起,我国上市公司开始对外披露审计收费金额。仔细观察便可以发现一个特别现象:某些上市公司连续多年(三年及以上)支付的审计费用都没有发生变化,固定在某一金额水平;有几家上市公司甚至从2001开始,审计费用就一直没有发生变化。本文称其为审计收费的“固化”(以下简称“固化”)。据此,本文对“固化”的成因进行了分析。首先推导出影响审计收费的因素模型,然后分析各因素对形成“固化”的潜在影响,并利用我国上市公司的相关数据进行实证检验。结果发现,企业规模(资产)变动越大,或者审计师市场份额变动越大,“固化”持续时间越短;相反,审计师任期越长,“固化”持续时间越长。正是这两类因素方向相反的作用,导致了“固化”现象的出现。