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  • 简介:在一次讨论会上,一位著名的演说家没讲一句开场白,手里却高举着一张20美元的钞票。面对会议室里的200个人,他问:“谁要这20美元?”一只只手举了起来。他接着说:”我打算把这20美元送给你们中的一位,但在这之前,请准许我做一件事。”他说着将钞票揉成一团,然后问,“谁还要?“仍有人举起手来。

  • 标签: 孩子 美元 钞票
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  • 简介:目地探讨情境化微视频在健康评估中的应用方法及效果。方法教师选取健康评估课程中呼吸系统、循环系统、消化系统以及泌尿系统的常见病(肺结核、风湿性心脏病、肝硬化、急性肾炎),患病人群涵盖儿童、青壮年、妇女和老年人,设计合理的临床情境,制作4个护理问诊微视频,让学生在课余时间观看学习,并布置相应的作业以督促学生观看视频。课程结束后,用问卷调查学生对情境化微视频教学效果的评价。结果学生认为情境化微视频能激发学习兴趣(98.4%,120/122),能提高语言沟通能力(95.9%,117/122),有必要在后续护理专业课中开展(93.4%,114/122)。结论学生对情境化微视频的教学效果表示认可。视频内容只涉及内科系统疾病,今后应在设计临床情境时更全面一些。

  • 标签: 教学影片和录像 情境化微视频 护理评估 教学方法
  • 简介:摘要:目的:探讨情境模拟教学在内科护理教学中的应用效果。方法:随机选择 2018级两个护理专业的班级,分别定义为对照组与观察组,其中对照组在教室内进行常规内科护理教学,观察组在模拟病房内实施情境教学,比较两种教学方法下的授课情况。结果:情境模拟教学模式下,学生的学习主动性与各方面能力显著提高。结论:在内科护理教学中运用情境模拟教学能显著提高教学质量,值得应用。

  • 标签: 情境模拟教学 内科护理 教学
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  • 简介:目的探讨在低年资护士业务培训中实施情境模拟演练的方法与效果。方法将95名低年资护士(毕业参加工作1~3年)分为试验组(48名)与对照组(47名),试验组应用情境模拟演练培训法,对照组采用常规培训法。比较两组应对临床实际事件的综合处置能力及考核成绩。结果应对临床实际事件的综合处置能力及考核成绩,试验组好于对照组(P〈0.05)。结论实施情境模拟演练培训法,可以提高低年资护士应对临床实际事件的综合能力,使其快速胜任临床护理工作。

  • 标签: 护士 培训 情境教学法 模拟
  • 简介:【摘要】目的:研究分析情境模拟教学在内科护理教学中的应用效果。方法:选择2019届内科科室带教学习的100例护理学生,根据其学号将单数划分为研究组,给予情境模拟教学;双号护理学生设置为参照组,给予常规教学。观察两组学生的考核成绩。结果:参照组的考核成绩低于研究组,组间差异具有统计学意义(P

  • 标签: 内科护理 情境模拟教学 常规教学 考核成绩
  • 简介:护理是一门艺术性、应用性很强的学科,随着社会的进步,科学的发展,对护理人员的要求越来越高。该文介绍了借助临床真实病例和各种仿真训练系统,对在校高职护理专业学生进行仿真实训教学,并在教师指导下编制情境的实践,从而缩小学校教育和临床实践之间的差距,培养学生自主学习能力、分析问题和解决问题的能力。

  • 标签: 高职护理 病人模拟 教学方法
  • 简介:摘要 目的:探究在内科护理教学中应用情境模拟教学的价值。方法:本次试验选取2018年2月-2019年6月期间来我院内科进行实习的护理专业学生124人,随机平均分为观察组和对照组,观察组采取情境模拟教学,对照组采用传统的教学模式。比较在两种不同的教学方式下,两组学生的内科护理教学效果。结果:观察组的学生理论评分为(83.24±1.02)分,优于对照组的(70.97±2.43)分;观察组操作评分为(84.78±2.18)分,优于对照组的(66.94±4.21)分。观察组的学生中有37人对教学表示非常满意,14人表示满意,8人表示一般满意,仅有3人表示不满意,总的满意度为95.16%,显著高于对照组80.65%的教学满意度(P<0.05)。结论:在内科护理的教学过程中,情境模拟教学可以显著提高学生的理论知识和操作水平,并且显著提高学生对于教学的满意度。因此,情境模拟教学值得在内科护理教学中推广使用。

  • 标签: 内科护理教学 情境模拟教学 价值
  • 简介:目的探讨情境教学在护理紧急风险预案教学中的应用方法和效果。方法选择2008年7月-2009年7月在本院各科轮转的护士88名,随机分为对照组(44名)采用常规教学方法,实验组(44名)采用情境教学方法。结果实验组护士操作技能和应急、沟通协调能力均优于对照组护士,两组比较,差异具有统计学意义(均P〈0.05)。81.81以上的护士认为情境教学能提高心理素质及应变能力和提高风险防范意识和能力。实验组无1名护士因风险处理措施不当而发生护理投诉及医疗纠纷;对照组有4名护士因风险处理不当而发生护理投诉。结论在护理紧急风险预案教学中实施情境教学,可激发护士的学习热情和兴趣,培养护士的应急应变能力、沟通能力。

  • 标签: 护理紧急风险 情境教学 护理教学
  • 简介:背景刘先生,78岁,因进行性遗忘1年伴定向力降低而来就诊。经医生检查。并行脑部CT,初步诊断为老年性痴呆早期。这时门诊护士小张时病人实施健康宣教。

  • 标签: 老年性痴呆 护患 护理 脑部CT 初步诊断 健康宣教
  • 简介:【摘要】目的:分析高职护理礼仪教学中实施情境教学法的效果。方法:选取2021级高职护理学生78例,随机分为观察组和对照组各39例,对照组采取常规教学法,观察组实施情景教学法,对比效果。结果:观察组考核成绩以及对于教学法认可度均高于对照组(P

  • 标签: 高职护理礼仪 考核成绩 情景教学法 教学方法 应用效果
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  • 简介:摘要:在医院的内科结构组成中,呼吸内科是非常重要的一个组成部分。对各大医疗机构中也可以发现,呼吸内科所接收的患者数量众多,在老龄化社会背景下,这一点尤其明显。其中相当一部分呼吸内科患者由于自身的呼吸系统受到了影响,导致患者自身的正常呼吸甚至是生活自理方面都受到了比较大的影响,对于患者来说,其需要高质量得临床护理,对于护理专业学生也提出了更高的要求和需求。针对于此,在新时期的呼吸内科的带教工作过程中,需要注重情境教学法的运用,促进护理专业学生的护理能力得到全面提升,提高呼吸内科的临床护理质量。

  • 标签: 呼吸内科 护理带教 情境教学 教学对策
  • 简介:【摘要】目的:对创伤骨科新护士采用数字故事联合PBL教学模式进行培训,分析其临床价值。方法:选择2022年1月-2023年5月期间到我院创伤骨科新入职的护士30例作为研究对象,分成2组,对照组开展基础培训,而研究组开展数字故事联合PBL教学模式培训,对2组护士岗位胜任能力、护患纠纷投诉和护理差错事故发生率进行比较。结果:研究组的护士岗位胜任能力评分高于对照组(P<0.05);研究组的护患纠纷投诉和护理差错事故发生率低于对照组(P<0.05)。结论:对创伤骨科新护士采用数字故事联合PBL教学模式进行培训,能够提升专业技能水平,减少护患纠纷投诉和护理差错事故发生率。

  • 标签: 创伤骨科 数字故事 PBL教学模式 岗位胜任能力
  • 简介:【摘要】目的:对创伤骨科新护士采用数字故事联合PBL教学模式进行培训,分析其临床价值。方法:选择2022年1月-2023年5月期间到我院创伤骨科新入职的护士30例作为研究对象,分成2组,对照组开展基础培训,而研究组开展数字故事联合PBL教学模式培训,对2组护士岗位胜任能力、护患纠纷投诉和护理差错事故发生率进行比较。结果:研究组的护士岗位胜任能力评分高于对照组(P<0.05);研究组的护患纠纷投诉和护理差错事故发生率低于对照组(P<0.05)。结论:对创伤骨科新护士采用数字故事联合PBL教学模式进行培训,能够提升专业技能水平,减少护患纠纷投诉和护理差错事故发生率。

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