简介：摘要：众所周知，在国内的社会经济组成结构当中，乡村经济是非常重要的一个组成部分，在推动国内社会主义经济现代化建设的过程中，乡村经济发展至关重要。但乡村经济发展不同于城市经济发展，乡村经济发展过程中存在更多、更为明显的限制，这也是国内重视并且开始落实乡村振兴战略的主要原因之一。然而国内部分地区的乡村振兴战略落实并不彻底，长期未能取得理想的效果，其中非常重要的一个原因就是乡村主体和其他的参与主体自身的参与积极性明显不足，致使乡村振兴战略中的细节部分难以落实，自然也未能取得理想的效果。因此，在后续的乡村经济发展过程中，不仅需要给予乡村振兴战略高度的重视，同时还需要重视激活参与的主体，促使乡村振兴战略在实施之前就具备强烈的活力，这样才有利于得到理想的振兴发展效果。

简介：摘要：人工智能作为我国新型的产业，技术进步的出现冲击了目前中国的劳动力市场。并且因为人工智能的出现，一方面我国制造业等效率增加，但同时我国的一些劳动岗位被替代。当前人工智能的发展非常迅猛，人工智能时代如何促进人的自由全面发展是摆在我们面前的重要课题，本文通过对人工智能和劳动力市场概念的基本了解之后，分析目前劳动力市场上人工智能的现状，充分阐述人工智能在各个维度上对劳动力市场的影响。

简介：【摘要】在我国社会经济发展的推动下，煤矿企业得到了发展与壮大，井下煤矿采掘的项目数量大幅增加。煤矿产业的不断进步为人民日益增长的物质需求提供了资源保障，但在其成长的过程中，也存在着许多仍需解决的问题。劳动定额管理工作，在一定程度上提高了煤矿企业的开采效率，改善了开采工时消耗长的问题，促进了煤矿企业经济效益最大化的实现。本文针对做好井下煤矿劳动定额管理工作重存在的问题展开讨论，总结了阻碍企业劳动定额管理发展的部分关键问题，并提出了一些有效的应对策略，以供广大煤矿企业管理人员作为参考。

简介：摘要：劳动竞赛活动的举办主要为的是激发国有企业员工的工作热情以及积极性，在实际的运用过程中也发挥了非常重要的现实价值与作用。本文首先从竞赛全员化、提高实效性、丰富竞赛形式三个方面对其竞赛开展的形式进行了叙述；其次又对其具体的竞赛方法进行了介绍；最后得出结论：随着工会劳动竞赛形式的不断创新，将会给我国国有企业的发展创造出源源不断的动力。

简介：摘要：随着现代科学技术的快速发展,国有企业在这个过程中,现代机械化的应用程序的要求越来越高,但员工的安全质量,企业的发展已经脱轨,造成了很大的隐患的安全人员。企业工会需要创新和发展，更好地保护工人的健康和安全。因此，有必要对国有企业工会劳动保护工作的创新与发展进行分析。

简介：摘要：随着社会经济的不断发展，特别是工业化进程的不断的加快，也带了很多的环境的污染问题。在我们的生活中，我们发现现在的空气不再那么的清新、水污染、土质污染等各种环境问题都比较的严重。面对着这种现状，环境问题已经成为了当代的一个焦点，国家和很多学者也意识到了问题的严重性，因此使用了一些比较、科学、合理的环境治理方式，促进生态环境的平衡。但是在对于环境的治理中，环境监测是目前使用比较普遍的一个方式方法，因此深入研究与分析环境监测对环境治理的意义是特别关键的。文章从环境监测一些相关的分析出发，探究了环境监测对环境治理的积极作用。希望可以通过相关的研究让环境治理的效率更高，让我们的生活环境更加的洁净、清新。

简介：摘要：生态水利规划对于我国如今的水文环境而言极其重要，利用科学合理的生态水利规划能够进一步加强对我国水文环境的保护，并且也能保证水利工程建设的顺利进行，因此需要相关的工作人员重视。本文接下来就从生态水利规划的实际意义、生态水利规划的对于水文环境的积极影响、生态水利规划的实际工作策略这三个方面进行分析，希望能给相关从业者一些帮助。

简介：摘要：构建和谐的劳动关系是构建我国社会主义和谐社会的一个重要内容。近年来，随着社会主义市场经济的不断发展，随着国家劳动法律制度的不断完善和职工维权意识的不断提高，劳动关系中不和谐的因素越来越多，面对企业各种纠纷案件频发的局面，如何在企业构建和谐的劳动关系，保证企业劳动关系及职工队伍的稳定成为企业需要重点关注的问题，也是在当今企业竞争大环境中提高综合竞争力的关键因素。基于此，本篇文章仅对沧州市进行简要分析。

简介：摘要：当前我国电力企业的经营发展与进步需求对劳动用工管理提出了更高标准要求，但是在实际管理中存在一定程度的劳动纠纷、用工机制陈旧等问题，将会直接影响到企业的未来发展和企业员工的切身利益。建立和谐稳定的企业劳动用工管理体系，可以促进企业员工工作的创造性和积极性，有效控制人工成本与用工风险。在本文中就针对劳动用工与劳动组织管理进行了简单的介绍，然后提出了管理过程中存在的不足之处，最后提出了几点有针对性的解决措施，希望对于改变电力企业劳动用工管理现状有所帮助，提高企业劳动用工管理水平。

简介：摘要：某厂对新建项目开展了“争先杯”创“精品工程”劳动竞赛活动，意在以“精心谋划、精细化管理、现场施工四比四看”的要求，促进项目建设工作。本次活动的开展，年底在建项目各方面基本处于可控、在控状态，全年未发生安全事故，较好地完成了公司下达的各项计划任务。

简介：【摘要】随着我国市场经济不断发展，企业的用工体制也在不断完善。新时期，企业要不断强化风险意识，在法律法规框架下开展人力资源管理工作。本文中，笔者选取日常工作中常见的几类用工风险，通过解读法律法规，提出具体防范措施，以期对企业劳动用工风险防范起到一定的借鉴作用。

简介：摘要：在现代社会的飞速发展中，建筑行业也发展到了更高的层次，不过建筑行业的竞争也变得日益激烈。为了能够在激烈的竞争获得一线生机，各个建筑企业就需要将自身的竞争优势不断的提升，而要想提升企业的竞争优势，提高工程经济效益，就要对工程造价管理重视起来。本文主要针对建筑造价管理在工程经济效益中所带来的积极影响进行了浅略的分析，以供实践参考。