简介：西方就业研究出现于工业革命之后，但作为一个重大理论问题而受到西方经济学界的重视，却始于20世纪30年代的经济危机时期。经济危机的发生，迫使西方经济学家对传统就业理论作出反思，之后，随着社会经济形势及就业形势不断变化，西方就业理论渐趋完善。同时，西方各国在这些就业理论的指导下，也积累了丰富的失业治理经验。

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简介：第一条为促进劳动力资源的合理流动和有效配置，规范劳动力市场行为，根据《中华人民共和国劳动法》和国家有关规定，结合本市实际，制定本条例。

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简介：济南智源广告有限公司1.业务人员:10人,18—30岁,中专以上学历,有业务工作经验,会开车者优先2.公关人员:5人,18—30岁,大专以上学历,会开车者优先。3.办公室人员:4人,18—30岁,大专以上学历,懂档案管理、微机操作。4.影视模特:女,4人,18—23岁,身高1.65—1.70米,中专以上学历。实达电脑集团济南分公司业务员:1人,25岁以下,本科学历,两年以上工作经验,有UPS销售经验者优先,济南市户口,试用期月薪800—1000元。济南澳胜电器公司1.业务员:10人,男,30岁以下,身高1.70米以上,大专以上学历,月薪300元+提成。2.内勤:2人,女,30岁以下,身高1.65米以上,中专以上学历,月薪面议。以上人员需济南市户口。济南信联通讯器材公司业务员:2人,男,35岁以下,高中以上学历,济南市户口,月薪400元+提成。

简介：济南鲁锦建材有限公司1.销售人员:10人,男女不限,年龄25—35岁,高中以上学历,月薪500元。2.化验员:2人,女性,年龄20-25岁,职专以上学历,月薪450元。3.烧窑工:8人,男女不限,年龄25—40岁,初中以上学历,有三年以上工作经验。4.保卫:2人,男性,年龄20—25岁,高中以上学历,月薪500元。5.制砖工:5人,男性,年龄20—25岁,高中以上学历,月薪600元。6.稽核员:2人.男女不限.年龄26—30岁,大专以上学历。月薪500元。

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简介：近几年,四川省南充市就业服务系统把关心支持弱势群体尽快实现再就业作为落实江总书记"三个代表"重要思想的具体行动,从八个方面积极开展再就业援助,已使18046人实现了再就业,占弱势群体总人数的51.8%,受到了市委、市政府的表彰奖励。一、技能援助针对下岗失业人员技能单一,再就业竞争处于弱势地位的实际情况,全市就业服务系统的同志们紧紧抓住"就业依托培训、培训引导创业"两个环节,强化了对下岗失业人员的创业

简介：新乡，位于河南省北部，北依太行，南临黄河，是中华古文明的发祥地之一，牧野大战、官渡之战、陈桥兵变等重大历史事件都曾发生在这里。近年来，新乡市委、市政府把“创业兴市、创业立市、建设创业型城市”作为实现富民强市、改善民生的根本途径。去年被确定为国家级创建创业型城市试点以来，新乡市已创建省级创业基地7家,国家级创业示范县1个，筹建创业孵化园区和创业一条街10个，

简介：德国是一个老牌资本主义国家，扶持创建小型企业的历史比较长，在扶持独立开业、促进就业方面已经形成了一套市场经济条件下运作的完整机制。

简介：本市劳动部门职业介绍所在今年1—11月期间共接待求职人员551191人，介绍成功人数155939人，介绍成功率达28．53％，基本实现了年初预定的30％职业介绍成功率的目标。

简介：<正>9月12至13日,山东省就业促进会职业介绍专业委员会发展论坛在滨州举行。职业介绍专业委员会副主任委员单位出席本次论坛。本次论坛是山东省职业介绍专业委员会成立以来召开的首次会议。举办本次论坛的主要目的和内容是探讨职业介绍专业委员会的工作模式;探讨如何发挥职业介绍专业委员的桥梁纽带作用,整合就业服务资源,实现服务资源效能最大化;探索如何实现公共就业服务机构与民办职业介绍机构服务功能的优势互补,集聚社会各方

简介：近年来，樟树市紧紧围绕国家、省关于加强基层劳动就业和社会保障公共服务平台建设的各项要求，在巩固完善街道（乡镇）、社区平台的基础上，着力推进“六到位”村级平台建设，全面实现基层劳动就业社会保障公共服务规范化、专业化、信息化、网络化目标。

简介：几年前,港城烟台人还禁锢在"一国营,二集体,不三不四干个体"的传统的就业观念之中,个人的择业取向,自身价值的定位,远远落后于市场经济的发展。1993年,我市职业介绍中心开展了职业指导工作,王少伟同志走上了职业指导岗位,开始了职业指导生涯。做一件事情,就要像钉子一样,有一股钻劲,把它弄通、弄透最早,王少伟对职业指导工作的了解,只是通过有关资料知道的一个新鲜

简介：2009年，湘潭市各级职业介绍服务工作以科学发展观为指导，认真贯彻“保增长、扩内需、调结构、促就业、强基础”的总体工作思路，积极应对金融危机对就业造成的严峻形势，着力解决返乡农民工、高校毕业生和城镇失业入员等备受关注群体的就业问题，为稳定金市就业局势，促进“两型”社会建设发挥了积极作用。

简介：随着经济的发展,互联网覆盖面的扩大,＂互联网＋＂时代使信息传播发生了翻天覆地的变化。＂互联网＋＂时代改变了人类的生活方式,使人们的工作生活变得便捷。在＂互联网＋＂的时代大环境下,针对人力资源招聘,在保留原有招聘模式的情况下,社会化招聘和网络招聘一跃而起,代替刊物招募成为新兴招聘模式,使我国高校毕业生获得便利,获得更加全面的招聘信息、招聘渠道,使校园招聘变得准确、便捷、快速。

简介：司法改革背景下加强法院人才培养,能够提高司法审判的质量和效率。应着重培养专业型人才和复合型人才。法院在人才培养过程中应遵循党和国家关于司法改革的统一部署、规划,加强法院工作人员的思想政治教育,基层法院则应突出基层法院人才培养的特点。

简介：塔里干水利枢纽工程，是由中国水利水电建设集团公司(以下简称SINO—HYDRO)利用中国进出口银行买方信贷向业主提供融资85％、伊朗能源部属的德黑兰水组织(以下简称TRWB)出资15％承建的EPC交钥匙工程。工程建设总工期46个月，主要由高104米、填筑方量达1530万方的黏土芯墙堆石坝、溢洪道和装机18MW的地下厂房组成。