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  • 简介:冶金专业学生的工程素质主要体现在具有基本的职业道德和社会责任感,掌握冶金工程的基本技术、基本管理知识,了解冶金产品的质量控制、市场需求和冶金行业的基本情况,具备环境影响和技术经济的基本评估能力等方面。应当以培养工程素质为核心来指导冶金专业的教学,在冶金工程概论、冶金发展简史、冶金专业课和实习环节等教学过程中贯彻工程素质培养

  • 标签: 冶金专业 大学生 工程素质 培养
  • 简介:在高等职业教育人才培养过程中,职业素质较难培养和测量.本文结合职业素质中的非专业素质要素与德国关键职业能力的比较,提出了客户服务岗位是培养职业素质的有效途径和方法.

  • 标签: 职业素质 关键能力 客户服务岗位
  • 简介:当代大学生是祖国的未来,他们的素质直接决定了中华民族的明天。提升大学生素质是高等教育的一项基本目标,本文结合历史与当下,不拘一格,从身体素质、心理素质与文化素质三个方面展开讨论,以期对大学生的素质培养有所裨益。

  • 标签: 身体素质 心理素质 文化素质
  • 简介:摘要:近年来,我国社会主义市场经济体制改革逐步深入,现代电力企业要想在市场竞争中占据有利位置,不仅要重视提高实际电力生产运输质量和效率,还要重视提高电力政工人员的专业技术能力和整体职业素质,进而让其更好地投入到实际工作当中,以从根本上保障电力生产以及变电运行的安全性和稳定,因此,现代电力企业经营发展过程中务必要重视加强电力企业政工人员的素质培养。本文主要从加强电力政工人员素质培养的重要性着手,进一步分析了电力企业政工人员思想上存在的问题,并提出了加强电力政工人员素质培养的有效策略,望对未来电力政工人员的素质培养工作提供相应借鉴。         关键词:电力企业;政工人员;素质培养

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  • 简介:试论银行家的素质培养郭长城,王文秀,谭宗文从我国十多年的经济体制改革过程中,我们不难看出金融体制改革明显滞后,可以说,银行没有充分发挥其在整个经济改革中的推动和促进作用。究其缘由,除了银行自身包袱过重、资金实力不足,以及一些政策因素、传统因素等客观...

  • 标签: 银行家 农业银行 岗位培训 经营管理 人事管理 跨世纪
  • 简介:提高大学生法律素质不只是单纯的法律知识教育,而是法律意识、法制观念和运用法律能力的全面的培养。现在的大学生法律素质整体状况是好的,但也存在着法律知识匮乏、法律意识淡薄、法律能力欠缺等诸多问题。高校德育工作者在新的形势下开展大学生法律素质教育,应加强大学生的法律基础知识教育,积极构建学生、学校、社会三位一体的教育体系,促使法律教育与德育、心理健康教育相结合,增强法制实践在培养大学生法律素质中的作用,全面提升大学生法律素质

  • 标签: 大学生 法律素质 培养
  • 简介:本文以中共十四大六中全会《决议》有关精神为指导,阐述了成人学院开展素质教育的必要性和主要内容,侧重从教务工作的角度,就严格执行教学计划、做好组织教学工作、健全教学管理体系等与培养素质人才的关系作出阐述.其中特别强调两方面的工作:必须加强教师队伍建设,提高教师的素质;必须加强德育课程的教学,提高德育教育效果.

  • 标签: 素质 教育 教务 管理
  • 简介:随着我国高职院校的发展,高职院校图书馆馆员素质培养和提高也相应地成为图书馆工作的重要内容.文章阐述了目前高职院校图书馆馆员素质的现状,分析了高职院校图书馆馆员应具备的相应素质,同时针对高职院校图书馆的实际情况,给出了提高馆员素质的几条途径.

  • 标签: 高职院校 图书馆员 素质 培养
  • 简介:政府信息化建设的快速推进,对公务员素质提出了更高的要求。提高公务员的信息化素质,不仅要进行多渠道信息化培训,而且还必须在信息化建设中大胆使用人才,通过传、帮、带,提高公务员的信息化素质和能力。

  • 标签: 公务员 信息化素质 培养
  • 简介:作为校外实习基地的企业缺乏参与人才培养的积极性,学生难以接触到企业的核心技术部位,校内模拟实训缺乏真实的企业环境,毕业生缺乏用人单位所期望的综合职业素质。校内实习公司兼具了企业的生产经营属性和学校的教学属性,是有别于校外实习基地和校内模拟实训的第三条通道。调查分析显示,校内实习公司的实践教学对于学生的职业思维、职业成熟度、择业效能以及就业质量等方面,存在着显著的相关性。

  • 标签: 校内实习公司 实践教学 职业素质
  • 简介:文章从分析“素质”和“素质教育”的基本概念入手,提出素质教育不仅是教育思想和理论问题,而且是教育实践问题。阐述要明确素质教育的基本定义和人才培养模式及从根本上解决好实施素质教育的问题。文章结合商业高校的实际进行分析,具有一定的现实意义。

  • 标签: 素质教育 定位 人才培养模式 教育改革 商科院校
  • 简介:摘要:随着电力行业的快速发展和技术的不断创新,对人力资源的素质要求也在不断提高。本文旨在探讨电力行业人力资源的素质现状及存在的问题,并提出相应的培养策略,以促进行业人才的优化和整体竞争力的提升。

  • 标签: 电力行业 人力资源素质 培养策略
  • 简介:摘要伴随着我国经济的快速增长以及人们生活水平的不断提高,我国社会对艺术专业的需求量出现了大幅度的增长。在此背景之下,艺术高考学生呈现出“水涨船高”的态势。该现象有利于我国培养和输送更多优秀的艺术人才,进而推动我国艺术及相关产业蓬勃发展。但是在“艺考热”带来好效应之时,一些隐患也随之而产生。如虽然艺术高考生比例逐年递增,但是艺考生的整体素质却在呈下降趋势;再如近几年艺术专业毕业生就业难等。这些隐患不仅不利于我国艺术教育事业的发展,而且还会对整个教育系统、社会和国家带来诸多不良影响。因此,研究艺术高考教育改革也就具有极强的现实意义。

  • 标签: 音乐高考,声乐特长生。
  • 简介:摘要:在我国电力企业发展中 ,政工工作占据着重要地位。多年的工作经验 ,笔者认为 ,身为电力政工人员 ,必须具备较强的业务素养、文化素养与道德素养 ,然而 ,在实际电力企业中 ,因企业对政工工作的重视度不足 ,政工人员综合素养欠缺 ,政工工作难以发挥效用。做好电力的管理工作 ,增强电力的竞争力 ,为电力的安康、快速开展提供条件。基于此 ,本文就针对现代社会电力政工人员素质培养的问题进行具体分析。

  • 标签: 现代社会 电力政工人员 素质培养 思考分析
  • 简介:摘要: 企业要发展, 人才是关键。 如果企业内部的工作人员不具有较高的工作能力,也不具有较高的职业素养,那么自然就无法满足工作所提出的要求,也无法推动企业行业的长远前进。 当前, 随着社会形势的不断变化,我国的电力体制也出现了较大的改革状态。 现阶段, 电力行业对于人才所提出的要求更加的严格,也更加的全面。 在这一背景下,电力企业应注意增强人力资源的能力及素养,以此为基础, 稳定整体的工作体系。

  • 标签: 电力行业 人力资源 培养措施
  • 简介:素质教育视野中的高职人才培养模式主要包含以下五项内容——一是理论视野:素质教育思想;二是人才培养目标:高素质、高技能的技术应用性人才;三是课程模式:以工作过程为基础的课程模式;四是教学模式:行动引导型教学模式;五是评价模式:多元立体的学生评价模式。

  • 标签: 素质教育 高职 人才培养模式 课程模式 教学模式
  • 简介:从目前高职毕业生一职难求,而社会高技能人才难得的供需矛盾入手,提出以进行教学改革、加强实训环节教育、加强实训基地建设等举措,切实提高学生的职业素质,使其具备更强的就业竞争能力和岗位适应能力。

  • 标签: 高职院校 职业素质 实训
  • 简介:长期以来,我国教育的根本问题是教育的选拔价值被强化,人的发展则退居其次甚至被异化,而现代教育的基本价值取向是为了每个学生的发展,当然这当中能力发展尤为重要.

  • 标签: 初中语文 学习 能力 培养 语文素质