简介:据《生活日报》消息 据最新薪酬调查显示:外企一般职员的月薪在2500至6000元,主管、主任、督导的月薪为4000至1万元,经理的月薪为5500至1.5万元,总监的月薪为8000至2.5万元。调查显示:在外企雇员平均年薪上,高科技企业为6.2653万元;工业制造企业为2.8654万元,快速消费品企业为2.4013万元,其中合类企业雇员薪酬占销售收入比例为6.92%。在调薪制度上,83%的企业每年调薪一次,10%的企业每年调两次。在薪资增幅上,预计2000到2001年度增幅能达到10%。据了解,外企员工的薪酬深圳最高,广州和上海紧随其后,而北京略低一点。(摘自《中华周末报》)外企雇员
简介:反并购交易是近几年来在西方发达国家新出现的一种特殊的换股合并交易活动。随着我国企业之间反并购交易活动的不断增加,有必要对这一特殊的换股合并形式进行了解和研究。本文首先介绍了IFRS3(企业合并)中关于反并购(reverseacquisition)会计处理的有关规定,包括反并购(reverseacquisition)的概念及特点、企业合并成本的计量、合并财务报表的编制及陈述和少数股东权益的处理等四个方面;然后分别从收购方和被收购方的认定条件、控制目的和会计主体假设等三个方面对IFRS3中有关反并购会计处理规定存在的不完善之处进行了分析。