简介:摘要:在我国社会经济水平不断提高的过程中,社会中的基础设施变得越来越完善,其中人们的医疗保险制度逐渐成为我国基本社会保障制度中不可或缺的一方面,发挥极为关键的作用。就现阶段我国的基本社会保障制度来讲,全面、完备的医疗保险制度不仅能够对社会发展有着良好的促进作用,还是中华民族伟大复兴的重要标志。而在此基础上,社会经济高速发展的同时,医疗保险的范围覆盖的越来越广,不同地区之间的人员流动变得越来越多,这也就使得一些医疗保险异地就医的情况渐趋增长,人们更是给予了较大的关注和重视。因此,在本文的论述中,将针对我国医疗保险中存在的问题进行分析,结合实际情况作出医疗保险异地就医关凯措施的提出,以期为后续的相关研究提供参考。
简介:摘要:异地就医直接结算服务,是党中央、国务院的部署,是“放管服”改革的一项重要内容。当前我国有1.25亿跨省流动人口,每年异地就医超过1亿人次,异地就医费用的报销牵动着千家万户,跨省异地就医直接结算是更好保障患者就医权、健康权的重要措施,也是习近平总书记二十大报告中的增进民生福祉,提高人民生活品质的写照。跨省异地就医直接结算一方面解决了参保人员异地就医垫资压力大,往返奔波累,报销周期长,个人负担重的问题;另一方面在提高老年人异地居住养老质量、促进医疗资源全国优化配置、引导合理有序就医等社会层面起到了积极的作用。持续推进跨省异地就医直接结算政策是完善医疗保障制度,更好保障群众就医权、健康权,解决人民群众“急难愁盼”问题的重要举措,是彰显人性化、体现科学化的好政策。
简介:以2008—2014年发生异地并购事件的企业为样本,实证检验地方政府基于经济、政治和社会管理三方面诉求,如何干预企业的人事结构安排以及如何主导政企关系的动态调整,并综合考虑企业异地并购行为对三者关系的调节作用。研究发现:(1)经济和政治诉求是政府干预企业内部人结构安排的主要动机,企业可通过异地并购有效避免官员基于个人政治晋升动机与企业内部同源代理人建立政治联系;(2)"官员型"高管比例越大,政企关系越为密切;当面临较小的政治晋升压力时,政府会放宽对企业的收益分配权,疏远与企业直接的政企关系,且这种调整不会受企业异地并购行为的影响,但会选择通过安插"官员型"高管,达到掌控企业的目的;(3)"官员型"高管是拉近政府与企业关系的桥梁,但此种密切的政企关系会损害企业经营效率;企业可以通过异地并购方式,逃避政府掠夺,规避政企关系给企业带来的抑制效应。