简介：

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简介：摘要现代企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，人才的高度决定了企业发展的高度，因此一个企业的人力资源培训与开发工作至关重要。对电力企业来说，它不仅直接关系到企业的安全生产，更关系到日后的发展和壮大。本文通过分析电力企业在人力资源培训与开发过程中存在的实际问题，探索有效的人力资源培训与开发对策。

简介：摘要现代企业之间的竞争归根结底是人才的竞争，人才的高度决定了企业发展的高度，因此一个企业的人力资源培训与开发工作至关重要。对电力企业来说，它不仅直接关系到企业的安全生产，更关系到日后的发展和壮大。本文通过分析电力企业在人力资源培训与开发过程中存在的实际问题，探索有效的人力资源培训与开发对策。

简介：摘要在当前知识经济时代下，人力资源无疑是企业非常重要的无形资源，同时也是企业自身核心竞争力的重要体现，这对于电力企业来说更是如此。面对新时期新的竞争环境的特点和当前电力企业发展所面对的诸多挑战，我们应该提升对人力资源开发管理工作的重视程度，通过采取科学化的管理思路，提升人力资源开发管理水平，进一步的为电力企业的持续发展提供充足的人力资源支持和保障，这样电力企业才能在新的市场环境中保持良好的发展能力。

简介：摘要：水资源是生命的源泉，也是人们得以生存和发展的保证，从工业、农业和经济等方面的发展来说，水资源成为了不可或缺的重要资源，所以水资源也是我们一分一秒都不能离开的一种物质，在此基础之上的水力发电也成为我国发展的重点。从目前我国水资源分配状况来说，呈现："南多北少、东南多西北少、局部多宏观少、布局不均匀"等状况，呈现出一种"富者有余，贫者无有"的阶段局面，这与我国的地理地形以及气候状况有关，鉴于此种情况，我们应该综合考虑我国的水资源分配状况以及经济发展需求，从宏观和微观两个方面去进行综合和局部的调配，同时这几个方面也影响到我国水力发电的建设。

简介：摘要：近几年，人力资源管理对于企业的发展极其重要，人力资源管理涉及到企业的员工问题，对于企业的竞争发展有重要的作用。随着大数据时代的到来，企业人力资源管理应要结合实际情况，信息技术的发展，对企业人力资源管理进行进一步的研究和探索，逐渐优化管理模式实现全面变革，为企业人力资源管理工作提供更充分的发展空间，也为充分发挥人力资源管理对企业长远发展的助推作用提出针对性的建议。

简介：摘要：在国有企业市场化改革之后，面对越发激烈的市场竞争，企业工作的重心也从之前的业务资源配置逐渐转移到了人才资源的开发以及人才积极性的提高。目前国有企业想要实现其可持续发展任务，必须要关注人力资源的竞争以及发掘。国有企业人力资源管理工作的实施，能够在提高员工与工作岗位匹配度的前提下，激发员工的工作积极性，实现国有企业的短期和长期战略发展目标。本文通过研究国有企业人力资源管理工作中激发员工工作积极性的具体策略，以便为今后国有企业人力资源管理工作的持续优化提供借鉴和参考。

简介：开展青少年网络素养教育是引导青少年正确应对网络'双刃剑'的重要而有效的举措.通过分析开展网络素养教育的重要性及其内涵,重点探讨了学校网络素养教育途径:网络素养教育师资的培训、与学科教学相结合、与校园网建设相结合、与校园文化建设相结合、网络素养教育导师制.

简介：教育部颁发的《基础教育课程改革纲要》将信息技术教育列为中小学综合实践活动课的主要内容,并规定作为必修课程,而信息技术教育的目的就在于帮助学生发展适应信息时代所必需的信息素养。“读、写、算、信息素养”等基本学习能力在各国课程改革中倍受关注,并认为信息素养的养成是课改的一个热点。随着基础教育新课程体系和教学方法的改革,已经变单一的课堂教育为课堂内外相结合的教育,变单纯地“接受式”学习为创新学习、研究性学习。教育改革的浪潮明显地波及到了图书馆,信息素养的培养和教育关系到中学生将来能否立足于信息化社会的问题。作为对文献信息负有采集、存储、分析、开发和传递工作的中学图书馆,在对中学生的信息素养培养与教育方面应该是大有作为的。一、信息素养的涵义信息素养(InformationLiteracy)这一概念最早由美国信息产业协会波尔于1974年提出,并被概括为“利用大量的信息工具及主要信息源使问题得到解答的技术和技能”,后来又被解释为“人们在解决问题时利用信息的技能”。1983年,美国信息学家霍顿认为教育部门应开展信息素养教育,以提高人们对联机数据库、通讯服务、电子邮件、数据分析以及图书馆网络使...

简介：摘要：当今信息化时代，我们完全可以利用物联网技术、大数据和人工智能技术，收集、挖掘和分析施工现场海量数据，包括实时监控施工现场机械设备运行状态 , 工人劳动状态，档案资料数字化 , 建立数字化档案库，云计算技术进行施工规范与施工现场数据比对，对可能出现的故障进行预判预测，从而有效剔除安全隐患发生点，启动相应的应急预案 , 大大降低施工全过程事故发生率，这样就可以实现建筑施工安全的信息化管理，提升建筑施工企业以人为本关心职工的良好形象和信誉 , 增强企业的可持续发展的核心竞争力。

简介：摘要伴随着中国在电力企业中的改革在持续加快，很多电力企业也开始逐步重视本单位中的人力资源管理问题。然而，在电力企业开展人力资源管理管理的过程中，还存在着大量问题。从电力企业的发展来看，需要大批的高素质人才来为其服务。在这个过程中，吸收和引进高素质的人才则依赖于企业是否能够形成科学有效的人力资源管理体系。

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简介：摘要：考虑到在传统电网信息管理和警报处理管理中对不同系统平台之间数据管理之间的延迟和遗漏缺乏了解，本文使用电网接线图平台的电网信息以提供有关客户，电费单，用电量的信息，电力合同，线路损耗，维护测试，账单信息和电力负荷，改进了集中查询管理，并进一步优化了网络信息系统。

简介：摘要：建筑工程来说，其管理水平的好坏会对整体工程的质量造成直接影响，那么就需要企业联系自身的状况，应用行之有效的管理策略以提高管理水平。通过应用信息化技术展开管理工作，不但能够切实的提高管理工作的效率，同时还能够保障工程质量。文章主要基于信息化技术管理在建筑工程管理中应用的作用，并结合当下信息化技术管理的现状提出了有效的对策，以期望推动建筑工程管理工作更好的落实。

简介：摘要：在数据获取方面，测绘地理信息技术具有可靠性、及时性和准确性等优势，其在数据类型应用中具有多样性与互补性特征，是服务于村镇规划的有效工具。通过对地理信息数据的搜集、整理与分析，可以为国土资源利用及分配提供科学依据，在一定程度上为村镇规划提供多样化选择。

简介：信息技术教学中通过记忆方法提高学生学习的积极性,发挥学生自主性、创新性的学习.在教学中有效的利用方法设计课程,有利于促进学生包括情感体验在内的非智力因素的发展,有益于培养学生的创新思维和探究能力.

简介：摘要：随着新时代科技的日益成熟和发展，其应用范围也越来越广。以军队被装保障工作的实际情况为基础，将信息自动化建设技术与被装保障工作有机地结合起来，将信息自动化技术运用到被装物资的入库、出库、仓储、运输、收旧等特定的环节中，能够降低工作误差，提高被装管理的准确性，提高被装保障的军事效益和经济效益。