优化工会组织建设推进企业班组建设中的作用

秦永娟  

河南能源鹤煤公司供电处  河南鹤壁  458000

摘要：企业工会所指的是中华全国总工会的基层组织，所代表和维护的是企业职工、工会会员等的合法权益，是工会工作开展的基础所在。对于工会组织建设的优化，直接关系企业生产经营的高质量发展，同时，对于企业班组的高水平建设，也有积极的推进作用，在本文的研究中，笔者将针对优化工会组织建设，在推进企业班组建设中所发挥的作用，进行详细的探究与分析。

关键词：工会组织；企业班组；作用分析

在实际进行企业班组建设的过程中，一定要懂得充分发挥工会组织的作用，这样才能够对班组建设的创新性以及丰富性做出有效的保证。在现代企业的逐步发展中，工会与班组的作用都是十分重要的，而在班组的建设中，工会所发挥的作用也是难以替代的，它会对班组的建设质量与进度造成直接影响，因此企业内部的管理人员一定要及时认识到工会的重要意义。

1企业工会组织的内涵与发展

1.1内涵

工会组织是保证劳动者权益的组织，在现代社会的飞速发展中，工会是由劳动者组织的社会组织，其中会囊括劳动者的社会生活、经济生活等多个方面，在企业劳动关系变化、形成中，所起到的作用是十分显著的。而工会组织的具体工作流程如表1所示。

表1 工会组织具体工作流程

工会工作流程
关键点	具体工作内容
工会组织机构的建立、健全	①作风建设的组织；②劳动保护；③文化建设宣传；④权益维护和困难帮助；⑤群众性经济技术活动；⑥民主管理工作的进行。
年度工会工作计划的规划制定
年度工会工作总结的完成

1.2发展

在社会发展水平不断提升的大背景下，我国的网络信息技术水平也在持续提升，而工会组织的发展也趋向了“智慧工会”的方向，根据对于参考文献的总结和分析来看，可以将智慧工会的定义概括为将移动互联网技术、人工智能技术等作为依据，依托工会网上平台、工会组织，并将职工的切实需求，作为导向，以履行相应的职责作为使命，进行工会系统数据信息的搜集、分析等，构成以职工为中心、线上线下深度融合的一体化服务体系。这种智慧工会的形成在未来的企业班组建设中，也能够更好的发挥沟通交流、宣传牵头等的作用。

2优化工会组织建设推进企业班组建设中的作用分析

2.1工会组织优化建设，能够使企业班组的建设氛围变得更为良好

企业工会的优化会对企业班组建设中员工的生活与问题，进行最为直接的了解，同时，也能够帮助职工，进行相应问题的解决，进而能够让职工在更为愉快的氛围中工作，不会因外界的因素，影响其工作的积极性[1]。与此同时，工会既然作为代表国家的组织，就对国家的方针政策，有着宣传的义务，企业工会需要在企业内部不断，进行相关法规政策的教育、宣传，在潜移默化之中调动整个企业班组积极服务企业、服务国家、服务社会发展的积极性，整个企业班组自身的社会价值、人生价值也会在这种氛围中得到实现。企业工会在常规的管理工作中，一定要懂得结合企业的实际发展情况，进行班组成员真正需求与心理变化的探查，让良好的企业文化在循序渐进中渗透进班组成员的内心深处，并通过一定的方式引导班组成员与之产生共鸣，让班组成员能够更愿意参与到企业的活动生产中。

2.2工会组织优化建设，能够在企业班组的建设中发挥牵头作用

在企业实际进行班组建设的过程中，工会组织的化建设能够发挥其牵头作用，在企业的逐步发展中，工会的群众基础优势是十分显著的，相应活动的开展会得到大部分职工的拥戴，企业管理者就可以利用工会的这种优势，来规划实践活动的组织，推进企业班组的建设，在班组构建过程中，工会负责人需要和全体职工，进行有效沟通，保证对职工诉求有切实了解，在了解这些一线职工的想法之后，才能保证班组建设的有效性与高水平[2]。在这个过程中，工会织所发挥的作用就是企业与员工之间沟通的桥梁，这种对职工思想的针对性了解，能够使企业班组的建设更具人性化特点。

2.3工会组织优化建设，能够在企业班组建设中发挥宣传、组织作用

在企业的发展与建设中，工会组织的优化建设能够在企业班组的建设中发挥宣传组织的作用，工会组织这种作用的发挥，能够为企业发展树立良好形象，并为各个部门之间的有效沟通提供支持和保障，这就能够保证企业班组的内部和谐建设。在企业的建设发展中，班组建设是基层组织的一种，是企业发展和前进的基础所在，因此企业领导者一定要着重于班组建设的质量与水平，这样才能够保证企业的稳定可持续发展，与此同时，需要注重的是，班组还能起到良好带头作用，职工积极性的调动可以依靠班组来进行，由此也能够体会出班组建设在企业发展中的重要意义。而工会组织的优化建设，能够保证各部门协调沟通，并将班组建设理念深度贯彻，在企业内部，工会组织可以通过网络信息平台、公众号、内部刊物、宣传栏等形式，对班组建设的实际情况进行全方位的报道与宣传，这样就能够在企业内部形成良好舆论氛围，保证职工的积极参与，使班组建设的阻力得到进一步的降低。

2.4工会组织优化建设，能够在企业班组建设中发挥激发职工工作热情的作用

在企业工会组织的建设与发展中，一直秉持了树优评先的优良传统，这种理念的坚持能够为班组建设的过程提供一定的思路，这种优良传统的渗透可以在班组建设过程中进行贯彻，这样企业领导者就更易于发现职工中优秀的人才，而后再将这种典型进行推广，并持续推进奖惩机制以及优先表彰等模式的构建，带动职工参与工作的热情，由点到面、考虑周全，让班组建设的过程充满生机与活力，让这种基层组织能够养成积极有活力，不断向上奋发的环境氛围[3]。除此之外，企业内部也需要将已有的奖惩机制进行持续性完善，将“优秀先进个人”“安全生产示范岗”等职称的评价，作为班组建设过程中的纽带和载体，在发挥工会组织本身拥有的宣传带头作用，让职工能够积极全面参与到企业的生产经营之中，让企业的可持续性发展得到良好保证。

2.5工会组织优化建设，能够在企业班组建设中发挥维权作用

在企业的生产建设过程中，工会组织还有一个关键作用，那就是维护职工基本权益，当然这种作用的发挥在企业班组建设的过程中也有关键体现，工会需要与行政部门进行有效沟通，保证班组建设能够有更多有利政策的支持，并得到更多的有效资源。同时要注重班组成员奖励奖金的合理分配、职称的评比等，让企业的评比机制建设的更为完全和公正，以便于形成良性竞争氛围，这对于企业内部核心竞争力的提升是大有裨益的，简而言之，在维权作用的发挥中，工会能够为企业班组建设所作出的努力，更多的体现在沟通交流、协同配合上。而班组成员本身也会对工会组织的依赖感与信赖感更强，由此也就能够体会到工会组织的优化建设，在职工维权中所能够表现出的关键意义，也能够显示出工会组织在企业班组建设中的关键作用。

结论

综上所述，在企业的建设、发展中，工会组织的地位是不容忽视的，它的优化建设会直接关系到企业班组建设的质量和水平，本文从企业工会组织的内涵与发展以及优化工会组织建设推进企业班组建设中的作用分析两个角度出发，着重阐述了在企业班组建设中，工会组织所能够发挥的关键作用，希望能够推进企业班组建设的高质量发展，当然，也希望能够为企业的平稳、可持续发展提供一定的支持。

参考文献

[1]周海龙.浅谈如何加强电力企业班组建设管理[J].农电管理,2022(9):39-40.

[2]金玥阳.浅析“家文化”建设对推动企业班组建设的作用[J].石油库与加油站,2020,29(5):36-38+6.

[3]尹文超.矿山企业班组标准化建设促进企业高效安全发展的探索与实践[J].世界有色金属,2020(9):257-258.