做好教育教学工作的后盾

(整期优先)网络出版时间:2012-08-18
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做好教育教学工作的后盾

王宝坤

王宝坤吉林省扶余县更新乡中学131200

学校后勤管理工作,是学校整体工作的重要组成部分,是其他各项工作的基础和前提条件。只要认真细致、努力创新地搞好学校后勤工作,就能为学校的教育教学工作提供动力和保障,就能使学校的所有工作有良好运转的局面。后勤管理工作是一个学校的后盾,做好学校的后勤管理工作在学校快速健康向前发展中,直接影响着学校的教育教学质量、声誉和发展。那么,怎样才能做好学校的后勤管理工作,做好教育教学工作的后盾呢?

一、严格要求

后勤管理是学校保证一线教学后勤支持系统的综合管理,其对象包括物资、后勤设备、基本建设和后勤服务自身,其特点是种类多、摊子大、范围广,所以要有严格的管理制度。如果没有严格完善的制度,科学管理将无从谈起。因此,严格用人机制管理的同时还要严格工作制度的管理,严格完善工作制度是学校后勤保障处于良好运行状态的基本保证。根据这一特点,要制定较为完整的后勤各项工作制度、岗位职责及操作规程,明确各自职责,将思想政治教育贯穿于整个后勤管理过程中,并结合后勤工作的特点,勤督促,勤检查,增强忧患意识和危机感,增加工作责任感和使命感,强调服务意识,全面提高和改变后勤人员的服务观念,与时俱进,建立一个高质量、高效率的后勤服务体系。

二、踏实做事

后勤管理工作要在“实”上下功夫,把工作做踏实,不可浮皮潦草。要牢固树立后勤人员的服务观念、法纪观念、效益观念、社会观念,注重将实现工作目标和任务为己任,积极主动服务于教学,及时为学校教育教学排忧解难,确保教学设备及各项设施的良好运行。可将后勤维修服务分为日常维修与预防性保养检修,设立后勤专门维修人员全天值班,及时解决来自学校及各科室的需要,即便是休息日,也要做到迅速及时,对提出的问题件件落实,暂时无法解决的也要有回音,极大地方便学校教学工作。对学校的设备设施建立计划维修保养档案,利于管理,职责落实到人,定期上门进行预防性保养检修,提高设备、设施的使用年限,降低维修成本,也让使用教师更方便、更放心。后勤人员要经常深入学校各年级组、专用教室了解一线需要什么、有什么困难及问题,听取教师意见及建议,在情况允许时想方设法满足他们的要求,坚持下收下送,尽可能减轻一线教师的工作负担,从等工作上门到主动上门找工作,同时在工作中注意自身形象,举手投足均为教师着想,从根本上改变后勤工作态度,让学校后勤管理工作切实为教育教学服务。

三、精细明确

随着时代的发展,学校后勤服务不再是传统意义上的上级给多少钱就花多少,本质上应该是一项产业,同时也是一项十分重要的经营性经济工作,是学校开展各项工作的基础和保障,应该是有置业管理、物业管理、物流管理三大块组成的经营性大后勤。随着市场经济的发展、教育事业体制改革的不断深入,教学用器材等各方面的市场竞争也愈发激烈,学校后勤管理也应该通过企业式的经营,市场化运作,变过去的消费后勤为消费控制、消费管理,使学校将上级投入的有效资金达到价值提升和财产升值、保值作用。要结合学校目前的现状及后勤工作的特点,在各项工作的实施过程中向计划、规范、成本核算、控制费用支出等要效益,做好费用管理的目标发展,维修工作的计划保养、物资仓库计划采购等都包括其中。在后勤物品供应上要进一步完善审批制度,规范维修材料领用,同时严把“采购、配发、报废”三关,教育职工爱校敬业,认真管家理财,坚持勤俭节约,以有限的后勤资源保障尽可能多的教学需求。要严格控制库存物品,后勤常用物品尽可能按计划随购随用,避免物品积压及浪费,明确必需储备的物品储备量,控制日常消耗量,降低库存物品资金,逐渐向零库存发展。

四、公平公正

公平、公正、公开是后勤工作的一把标尺。后勤工作涉及的人杂、物杂,不公平、公正地处理每件事,不公开透明地处理每件事,将会在教师中怨声载道,让教师心灰意冷,影响教育教学工作。要校务公开,民主管理,提高管理效能,保障师生民主权利。学校后勤管理涉及到每个教职工的切身利益,人、财、物、事都与广大教职工密切相关,而且也是热点问题,只要后勤人员有良好的职业道德,就没有什么可隐藏的,因此,积极推行财务公开、制度公开、采购公开等是非常必要的。后勤的事需要大家做,对工作人员来说,民主性原则更为重要,因为,每人一事,每事一岗,不可能有更多的人互相监督,采取公开制,什么事都是透明的,充分调动了职工的积极性,发挥了群体作用。所以,加强廉政建设是学校后勤工作人员思想上必须绷紧的弦,要严格按制度办事、按程序办事,用制度和程序来强化勤廉意识,规范办事行为。要牢牢树立以廉为荣、以贪为耻的思想道德观,办事全过程必须出以公心,强调集体办公,每个环节都必须留下记载,千元以上的财物进出要经过公开、公平、公正的招标,或者两人以上参与比价后落实,实行阳光操作,杜绝主观臆断和以权谋私的行为发生,铲除腐败土壤。实行公示制度,解决了矛盾,同时也深受广大教职工的欢迎。公示制度的建立能加大工作透明度,实现阳光后勤。

教育教学是学校的中心工作,后勤工作的宗旨就是为教育和教学工作服务。学校后勤的一切工作都要围绕这一宗旨来进行。为此,后勤工作人员不但要树立全心全意为教育、教学服务的思想,还要懂得教育、教学的规律和后勤工作的规律,要根据教育、教学工作的需要和实际情况的变化,不断调整自己的工作部署,要以优质周到的服务去促进教学、科研的开展,充分调动师生员工学习和工作的主动性、积极性。这样才能更好地做好教育教学工作的后盾。