人才管理核心经验：桃子、绳子、鞭子和筛子-中国期刊网

首页 > 《印制电路资讯》 > 2016年4期 > 人才管理核心经验：桃子、绳子、鞭子和筛子

（整期优先）网络出版时间：2016-04-14

作者: 张诗信

电子电信 >微电子学与固体电子学

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如何吸51人才？如何留住人才？如何让人才创造价值？如何淘汰不优秀的人才？在人才管理方面,华为有效地使用“桃子”、“绳子”、“鞭子”和“筛子”,值得读者关注和思考.

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