浅谈林业企业人力资源开发与管理

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摘要 【摘要】人在企业经济管理中起着核心作用。只有充分重视企业人力资源的开发与管理,才能使企业在日益激烈的竞争中脱颖而出,立于不败之地。当前,林业企业员工老龄化、专业技术人员相对短缺、职业教育水平低等突出问题已经不再适应经济发展的需要,亟待改变。林业企业应坚持以人为本,优化人才结构,提高林业人才的专业技能,建立完善的人才引进和培养机制,促进林业企业的可持续发展。
出处 《科学与技术》 2021年7期
出版日期 2021年06月26日(中国期刊网平台首次上网日期,不代表论文的发表时间)
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