简介:摘要:街道办事处是政府行政权力的末梢,在增进政民互信,加强政社互动,维护社会稳定等方面发挥着关键作用。为引导基层管理体制变革,国家相继出台了一系列指导性文件,明确深化地方机构改革要从强化党委领导、增强基层政府行政自主权、灵活调整机构设置和职能等方面入手,构建简约高效的管理体制。在现实问题、政策目标和改革任务的多重压力下,更加高效地建设人民满意的服务型街道办事处,成为当前我市基层社会治理亟需解决的关键问题。基于此,本文以对我市主城区街道办事处及主要社区的调研为依据,分析街道办事处现行管理体制的现状、困境及改革路径,以期为当前基层管理的管理体制机制改革提供实践参考。
简介:摘要:随着我国经济科学技术的不断进步和发展,社会上的各个领域都应用上了信息化网络技术,并且均取得了非常不错的成效,其同时也为传统的街道办事处档案管理工作带来了新的机遇和挑战,随着越来越信息化和智能化的档案管理方式,但这并不是万能的,从真正的实践中也发现了许多街道办事处档案管理信息化建设工作中有待解决的问题,参与街道办事处档案管理工作的人员需要在新形势下继续探索更优质的管理方法。本文就街道办事处档案管理信息化发展路径展开分析。
简介:摘要:进入新时代,在社会经济水平不断提升下,带动了我国各领域的进步。现阶段,作为城市管理的基层部门,街道办事处真正逐步显现出职能的重要性。在街道日常工作中,档案管理环节十分关键,能够从提供资源方面支持其他工作的有序展开。所以,有关街道人员应注意强化思想认识,充分重视档案管理。在新时代,街道办事处正逐步扩大管理工作的范围,并涉足范围更广的事情,日常管理的档案类别、总数也越来越多。但是,在种种原因的影响下,街道档案工作真实情况却并不好。很多的街道办事处日常的管理工作均难以满足现实需求,内部的基础设施也并未随着时代的发展而及时予以改善。在落后设施制约下,依旧沿用着档案管理旧模式,而不利于街道办事处的进一步发展壮大。为此,本文在新时代背景下,探讨街道为何要做好档案管理工作,针对其中的问题,提出了做好档案工作的新举措,仅供参考。
简介:【摘要】:人事档案是人事管理中形成,体现出相关人员经历、工作表现以及德能勤绩,保持备查的历史记录,其重要性不言而喻。随着科学技术不断进步,人事档案管理面临着新要求和新机遇,必须要结合所需不断创新。对街道办而言,新时期必然面临着新的要求,加强人事档案管理是街道办提高办事效率的重要条件。本文阐述了人事档案管理涵义及加强管理的意义,并结合街道办实况提出做好管理措施建议。