简介: 摘 要 现如今企业管理者慢慢认识到了做好政工工作对于企业的进步与繁荣拥有多么重要的意义。 所以当下大部分厂商开始了政工工作, 然而怎样才能快速有效的开展政工工作呢? 这就需要有关的管理人员要强化自己的思想觉悟。 本文就煤矿产业的政工问题结合企业的进步与发展出发来讨论这一问题。
简介:摘要:国有企业的党建工作和生产经营模式开展有机结合,是作为推动国有企业发展经济或落实企业政策所应遵守的前提条件,更能有效的帮助国有企业党组织发挥战斗堡垒作用。部分国有企业对党建工作、党务工作者队伍建设不够重视,企业工作重心大部分放在管理上,主抓并利用资源扩张经营,直接致使此类型的企业管理者和领导者工作有偏差,党建工作与企业的生产经营管理出现分离。另外,某些企业管理组织无法直接融入党建工作中,使其不具有重大问题决策权,在执行交叉任职与双向进入工作理念中相关领导者并未将此体制实际落实,导致企业经营管理与党建工作难以实现工作结合与服务。有些党建工作者只注重与内部事宜处理,进入自我工作循环模式中,有些则是陷入了经济工作中直接忽视或减弱了党建工作的自身发展建设,因此在新时期内,要求国有企业在抓好党建工作的同时,为党员领导干部解决实际问题,促进企业生产经营与党建工作有机结合。
简介:摘要企业党组织是党在企业的战斗堡垒,是职工群众的政治核心。帮助和促进企业发展是企业党组织的基本职能。加强企业党建工作,促进企业和谐发展,就要做到思想上高度重视;加强队伍建设;加强宣传教育,做好思想教育工作;积极提出科学的建议。