简介：在社会、经济逐步完善的今天,统计已广泛应用于政府的宏观调控、经济管理、监测监督之中。充分开发、利用统计信息宝贵的资源,有利于政府施政能力的提高,从而促进奋斗目标的实现。

简介：3月4日，海西州2004年度目标考核总结表彰暨2005年度目标责任签订大会在海西州会议中心召开。

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简介：从自然资源来看，格尔木地大物博，自然资源丰富，开发潜力巨大。总面积12．45万平方公里，是世界上辖区面积最大的城市。

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简介：近日，青岛市统计局从全市92个参加考核的市直单位中脱颖而出，荣获2005年度全市目标绩效考核优秀单位称号，这是继去年6月被授予“省级文明机关”之后，市统计局在2005年获得的又一项荣誉称号。同时，局党组书记、局长郑卫星荣记二等功奖励。

简介：对企业家人力资本价值进行评价是当前较为迫切的问题，已有部分学者对其进行研究。文章评述了目前较为典型的几种企业家人力资本价值的评估模型，如历史成本法、未来工资贴现的现值调整法、自由现金流量贴现法和未来收益贴现法等，并从各种模型的原理、内容、适用性等角度分析其优缺点。基于以上评述，本文根据收益现值标准，以企业产生的预期收益为基准，考虑折现因素，引入分成率的概念，并根据企业家个体综合素质差异进行修正来确定企业家人力资本价值的一种评估模型。

简介：本文阐述了个人人力资本存量随受教育年限和工龄变化的规律，构建了个人人力资本存量模型，并通过模型简化，对受教育年限不同的个人人力资本存量做出了估算，此方法不仅考虑了受教育年限对人力资本存量的替代作用，而且考虑了年龄因素对人力资本存量增减的影响，因此将其命名为双变量法。本文用双变量法估算了2000年中国15～64岁劳动力人口人力资本存量，总量为1103018．8万个人力资本存量单位，均量12．7个人力资本存量单位。

简介：文章首先阐述了统计信息资源开发的必要性，并对我国目前统计信息资源开发的现状进行了分析，在上基础上指明了我国统计信息资源开发的手段和途径。

简介：现代经济研究表明,人力资本投资和物质资本投资,都是经济增长的重要推动力。本文以计量经济学的方法,从不同的角度对我国人力资本投资对经济增长的影响进行统计,初步验证了人力资本仍处于较低的水平,中高级人力资本对经济增长的贡献还未得到充分体现,同时提出了改进的建议。

简介：2006年，省统计局党组以“三个代表”重要思想为指导，坚持以科学发展观统领统计工作全局，以落实党风廉政建设责任制为抓手，紧紧围绕服务全省经济社会发展这个中心，深入贯彻落实中纪委、省纪委六次全会和省局党风廉政建设工作部署，加强党的执政能力建设和和谐社会建设，大力实施教育、制度、监督并重的惩治和预防腐败战略，突出行业亮点，防止数据腐败，取得了党风廉政建设和反腐败工作新的成效。

简介：通过对子女接受过高等教育的农村家庭调查问卷的数据分析，检验农村教育人力资本投资与家庭养老的相关性。研究发现，在人力资本投资的前期，随着家庭对子女高等教育投入的增加，教育支出与精神慰藉显著正相关，教育支出与经济回报、生活照料负相关，教育支出与家庭养老总回报的正相关但不显著。

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简介：<正>建设社会主义市场经济体制以来,随着我国经济建设的巨大发展,各方面对信息的需求越来越旺盛,从而使社科信息需求开始成为一种普遍的社会需求。但是目前我国社科信息资源开发利用的水平是很低的,这与我国在国际上的地位是很不相称的。下面谈谈开发和利用社科信息资源的迫切需

简介：2008年以来，面对资源枯竭的严峻挑战，萍乡围绕加快城市转型，坚持“对接央企、对接民企、对接科企、对接外企”和“东融西接”的重要发展路径，提出了“坚持在合作中发展、坚持在改革中奋进、坚持在创新中崛起”的重要发展理念，实现了经济跨越发展。

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简介：我国由高度集中的计划经济体制转向社会主义市场经济体制以后，市场在资源配置中的作用日渐加大，劳动力资源的流动在经济运行中开始活跃起来，失业和就业的问题也日益倍受人们的关注。目前，在深化企业改革中，由于多方面的原因，出现了大量的下岗职工，和由于大量下岗职...

简介：自1994年美国经济学家Auty（1994）首次提出＂资源诅咒＂概念以来,对＂资源诅咒＂问题的研究开始进入主流经济学的研究视野。该领域的研究首先由Sachs、Warner（1995）在实证分析中证实了跨国层面＂资源诅咒＂陷阱的存在,此后其实证研究工作开始转向对“资源诅咒”传导机制的研究。经过十几年的系统研究，国外学者发现“资源诅咒”的传导机制主要包括资源产品价格变动导致的贸易条件波动（Auty，2001）、制造业萎缩引发的“荷兰病”效应（Acosta，2009）、

简介：通过对人力资本的物量与价格、折旧与重估价等概念的明确界定,提出并应用人力资本投资流量序列和人力资本实物量序列,估算中国1952-1998年间各实物类型人力资本的价格序列,从而将人力资本纳入国民经济核算体系这一目标得以实现。同时,对人力资本纳入国民经济核算体系的纳入方式、附属账户体系等问题进行了初步探讨,并构建了人力资本核算附属账户体系的基本框架。

简介：针对干旱区流域水资源“供不应求”情形,应用破产博弈理论模型,优化非跨行政区流域的水资源配置方案.建立五种传统破产博弈模型和五种加权破产博弈模型,创新性提出自适应度作为非跨行政区流域权重配比的标准以保证公平性,以卡尔多希克斯标准评价各配置模型以保证效率性.应用于玛纳斯河流域,WCEA分配方案比现行分配方案社会总收益提高28.6%,结果表明破产博弈理论在解决水资源配置上具有较高使用价值.